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jueves, 22 de agosto de 2019

14 plazas de Asistente Social, de la Diputación Provincial de Zamora

En el «Boletín Oficial de la Provincia de Zamora» número 84, de 19 de julio de 2019, y en el «Boletín Oficial de Castilla y León» número 147, de 1 de agosto, se han publicado íntegramente la modificación de las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Catorce plazas de Asistente Social, pertenecientes a la escala de Administración Especial, subescala Técnica y clase Media, mediante el sistema de concurso-oposición, en turno libre, dos reservadas para minusválidos con discapacidad general.
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días naturales a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».
Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en la forma prevista en las propias bases.  www.diputaciondezamora.es

lunes, 16 de marzo de 2015

1 Asistente Social, 1 Técnico de Bibliotecas, 1 Ayudante Técnico Sanitario de Atención Primaria, 7 Administrativos. Comunidad Autónoma de Aragón


1. Normas Generales. 1.1. Se convocan pruebas selectivas para cubrir 1 plaza del Cuerpo de Funcionarios Técnicos de la Administración de la Comunidad Autónoma de Aragón, Escala Técnica Facultativa, Asistentes Sociales.

El presente proceso selectivo se acumula al convocado por Resolución de 30 de octubre de 2014, del Director General de la Función Pública y Calidad de los Servicios, para cubrir 14 plazas de la mencionada Clase de Especialidad, con lo que las plazas objeto del proceso selectivo serán 15.
1.2. La presente convocatoria se rige por las bases establecidas en la Resolución de 30 de octubre de 2014, del Director General de la Función Pública y Calidad de los Servicios, por la que se convocan pruebas selectivas para ingreso en el Cuerpo de Funcionarios Técnicos de la Administración de la Comunidad Autónoma de Aragón, Escala Técnica Facultativa, Asistentes Sociales, publicada en el "Boletín Oficial de Aragón", número 229, de 21 de noviembre de 2014), con la salvedad de lo establecido en la base 3.6.b), que queda sustituido por lo previsto en la base 2.5 de esta convocatoria.
2. Solicitudes. 2.1. No será necesaria la presentación de nueva solicitud para los aspirantes que ya presentaron solicitud en el plazo previsto en la Resolución de 30 de octubre de 2014, citada en la base 1.2.
2.2. El plazo para presentar las solicitudes de participación en estas pruebas selectivas será de veinte días hábiles contados a partir del día siguiente a la publicación de esta convocatoria. Si el plazo finaliza en sábado, se entenderá prorrogado hasta el siguiente día hábil. {del 17 de marzo al 10 de abril de 2015, a.i.}

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1. Normas Generales. 1.1. Se convocan pruebas selectivas para cubrir 1 plaza del Cuerpo de Funcionarios Técnicos de la Administración de la Comunidad Autónoma de Aragón, Escala Técnica Facultativa, Facultativos Técnicos de Patrimonio Cultural, Bibliotecas.
El presente proceso selectivo se acumula al convocado por Resolución de 24 de noviembre de 2014, del Director General de la Función Pública y Calidad de los Servicios, para cubrir 1 plaza de la mencionada Clase de Especialidad, con lo que las plazas objeto del proceso selectivo serán 2.
1.2. La presente convocatoria se rige por las bases establecidas en la Resolución de 24 de noviembre de 2014, del Director General de la Función Pública y Calidad de los Servicios, por la que se convocan pruebas selectivas para ingreso en el Cuerpo de Funcionarios Técnicos de la Administración de la Comunidad Autónoma de Aragón, Escala Técnica Facultativa, Facultativos Técnicos de Patrimonio Cultural, Bibliotecas, publicada en el "Boletín Oficial de Aragón", número 246, de 17 de diciembre de 2014), con la salvedad de lo establecido en la base 3.6.b), que queda sustituido por lo previsto en la base 2.5 de esta convocatoria.
2. Solicitudes. 2.1. No será necesaria la presentación de nueva solicitud para los aspirantes que ya presentaron solicitud en el plazo previsto en la Resolución de 24 de noviembre de 2014, citada en la base 1.2.
2.2. El plazo para presentar las solicitudes de participación en estas pruebas selectivas será de veinte días hábiles contados a partir del día siguiente a la publicación de esta convocatoria. Si el plazo finaliza en sábado, se entenderá prorrogado hasta el siguiente día hábil. {del 17 de marzo al 10 de abril de 2015, a.i.}

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1. Normas Generales.1.1. Se convocan pruebas selectivas para cubrir 1 plaza del Cuerpo de Funcionarios Técnicos de la Administración de la Comunidad Autónoma de Aragón, Escala Técnica Sanitaria, Ayudantes Técnicos Sanitarios de Atención Primaria
El presente proceso selectivo se acumula al convocado por Resolución de 30 de octubre de 2014, del Director General de la Función Pública y Calidad de los Servicios, para cubrir 36 plazas de la mencionada Clase de Especialidad, con lo que las plazas objeto del proceso selectivo serán 37.
1.2. La presente convocatoria se rige por las bases establecidas en la Resolución de 30 de octubre de 2014, del Director General de la Función Pública y Calidad de los Servicios, por la que se convocan pruebas selectivas para ingreso en el Cuerpo de Funcionarios Técnicos de la Administración de la Comunidad Autónoma de Aragón, Escala Técnica Sanitaria, Ayudantes Técnicos Sanitarios de Atención Primaria, publicada en el "Boletín Oficial de Aragón", número 229, de 21 de noviembre de 2014), con la salvedad de lo establecido en la base 3.6.b), que queda sustituido por lo previsto en la base 2.5 de esta convocatoria.
2. Solicitudes. 2.1. No será necesaria la presentación de nueva solicitud para los aspirantes que ya presentaron solicitud en el plazo previsto en la Resolución de 30 de octubre de 2014, citada en la base 1.2.

2.2. El plazo para presentar las solicitudes de participación en estas pruebas selectivas será de veinte días hábiles contados a partir del día siguiente a la publicación de esta convocatoria. Si el plazo finaliza en sábado, se entenderá prorrogado hasta el siguiente día hábil. {del 17 de marzo al 10 de abril de 2015, a.i.}
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1. Normas Generales. 1.1. Se convocan pruebas selectivas para cubrir, mediante turno independiente para quienes tengan la condición legal de personas con discapacidad en un grado igual o superior al treinta y tres por ciento, 1 plaza del Cuerpo Ejecutivo de la Administración de la Comunidad Autónoma de Aragón, Escala de Ayudantes Facultativos, Técnicos en Jardín de Infancia, reservando la misma para discapacitados físicos o sensoriales.

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1. Normas Generales. 1.1. Se convocan pruebas selectivas para cubrir, mediante turno independiente para quienes tengan la condición legal de personas con discapacidad en un grado igual o superior al treinta y tres por ciento, 7 plazas del Cuerpo Ejecutivo de la Administración de la Comunidad Autónoma de Aragón, Escala General Administrativa, Administrativos, reservando las mismas para discapacitados físicos o sensoriales.
2. Requisitos de los candidatos. 2.1. Para ser admitido a la realización de estas pruebas selectivas los aspirantes deberán reunir los siguientes requisitos:
a) Tener la nacionalidad española o ser nacional de los Estados miembros de la Unión Europea; o ser, cualquiera que sea su nacionalidad, cónyuge de los españoles y de los nacionales de otros Estados miembros de la Unión Europea, siempre que no estén separados de derecho y sus descendientes y los de su cónyuge siempre que no estén separados de derecho, sean menores de veintiún años o mayores de dicha edad dependientes; o ser persona incluida en el ámbito de aplicación de los Tratados Internacionales celebrados por la Unión Europea y ratificados por España en los que sea de aplicación la libre circulación de trabajadores, en los términos establecidos en el apartado 1 del artículo 57 de la Ley 7/2007, de 12 de abril, del Estatuto Básico del Empleado Público.
b) Tener cumplidos dieciséis años y no exceder, en su caso, de la edad máxima de jubilación forzosa.
c) No haber sido separado mediante expediente disciplinario del servicio de cualquiera de las Administraciones Públicas o de los órganos constitucionales o estatutarios de las Comunidades Autónomas, ni hallarse en inhabilitación absoluta o especial para empleos o cargos públicos por resolución judicial, o para el acceso a Cuerpos o Escalas de funcionarios.
En el caso de ser nacional de otro Estado, no hallarse inhabilitado o en situación equivalente ni haber sido sometido a sanción disciplinaria o equivalente que impida, en su Estado, en los mismos términos el acceso al empleo público.
d) Estar en posesión o en condiciones de obtener el Título de Título de Bachiller, Técnico Superior o equivalente.
En el caso de titulaciones obtenidas en el extranjero, deberá estarse en posesión de la correspondiente convalidación o credencial que acredite su homologación.
e) Tener un grado de discapacidad igual o superior al treinta y tres por ciento de tipo físico o sensorial, con carácter exclusivo o prevalente, y poseer la capacidad funcional para el desarrollo de las tareas propias de la Escala a la que se aspira. Ambas circunstancias deberán acreditarse mediante certificado expedido por los órganos competentes, salvo que tales datos obren ya en esta Administración (Instituto Aragonés de Servicios Sociales).
f) Haber abonado la correspondiente Tasa a que hace mención la base 3.5.
2.2. Todos los requisitos enumerados en esta Base deberán poseerse en el día de finalización del plazo de presentación de solicitudes y mantenerse en el momento de toma de posesión como funcionarios de carrera.
3. Solicitudes. 3.1. Quienes deseen tomar parte en estas pruebas selectivas deberán hacerlo constar en la solicitud, según modelo aprobado por Orden de 19 de agosto de 2003 ("Boletín Oficial de Aragón", número 109, de 8 de septiembre), que será facilitada a través de Internet, cumplimentando el modelo 524 que aparece en la página web oficial del Gobierno de Aragón en la dirección www.aragon.es/Temas/Empleo.
3.4. El plazo para presentar las solicitudes será de veinte días hábiles contados a partir del día siguiente a la publicación de la convocatoria. Si el plazo finaliza en sábado, se entenderá prorrogado hasta el siguiente día hábil.{del 17 de marzo al 10 de abril de 2015, a.i.}

viernes, 6 de febrero de 2015

Bolsa de Trabajo de Asistentes Sociales. (Técnico Medio adscritas al Cuerpo Técnico Diplomado Especialista (Asistentes Sociales), dependientes de las Gerencias Territoriales de Servicios Sociales de Ávila, Burgos, León, Salamanca, Segovia, Soria y Zamora, mediante nombramiento de personal interino.). Castilla y León. 

BASES
Primera.– Convocar públicamente la cobertura de las plazas para personal interino con las características y requisitos que se señalan en el Anexo I de esta resolución.
Segunda.– Los candidatos para cubrir dicha plaza dirigirán sus solicitudes, según el modelo que figura en el Anexo II de esta resolución, al Ilmo. Sr. Gerente de Servicios de Sociales, C/ Padre Francisco Suárez n.º 2 Bajo, 47006 Valladolid, en el plazo de 5 días hábiles a contar desde el siguiente a la publicación de esta convocatoria en el «Boletín Oficial de Castilla y León»{del 5 al 10 de febrero de 2015, a.i.}, así como la documentación acreditativa de los requisitos y méritos que en la misma aleguen, debidamente compulsados o cotejados, cuando se trate de fotocopias.
No se tendrán en cuenta los méritos alegados y no acreditados documentalmente.
Las instancias se presentarán en las Oficinas y Puntos de Información y Atención al Ciudadano, o en los lugares a que hace referencia el artículo 38.4 de la Ley 30/1992, de 26 de noviembre, de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común.
Tercera.– Los candidatos deberán reunir a la fecha que finalice el plazo de presentación de solicitudes, además de los requisitos indicados en el Anexo I de esta resolución, los siguientes:
a) Tener la nacionalidad española, sin perjuicio de lo establecido en la legislación de aplicación sobre el acceso a determinados sectores de la función pública de los nacionales de los demás Estados miembros de la Unión Europea, así como en otros supuestos legalmente establecidos.
b) Poseer la capacidad necesaria para el desempeño de las correspondientes funciones.
c) Tener cumplidos dieciséis años y no exceder de la edad máxima de jubilación forzosa.
d) No haber sido separado mediante expediente disciplinario del servicio de cualquiera de las Administraciones Públicas o de los órganos constitucionales o estatutarios de las Comunidades Autónomas, ni hallarse en inhabilitación absoluta o especial para empleos o cargos públicos por resolución judicial, para el acceso al cuerpo o escala de funcionario, o para ejercer funciones similares a las que desempeñaban en el caso del personal laboral, en el que hubiese sido separado o inhabilitado. En el caso de ser nacional de otro Estado, no hallarse inhabilitado o en situación equivalente ni haber sido sometido a sanción disciplinaria o equivalente que impida, en su Estado, en los mismos términos el acceso al empleo público.
e) Poseer la titulación exigida.
Décima.– Los candidatos nombrados deberán aportar en el momento de la toma de posesión la documentación siguiente:
– Fotocopia del Documento Nacional de Identidad.
– Declaración de no haber sido separado mediante expediente disciplinario del servicio de cualquier Administración Pública y de no hallarse inhabilitado para el ejercicio de las funciones correspondientes.
– Declaración u opción a que alude el artículo 31 del Reglamento de Incompatibilidades del Personal al Servicio de la Administración de la Comunidad de Castilla y León, aprobado por Decreto 227/1997, de 20 de noviembre.
– Copia compulsada del Título Académico o Certificación acreditativa de la titulación requerida.
Se entenderá que el aspirante que no presente dicha documentación completa renuncia a la plaza, procediéndose según lo dispuesto en el párrafo segundo de la Base Octava de esta Orden.
ANEXO I
CONSEJERÍA: Familia e Igualdad de Oportunidades.
CENTRO DIRECTIVO:
Gerencia de Servicios Sociales
Centro Directivo
Cuerpo/Escala
Puesto
Código R.P.T.
Requisitos
Titulación
GR
NV
C.E.
Localidad
GERENCIA TERRITORIAL DE ÁVILA
C.T.D.E. (ASISTENTES SOCIALES)
18341
DIPLOMADO TRABAJO SOCIAL
A2
21
00
ÁVILA
GERENCIA TERRITORIAL DE ÁVILA
CENTRO BASE
C.T.D.E. (ASISTENTES SOCIALES)
540310
DIPLOMADO TRABAJO SOCIAL
A2
21
00
ÁVILA
GERENCIA TERRITORIAL DE ÁVILA
C.T.D.E. (ASISTENTES SOCIALES)
65771
DIPLOMADO TRABAJO SOCIAL
A2
21
00
ÁVILA
GERENCIA TERRITORIAL DE BURGOS
C.T.D.E. (ASISTENTES SOCIALES)
43731
DIPLOMADO TRABAJO SOCIAL
A2
21
00
BURGOS
GERENCIA TERRITORIAL DE BURGOS
C.T.D.E. (ASISTENTES SOCIALES)
19024
DIPLOMADO TRABAJO SOCIAL
A2
21
05
BURGOS
GERENCIA TERRITORIAL DE BURGOS
CENTRO BASE
C.T.D.E. (ASISTENTES SOCIALES)
43775
DIPLOMADO TRABAJO SOCIAL
A2
21
00
BURGOS
GERENCIA TERRITORIAL DE BURGOS
CENTRO BASE
C.T.D.E. (ASISTENTES SOCIALES)
60162
DIPLOMADO TRABAJO SOCIAL
A2
21
00
BURGOS
GERENCIA TERRITORIAL DE LEÓN
C.T.D.E. (ASISTENTES SOCIALES)
19920
DIPLOMADO TRABAJO SOCIAL
A2
21
05
LEÓN
GERENCIA TERRITORIAL DE LEÓN
C.T.D.E. (ASISTENTES SOCIALES)
540837
DIPLOMADO TRABAJO SOCIAL
A2
21
00
LEÓN
GERENCIA TERRITORIAL DE LEÓN
C.T.D.E. (ASISTENTES SOCIALES)
41510
DIPLOMADO TRABAJO SOCIAL
A2
21
00
LEÓN
GERENCIA TERRITORIAL DE LEÓN
CENTRO BASE
C.T.D.E. (ASISTENTES SOCIALES)
540538
DIPLOMADO TRABAJO SOCIAL
A2
21
00
LEÓN
GERENCIA TERRITORIAL DE SALAMANCA
C.T.D.E. (ASISTENTES SOCIALES)
21655
DIPLOMADO TRABAJO SOCIAL
A2
21
00
SALAMANCA
GERENCIA TERRITORIAL (D.T.) DE SALAMANCA
C.T.D.E. (ASISTENTES SOCIALES)
21637
DIPLOMADO TRABAJO SOCIAL
A2
21
02
SALAMANCA
GERENCIA TERRITORIAL DE SEGOVIA
RESIDENCIA MIXTA
C.T.D.E. (ASISTENTES SOCIALES)
540636
DIPLOMADO TRABAJO SOCIAL
A2
21
00
SEGOVIA
GERENCIA TERRITORIAL DE SEGOVIA
C.T.D.E. (ASISTENTES SOCIALES)
540626
DIPLOMADO TRABAJO SOCIAL
A2
21
00
SEGOVIA
GERENCIA TERRITORIAL DE SORIA
CENTRO BASE
C.T.D.E. (ASISTENTES SOCIALES)
540652
DIPLOMADO TRABAJO SOCIAL
A2
21
00
SORIA
GERENCIA TERRITORIAL DE SORIA
C.A.M.P. y C.O. ÁNGEL DE LA GUARDA
C.T.D.E. (ASISTENTES SOCIALES)
540653
DIPLOMADO TRABAJO SOCIAL
A2
21
00
SORIA
GERENCIA TERRITORIAL DE ZAMORA
CENTRO BASE
C.T.D.E. (ASISTENTES SOCIALES)
540701
DIPLOMADO TRABAJO SOCIAL
A2
21
00
ZAMORA
GERENCIA TERRITORIAL DE ZAMORA
C.T.D.E. (ASISTENTES SOCIALES)
65827
DIPLOMADO TRABAJO SOCIAL
A2
21
00
ZAMORA
 

jueves, 23 de octubre de 2014

2 Técnicos de Gestión General, 2 Técnicos Medios de Gestión de Empleo, 2 Asistentes Sociales; reservando las mismas para discapacitados físicos o sensoriales. Cuerpo de Funcionarios Técnicos de la Administración de la Comunidad Autónoma de Aragón



1. Normas Generales. 1.1. Se convocan pruebas selectivas para cubrir, mediante turno independiente para quienes tengan la condición legal de personas con discapacidad en un grado igual o superior al treinta y tres por ciento, 2 plazas del Cuerpo de Funcionarios Técnicos de la Administración de la Comunidad Autónoma de Aragón, Escala Técnica de Gestión, Técnicos de Gestión General, reservando las mismas para discapacitados físicos o sensoriales.

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1. Normas Generales.
1.1. Se convocan pruebas selectivas para cubrir, mediante turno independiente para quienes tengan la condición legal de personas con discapacidad en un grado igual o superior al treinta y tres por ciento, 2 plazas del Cuerpo de Funcionarios Técnicos de la Administración de la Comunidad Autónoma de Aragón, Escala Técnica de Gestión, Técnicos Medios de Gestión de Empleo, reservando las mismas para discapacitados físicos o sensoriales.

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2. Requisitos de los candidatos. 2.1. Para ser admitido a la realización de estas pruebas selectivas los aspirantes deberán reunir los siguientes requisitos:
a) Tener la nacionalidad española o ser nacional de los Estados miembros de la Unión Europea; o ser, cualquiera que sea su nacionalidad, cónyuge de los españoles y de los nacionales de otros Estados miembros de la Unión Europea, siempre que no estén separados de derecho y sus descendientes y los de su cónyuge siempre que no estén separados de derecho, sean menores de veintiún años o mayores de dicha edad dependientes; o ser persona incluida en el ámbito de aplicación de los Tratados Internacionales celebrados por la Unión Europea y ratificados por España en los que sea de aplicación la libre circulación de trabajadores, en los términos establecidos en el apartado 1 del artículo 57 de la Ley 7/2007, de 12 de abril, del Estatuto Básico del Empleado Público.
b) Tener cumplidos dieciséis años y no exceder, en su caso, de la edad máxima de jubilación forzosa.
c) No haber sido separado mediante expediente disciplinario del servicio de cualquiera de las Administraciones Públicas o de los órganos constitucionales o estatutarios de las Comunidades Autónomas, ni hallarse en inhabilitación absoluta o especial para empleos o cargos públicos por resolución judicial, o para el acceso a Cuerpos o Escalas de funcionarios.
En el caso de ser nacional de otro Estado, no hallarse inhabilitado o en situación equivalente ni haber sido sometido a sanción disciplinaria o equivalente que impida, en su Estado, en los mismos términos el acceso al empleo público.
d) Estar en posesión o en condiciones de obtener el Título de Diplomado Universitario, Ingeniero Técnico, Arquitecto Técnico, Grado o equivalente.
En el caso de titulaciones obtenidas en el extranjero, deberá estarse en posesión de la correspondiente convalidación o credencial que acredite su homologación.
e) Tener un grado de discapacidad igual o superior al treinta y tres por ciento de tipo físico o sensorial, con carácter exclusivo o prevalente, y poseer la capacidad funcional para el desarrollo de las tareas propias de la Escala a la que se aspira. Ambas circunstancias deberán acreditarse mediante certificado expedido por los órganos competentes, salvo que tales datos obren ya en esta Administración (Instituto Aragonés de Servicios Sociales).
f) Haber abonado la correspondiente Tasa a que hace mención la base 3.5.
2.2. Todos los requisitos enumerados en esta Base deberán poseerse en el día de finalización del plazo de presentación de solicitudes y mantenerse en el momento de toma de posesión como funcionarios de carrera.

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1. Normas Generales. 1.1. Se convocan pruebas selectivas para cubrir, mediante turno independiente para quienes tengan la condición legal de personas con discapacidad en un grado igual o superior al treinta y tres por ciento, 2 plazas del Cuerpo de Funcionarios Técnicos de la Administración de la Comunidad Autónoma de Aragón, Escala Técnica Facultativa, Asistentes Sociales, reservando las mismas para discapacitados físicos o sensoriales.
2. Requisitos de los candidatos. 2.1. Para ser admitido a la realización de estas pruebas selectivas los aspirantes deberán reunir los siguientes requisitos:
d) Estar en posesión o en condiciones de obtener el Título de Diplomado o Grado en Trabajo Social o equivalente.
En el caso de titulaciones obtenidas en el extranjero, deberá estarse en posesión de la correspondiente convalidación o credencial que acredite su homologación.
e) Tener un grado de discapacidad igual o superior al treinta y tres por ciento de tipo físico o sensorial, con carácter exclusivo o prevalente, y poseer la capacidad funcional para el desarrollo de las tareas propias de la Escala a la que se aspira. Ambas circunstancias deberán acreditarse mediante certificado expedido por los órganos competentes, salvo que tales datos obren ya en esta Administración (Instituto Aragonés de Servicios Sociales).

= = = = = = = = = DISPOSICIONES COMUNES  = = = = = = = = = = = = = = = = = = = =

1.4. El programa que ha de regir las pruebas selectivas es el que figura como anexo II a esta convocatoria.

1.5. El primer ejercicio de la oposición tendrá lugar a partir de los tres meses siguientes a la publicación de esta convocatoria.
1.6. De conformidad con lo dispuesto en el artículo 59.6.b) de la Ley 30/1992, de 26 de noviembre, de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común, se fija como medio de comunicación de las publicaciones que se deriven de los actos integrantes del procedimiento selectivo, la exposición en los tablones de anuncios de las Oficinas del Servicio de Información y Documentación Administrativa del Gobierno de Aragón: en Huesca (Plaza de Cervantes, 1), en Teruel (Calle San Francisco,1), en Zaragoza (Edificio Pignatelli - Paseo María Agustín, 36 -), así como en las Oficinas Delegadas del Gobierno de Aragón en Alcañiz (Avda. Bartolomé Esteban, 58), Calatayud (Plaza de España, 1), Ejea de los Caballeros (Calle Mediavilla, 27), Jaca (Avda. Levante, 10), Tarazona (Avda. La Paz, 29), Calamocha (Calle Melchor de Luzón, 6), Fraga (Calle San Quintín, 1) y Barbastro (Calle Conde, s/n). Además, se publicarán en el "Boletín Oficial de Aragón", las resoluciones para las que así lo establecen expresamente las bases de esta convocatoria.
Asimismo toda la información del proceso estará disponible en la página web www.aragon.es/Temas/Empleo.
3. Solicitudes. 3.1. Quienes deseen tomar parte en estas pruebas selectivas deberán hacerlo constar en la solicitud, según modelo aprobado por Orden de 19 de agosto de 2003 ("Boletín Oficial de Aragón", número 109, de 8 de septiembre de 2003), que será facilitada a través de Internet, cumplimentando el modelo 524 que aparece en la página web oficial del Gobierno de Aragón en la dirección www.aragon.es/Temas/Empleo.

3.2. Los aspirantes, en atención a su discapacidad, podrán hacerlo constar en el espacio correspondiente de la solicitud, indicando, en su caso, las posibles adaptaciones de tiempo y medios para la realización de los ejercicios en que esta adaptación sea necesaria, siempre que no quede desvirtuado el contenido de las pruebas, ni implique reducción ni menoscabo del nivel de suficiencia exigible.
3.3. La presentación de solicitudes se hará en los Registros Generales del Gobierno de Aragón, o por cualquiera de los medios señalados en el artículo 38.4 de la Ley 30/1992, de 26 de noviembre, de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común, no siendo posible su presentación por medios telemáticos, y se dirigirán al Instituto Aragonés de Administración Pública, una vez debidamente cumplimentadas y diligenciadas con la recaudación de la Tasa.
En caso de que se opte por presentar la solicitud en una oficina de Correos, se hará en sobre abierto para que aquélla sea fechada y sellada por el funcionario de Correos antes de ser certificada.
3.4. El plazo para presentar las solicitudes será de veinte días hábiles contados a partir del día siguiente a la publicación de la convocatoria. Si el plazo finaliza en sábado, se entenderá prorrogado hasta el siguiente día hábil.{del 24 de octubre al 17 de noviembre de 2014, a.i.}

lunes, 17 de marzo de 2014

convocatoria pública para cubrir vacantes de Técnico Medio adscritas al Cuerpo Técnico Diplomado Especialista (Asistentes Sociales), de la Gerencia Territorial de Servicios Sociales de Ávila, Burgos y Segovia mediante nombramiento de personal interino.

BASES
Primera.– Convocar públicamente la cobertura de la plaza para personal interino con las características y requisitos que se señalan en el Anexo I de esta orden.
Segunda.– Los candidatos para cubrir dicha plaza dirigirán sus solicitudes, según el modelo que figura en el Anexo II de esta resolución, al Ilmo. Sr. Gerente de Servicios de Sociales, C/ Padre Francisco Suárez n.º 2 Bajo, 47006 Valladolid, en el plazo de 5 días hábiles a contar desde el siguiente a la publicación de esta convocatoria en el «Boletín Oficial de Castilla y León»{del 15 al 20 de marzo de 2014, a.i.}, así como la documentación acreditativa de los requisitos y méritos que en la misma aleguen, debidamente compulsados o cotejados, cuando se trate de fotocopias.
No se tendrán en cuenta los méritos alegados y no acreditados documentalmente.
Las instancias se presentarán en las Oficinas y Puntos de Información y Atención al Ciudadano, o en los lugares a que hace referencia el artículo 38.4 de la Ley 30/1992, de 26 de noviembre, de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común.
Tercera.– Los candidatos deberán reunir a la fecha que finalice el plazo de presentación de solicitudes, además de los requisitos indicados en el Anexo I de esta resolución, los siguientes:
a) Tener la nacionalidad española, sin perjuicio de lo establecido en la legislación de aplicación sobre el acceso a determinados sectores de la función pública de los nacionales de los demás Estados miembros de la Unión Europea, así como en otros supuestos legalmente establecidos.
b) Poseer la capacidad necesaria para el desempeño de las correspondientes funciones.
c) Tener cumplidos dieciséis años y no exceder de la edad máxima de jubilación forzosa.
d) No haber sido separado mediante expediente disciplinario del servicio de cualquiera de las Administraciones Públicas o de los órganos constitucionales o estatutarios de las Comunidades Autónomas, ni hallarse en inhabilitación absoluta o especial para empleos o cargos públicos por resolución judicial, para el acceso al cuerpo o escala de funcionario, o para ejercer funciones similares a las que desempeñaban en el caso del personal laboral, en el que hubiese sido separado o inhabilitado. En el caso de ser nacional de otro Estado, no hallarse inhabilitado o en situación equivalente ni haber sido sometido a sanción disciplinaria o equivalente que impida, en su Estado, en los mismos términos el acceso al empleo público.
e) Poseer la titulación exigida.
ANEXO I
CONSEJERÍA: Familia e Igualdad de Oportunidades.
CENTRO DIRECTIVO: Gerencia de Servicios.
LOCALIDAD: ZAMORA.
CENTRO DIRECTIVO CUERPO/ ESCALA . . PUESTO  . . CÓDIGO R.P.T. . . REQUISITOS TITULACIÓN . . GR . . NV . .  C.E. .  LOCALIDAD
GERENCIA TERRITORIAL DE ÁVILA . . C.T.D.E. (ASISTENTES SOCIALES) . . 41507
DIPLOMADO TRABAJO SOCIAL . . A2 21 05 ÁVILA
GERENCIA TERRITORIAL DE BURGOS . . C.T.D.E. (ASISTENTES SOCIALES) . . 41509
DIPLOMADO TRABAJO SOCIAL . . A2 21 05 BURGOS
GERENCIA TERRITORIAL DE SEGOVIA . . C.T.D.E. (ASISTENTES SOCIALES) . . 540842
DIPLOMADO TRABAJO SOCIAL . . A2 21 00 . . SEGOVIA
RESIDENCIA ASISTIDA DE PERSONAS MAYORES (GERENCIA TERRITORIAL DE SEGOVIA) . . C.T.D.E. (ASISTENTES SOCIALES) . . 540633
DIPLOMADO TRABAJSOCIAL . . A2 21 00 . . SEGOVIA

lunes, 9 de septiembre de 2013

13 puestos de Asistente Social, 14 plazas de Gerocultor, 1 puesto de Administrativo, 1 puesto de Encargado del Vivero. Diputación Provincial de Zamora.

Resolución de 28 de agosto de 2013, de la Diputación Provincial de Zamora, referente a la convocatoria para proveer puestos de trabajo por el sistema de concurso.
En el «Boletín Oficial de la Provincia de Zamora» número 81, de 10 de julio de 2013, (recitificadas en el B.O.P. número 101, de 23 de agosto de 2013), se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer mediante el sistema de concurso:
Un puesto de Administrativo, perteneciente a la escala de Administración General, subescala Administrativa.
– Trece puestos de Asistente Social, perteneciente a la escala de Administración Especial, subescala Técnica, clase Media.
– Un puesto de Encargado del Vivero, perteneciente a la escala de Administración Especial, subescala de Servicios Especiales, clase Personal de Oficios, categoría Operario de Agricultura.
El plazo de presentación de solicitudes será de quince días hábiles, a contar desde el siguiente al de la publicación de este anuncio en el «Boletín Oficial del Estado».{del 10 al 26 de septiembre de 2013, a.i.}  www.diputaciondezamora.es
Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en el «Boletín Oficial de la Provincia de Zamora».
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Resolución de 12 de agosto de 2013, de la Diputación Provincial de Zamora, referente a la convocatoria para proveer varias plazas.
En el «Boletín Oficial de la Provincia de Zamora» número 65, de 7 de junio de 2013, se hace pública la rectificación de un error en la convocatoria de pruebas selectivas para el acceso a las plazas que a continuación se relacionan, de conformidad con las bases, que fueron publicadas en el «Boletín Oficial de la Provincia de Zamora» número 57, de 15 de mayo de 2009, en el «Boletín Oficial de la Junta de Castilla y León» número 95, de 22 de mayo de 2009, y la convocatoria en el «Boletín Oficial del Estado» número 148, de 19 de junio de 2009.
Como consecuencia de la corrección del error advertido en el anexo II de las mencionadas bases, se amplía el plazo para la presentación de instancias en 10 días a partir de la publicación del presente anuncio en el «Boletín Oficial del Estado». {del 10 al de septiembre de 2013, a.i.}*entendemos días hábiles
Plazas que se convocan:
Escala de Administración Especial. Subescala de Servicios Especiales. Clase: Cometidos Especiales:
Catorce ( 14 ) plazas de Gerocultor.
Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en el «Boletín Oficial de la Provincia de Zamora».