1 Arquitecto/a Técnico/a (A2), 1 Letrado-Asesor Jurídico (A1), 1 Técnico Superior de Gestión Económica (A1), del Ayuntamiento de La Carolina (Jaén)

Resolución de 15 de junio de 2018, del Ayuntamiento de La Carolina (Jaén), referente a la convocatoria para proveer varias plazas.

En el «Boletín Oficial de Jaén» n.º 81 de fecha 27 de abril de 2018, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria, para proveer:

Las plazas vacantes en la plantilla de personal funcionario de este Ayuntamiento, encuadradas en las escalas que se especifican. Provisión en propiedad, mediante el sistema de concurso oposición libre, de tres plazas de funcionario:

Una plaza perteneciente a la Escala de Admón. Especial, Subescala Técnica, Clase Media, denominada Arquitecto/a Técnico/a correspondiente al Grupo A,; Subgrupo 2.

Una plaza perteneciente a la Escala de Admón. de Especial, Subescala Técnica, denominada Letrado-Asesor Jurídico, correspondiente al Grupo A, Subgrupo 1.

Una plaza perteneciente a la Escala de Admón. Especial, Subescala Técnica, denominada Técnico de Administración Especial (Técnico Superior de Gestión Económica), perteneciente al Grupo A, Subgrupo 1.

Se ha publicado, asimismo, un extracto de la convocatoria en el «BOJA» n.º 115 de fecha 15 de junio de 2018.

Asimismo, las bases generales que regulan los procesos selectivos se han publicado íntegramente en el «Boletín Oficial de Jaén» n.º 81 de fecha 27 de abril de 2018. Dichas bases fueron rectificadas en los términos publicados en el «Boletín Oficial de la Provincia de Jaén» n.º 88 de fecha 9 de mayo de 2018.

El plazo de presentación de solicitudes será de 20 días naturales a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».{del 21 de junio al 10 de julio de 2018, a.i.}

Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en el «Boletín Oficial de la Provincia de Jaén» y tablón de anuncios municipal en la página web de la entidad.   lacarolina.sedelectronica.es -

http://lacarolina.sedelectronica.es/transparency/a45163c6-7ea6-41e5-ae24-6585831a6602/

1 Técnico Superior de Gestión Económica (A1).Bases. Oficina Presupuestaria, Ajuntament de Manises

Ayuntamiento de Manises sobre bases para selección de ( 1 ) una plaza de técnico superior de Gestión Económica.

Expte: 2011/019-PER. Selección una plaza técnico superior de Gestión Económica OEP 2010.

Expediente: Bases específicas que han de regir el proceso selectivo para la selección de una plaza de técnico superior de Gestión Económica, perteneciente a la escala de Administración Especial, subescala Técnica, clase Técnicos Superiores, vacante en la plantilla de personal funcionario de este ayuntamiento, mediante el sistema de concurso-oposición por turno libre.
PRIMERA.- OBJETO DE LA CONVOCATORIA. 1.1. Constituye el objeto de la presente convocatoria la provisión en propiedad de una plaza de personal funcionario de este Ayuntamiento, perteneciente al grupo A, subgrupo A1, escala de administración especial, subescala técnica, denominada técnico superior de Gestión Económica, vacante en la plantilla de funcionarios de este ayuntamiento, mediante el sistema de concurso-oposición por turno libre, e incluida en la oferta de empleo público de 2010.
1.2. Se convoca proceso selectivo para cubrir la siguiente plaza por el sistema de concurso-oposición.

Número de plazas: 1

Denominación: Técnico Superior de Gestión Económica.
Grupo: A
Subgrupo: A1
Escala: Administración Especial
Subescala: Técnica
Clase: Técnicos superiores
CD: 26
Complemento Específico: Índice 3,1317
Régimen jurídico: funcionarial
El puesto a cubrir será el siguiente, según la vigente Relación de Puestos de Trabajo:
a) Código de puesto: EC4001
b) Denominación del puesto: Técnico Superior de Gestión Económica
C) Servicio: Oficina Presupuestaria.
1.3. Proceso selectivo. El proceso selectivo se realizará mediante el sistema de concurso-oposición, de conformidad con el temario que ha de regir el presente proceso selectivo que se especifica en el Anexo.
SEGUNDA.- BASES GENERALES.- En lo no dispuesto por las presentes bases, serán de aplicación las bases generales de selección de personal del Ayuntamiento de Manises, cuyo texto íntegro figura en el BOP de Valencia nº 225, de 22 de septiembre de 2010, y el extracto de las mismas en el DOCV nº 6.377, de 15 de octubre de 2010.

TERCERA.- REQUISITOS DE LOS ASPIRANTES.- Para ser admitidos/as los y las aspirantes deberán reunir, además de los requisitos establecidos en las bases generales, el siguiente requisito en la fecha en que termine el plazo de presentación de instancias:
Estar en posesión de alguna de las siguientes titulaciones: Licenciatura en Administración y Dirección de Empresas, Licenciatura en Ciencias Económicas, en Ciencias Empresariales, Intendente Mercantil, Actuario Mercantil, o estar en condiciones de obtenerla en la fecha en que termine el plazo de presentación de solicitudes.
En caso de titulaciones obtenidas en el extranjero se deberá estar en posesión de la credencial que acredite su homologación o convalidación, en su caso.
Todos los requisitos deberán cumplirse en el último día del plazo de presentación de solicitudes y mantenerse durante todo el proceso selectivo. En este sentido, se podrán efectuar las comprobaciones oportunas hasta llegar a la realización del acto administrativo de nombramiento.
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