Borsa de treball: Tècnic/a Superior - Especialista en Correcció Lingüística (S-05/17), Tècnic/a Superior Dret - Especialista en Funció Pública i Relacions Laborals (S-06/17) i Tècnic/a Auxiliar - Especialista en Gestió de Loteries i Apostes (S-07/17). Diputació de Barcelona

Diputació de Barcelona  ANUNCI sobre bases per a les convocatòries S.05.17, S.06.17 i S.07.17.

La Diputació de Barcelona, per Decret del diputat delegat d'Hisenda, Recursos Humans, Processos i Societat de la Informació de 14 de febrer de 2017, convoca tres processos selectius per cobrir, mitjançant nomenament de personal funcionari interí, possibles suplències del personal de plantilla i per els llocs de treball següents:

- TÈCNIC/A SUPERIOR – ESPECIALISTA EN CORRECCIÓ LINGÜÍSTICA (S-05/17)

- TÈCNIC/A SUPERIOR DRET – ESPECIALISTA EN FUNCIÓ PÚBLICA I RELACIONS LABORALS (S-06/17)

- TÈCNIC/A AUXILIAR – ESPECIALISTA EN GESTIÓ DE LOTERIES I APOSTES (S-07/17)

Per tant, i de conformitat amb el que s'estableix a l'article 56 i següents del Reial decret legislatiu 5/2015, de 30 d'octubre, pel qual s'aprova el Text refós de la Llei de l'estatut bàsic de l'empleat públic i el que preveuen els articles 94, 95 i 96 del Decret 214/1990, de 30 de juliol, de la Generalitat de Catalunya, pel qual s'aprovà el Reglament del personal al servei de les entitats locals, en relació amb la selecció del personal funcionari interí, es considera procedent efectuar la corresponent convocatòria pública.

Les bases de les convocatòries han estat publicades al Butlletí Oficial de la Província de Barcelona, de 20 de març de 2017, s'han exposat al tauler d'edictes de la Direcció de Serveis de Recursos Humans de la Diputació de Barcelona, c/ Minerva, 4 - Barcelona, i es poden consultar igualment a Internet: a l'adreça http://www.diba.cat/seleccio.

Les sol·licituds es podent formalitzar:

- Per via electrònica (forma preferent). Els interessats poden formalitzar la sol·licitud de forma telemàtica a través del portal Tràmits i serveis de la ciutadania dins la Seu electrònica de la Diputació de Barcelona: https://seuelectronica.diba.cat/tramits-ciutadania/.

- Presencialment. Els interessats poden presentar el formulari de sol·licitud, imprès i degudament emplenat i signat, de dilluns a divendres, de 8,30 a 14,30 hores, a les següents oficines de registre de Barcelona:

- Oficina del Recinte de l'Escola Industrial. Edifici del Rellotge, carrer del comte d'Urgell, 187.

- Oficina del carrer de Londres, 55.

- Registre General de la Diputació, rambla de Catalunya, 126, planta baixa.

El termini de presentació de sol·licituds finalitzarà als 10 dies hàbils a comptar de l'endemà de la publicació del corresponent anunci de la convocatòria en el Diari Oficial de la Generalitat de Catalunya. {del 25 de març al 7 d'abril de 2017, a.i.}

1 tècnic/a auxiliar de fires i festes -C1-, (i borsa de treball). Ajuntament de Vallirana (Barcelona)

Ajuntament de Vallirana ANUNCI sobre aprovació de les bases que han de regir la selecció, mitjançant concurs oposició, d'un lloc de treball de tècnic/a auxiliar de fires i festes en règim de personal laboral temporal i la constitució d'una borsa de treball.

1. OBJECTE DE LA CONVOCATÒRIA. L'objecte de la present convocatòria és regular la cobertura d'un lloc de treball de tècnic/a auxiliar de fires i festes, en règim de personal laboral temporal, per donar suport a l'execució dels Projectes del PAM 2016-2019, pel procediment de Concurs Oposició; i la creació, d'una borsa de treball per a la contractació de personal temporal amb similar categoria, per un període d'un any des de la finalització del procés selectiu, prorrogable un any més.

La jornada de treball estarà supeditada a les necessitats del servei, la retribució i característiques seran les corresponents al lloc de treball que s'ocuparà. El grup de titulació és C subgrup C-1 segons la Disposició Transitòria Tercera de l'EBEP.

La modalitat del contracte serà de duració determinada regulat per l'article 15 del Reial Decret Legislatiu 1/1995, de 24 de març, pel qual s'aprova el text refós de l'Estatut dels Treballadors, segons la redacció de la Llei 63/1997, de 26 de desembre, ampliat per l'apartat deu de l'article primer de la Llei 12/2001, de 9 de juliol.

S'estableix un període de prova de 2 mesos d'acord amb l'article 14 del Reial Decret Legislatiu 1/1995, de 24 de març.

La missió del lloc de treball és la de preparar, implementar i controlar les diverses activitats de les fires del municipi, durant els exercici 2016 – 2019, així com fer-ne difusió, promoció, col·laborant amb el món associatiu dins d'aquest l'àmbit, d'acord amb els procediments establerts, la legislació vigent i les indicacions del superior jeràrquic.

...

2. CONDICIONS I REQUISITS DELS/DE LES ASPIRANTS

a) Ser ciutadà/na espanyol/a o tenir la nacionalitat d'algun dels estats membres de la Unió Europea o tenir la nacionalitat de qualsevol dels altres estats en els quals, en virtut dels tractats internacionals signats per la Unió Europea i ratificats per l'Espanya, els sigui d'aplicació la lliure circulació de treballadors en els termes en què s'hagi definit en el tractat constitutiu de la Unió Europea, sens perjudici de l'establert en l'article 57 de la Llei 7/2007, de 12 d'abril, de l'Estatut Bàsic de l'Empleat Públic.

També podran ser admesos/ses els nacionals de països diferents als que formen part de la Unió Europea, els /les quals hauran d'aportar permís de residencia i treball, d'acord amb la normativa vigent. Els/les aspirants que no tinguin la nacionalitat espanyola han de demostrar coneixements suficients de castellà i català; s'exigirà la superació de proves amb aquesta finalitat.

b) Els/les aspirants que no tinguin la nacionalitat espanyola han de demostrar coneixements suficients de castellà i català; s'exigirà la superació de proves amb aquesta finalitat.

c) Haver complert 16 anys i no superar l'edat establerta per a la jubilació forçosa.

d) Posseir la capacitat funcional per al desenvolupament de les tasques el compliment de les condicions especifiques per a l'exercici de les funcions s'entén referit al fet de no patir cap malaltia o defecte físic que impedeixi l'exercici de les funcions pròpies del lloc de treball a proveir.

e) No haver estat separat, mitjançant expedient disciplinari del servei de qualsevol de les administracions públiques o dels òrgans constitucionals o estatutaris de les comunitats autònomes, ni trobar-se en inhabilitació absoluta o especial per a feines o càrrecs públics per resolució judicial, per a l'accés al cos o escala de funcionari, o per a exercir funcions similars a les que desenvolupen en cas del personal laboral, del que hagués estat separat o inhabilitat. En el cas de ser d'un altre Estat, no trobar-se inhabilitat o en situació equivalent ni haver estat sotmès a sanció disciplinària o equivalent que impedeixi, en el seu Estat, en els mateixos termes, l'accés a l'ocupació pública.

f) Estar en possessió d'un cicle formatiu de grau superior i/o batxillerat. En el cas de títols equivalents o d'altres estats membres de la Unió Europea, els/les aspirants hauran d'acreditar documentalment l'equivalència o el reconeixement per l'estat espanyol.

g) Posseir el certificat de coneixements de nivell de suficiència de català (certificat C) de la Secretària de Política Lingüística de la Generalitat de Catalunya o un dels reconeguts per aquesta com a equivalents.

h) Estar en possessió del permís de conducció de la classe B

Tots els requisits enunciats a la base segona han estar acreditats en la data de finalització de presentació de les sol·licituds

3. FORMA i TERMINI DE PRESENTACIÓ D'INSTÀNCIES. Els/les aspirants que desitgin prendre part en les proves selectives han de presentar una sol·licitud adreçada a l'Alcaldessa-Presidenta de l'Ajuntament de Vallirana, de conformitat amb el que disposa l'article 38 de la Llei del Règim Jurídic de les Administracions Publiques i del Procediment Administratiu Comú, sens perjudici dels altres mitjans previstos a la norma.

Les sol·licituds, demanant prendre part en el concurs oposició, en les quals els/les aspirants faran constar que reuneixen les condicions exigides en les presents bases, per ocupar un lloc de treball de tècnic/a auxiliar de fires i festes, que es publicaran íntegrament en el taulell d'anuncis i la pàgina web de l'Ajuntament,

Les sol·licituds s'han de presentar en el registre d'entrada d'aquest Ajuntament, o mitjançant instància telemàtica a través del programa e-tram de l'Administració Oberta de Catalunya, o també mitjançant el procediment de correu certificat, que regula l'article 38.4 de la Llei 30/1992.

El termini per presentar sol·licituds, serà de vint dies naturals a partir de l'endemà de la darrera publicació de la convocatòria corresponent al Diari Oficial de la Generalitat de Catalunya {del 5 al 24 de noviembre de 2016, a.i.} o al Butlletí Oficial de la Provincia.

...

La sol·licitud haurà d'anar acompanyada de:

- Currículum Vitae de l'aspirant

- Fotocòpia del DNI o, si s'escau, passaport.

- Fotocòpia del carnet de conduir.

- Fotocòpia de la titulació exigida en la convocatòria,

- Fotocòpia dels mèrits i les circumstàncies al·legades que s'hagin de tenir en compte en la valoració de mèrits, com l'experiència professional (contractes i informe de vida laboral) i la formació (certificats de formació) sense que el tribunal qualificador en pugui valorar d'altres que no siguin aportats en aquest moment de presentació de les instàncies.

- Certificat de nivell de suficiència de català (C) encara que estigui convalidat per estudis.

Tots els documents s'han de presentar mitjançant fotocòpies.

1 tècnic auxiliar de publicitat radiofònica i portal de transparència adscrit a l'àrea de comunicació. Ajuntament de Tàrrega (Lleida)

Ajuntament de Tàrrega EDICTE sobre aprovació de la convocatòria i bases que han de regir el concurs oposició d'un tècnic auxiliar de publicitat radiofònica i portal de transparència adscrit a l'àrea de comunicació.

De conformitat amb el Decret 214/1990, de 30 de juliol, pel qual s'aprova el Reglament del personal al servei de les entitats locals de Catalunya, es posa en coneixement de qui pugui interessar que per acord de Junta de Govern Local, de data 29 de març de 2016, es va aprovar la convocatòria i les bases per a la selecció d'un/a tècnic/a auxiliar de publicitat radiofònica i portal de transparència adscrit/a a l'Àrea de comunicació, mitjançant concurs-oposició, havent-se publicat íntegrament en el BOP de Lleida núm. 69, de 12 d'abril de 2016.   www.tarrega.cat

borsa de treball de tècnic/a auxiliar adscrites a consultoria i projectes de l’organisme autònom Informàtica Ajuntament de Sabadell (IAS) i pel lloc de treball de programador.

Ajuntament de Sabadell  ANUNCI sobre aprovació de les bases i la convocatòria del concurs públic d'una borsa de treball per proveir places de tècnic/a auxiliar.

En data 25 de setembre de 2015, per Resolució 15/24, el President del organisme autònom Informàtica Ajuntament de Sabadell (IAS), ha aprovat les bases i la convocatòria del concurs públic de borsa de treball per proveir places de tècnic/a auxiliar adscrites a consultoria i projectes de l’organisme autònom Informàtica Ajuntament de Sabadell (IAS) i pel lloc de treball de programador.

Les bases d’aquesta convocatòria s’han publicat al BOPB de data 29 d’octubre de 2015 amb núm. de registre 022015023601 i es poden recollir al Registre General de l’Ajuntament (c. Indústria núm. 10) o bé consultar a la següent adreça d’Internet: http://www.sabadell.cat.

La presentació d’instàncies serà de 20 dies naturals a partir de l’endemà de la publicació d’aquest anunci al Diari Oficial de la Generalitat de Catalunya {de l' 11 al 30 de novembre de 2015, a.i.} i es podran presentar al Registre General de l’Ajuntament o en la forma que determina l’art. 38 de la Llei de Règim Jurídic de les Administracions Públiques i del Procediment Administratiu Comú.

1 Tècnic/a auxiliar (C1) -per concurs-, adscrit/a a la Regidoria de Joventut i Polítiques d’Igualtat. Ajuntament de Tàrrega (Lleida)

Ajuntament de Tàrrega   EDICTE sobre aprovació de la convocatòria i de les bases que han de regir el procés de selecció, mitjançant concurs, d’un/a tècnic/a auxiliar adscrit/a a la Regidoria de Joventut i Polítiques d’Igualtat, amb caràcter laboral temporal.

... convocatòria i de les bases que han de regir el procés de selecció, mitjançant concurs, d’un/a tècnic/a auxiliar adscrit/a a la regidoria de Joventut i Polítiques d’Igualtat, de caràcter laboral temporal, inclòs/a al Grup C1 i Nivell de Destí 17:

BASES PER A LA SELECCIÓ D’UN/A TÈCNIC/A AUXILIAR ADSCRIT/A A LA REGIDORIA DE JOVENTUT I POLÍTIQUES D’IGUALTAT, DE CARÀCTER LABORAL TEMPORAL, MITJANÇANT CONCURS

1.- OBJECTE. L’objecte de les presents bases és la regulació del procés de selecció d’un/a tècnic/a auxiliar adscrit/a a la Regidoria de Joventut i Polítiques d’Igualtat essent les següents les característiques de la plaça a cobrir:

Règim: Laboral de caràcter temporal.

Categoria: C1

Complement de destí: 17

Sistema de selecció: Concurs.

Núm. de places convocades: 1

Jornada i horari: La jornada laboral serà de 37,5 hores setmanals, les quals es distribuiran en unes hores fixes de dilluns a divendres i uns hores flexibles en caps de setmana. 

2.- TASQUES. Les tasques a desenvolupar en aquesta plaça són les següents:

- Atenció de l’Oficina Jove de l’Urgell (en endavant OJU).

- Informar sobre programes de joventut: Garantia Juvenil, Xarxa Nacional d’Emancipació Juvenil, i altres que puguin anar-se implantant en un futur.

- Establir i supervisar els objectius generals i estratègics conjuntament amb els responsables polítics.

- Control del pressupost de l'àrea.

- Coordinació i relació amb altres regidories.

- Gestió dels espais del servei.

- Coordinació de la publicitat i de la comunicació del departament.

- Seguiment del Pla Local de Joventut integrant les polítiques locals a les marcades en el Pla Nacional de Joventut de Catalunya.

- Relació amb les entitats juvenils del municipi.

- Qualsevol altra tasca relacionada amb el lloc de treball.

Dependència orgànica: coordinadora de l’àrea.

3.- REQUISITS DELS ASPIRANTS. 3.1.- Per prendre part en el procés selectiu els aspirants hauran de reunir els requisits previstos en els punts següents en la data de finalització del termini de presentació de sol·licituds.

3.2.- Són requisits generals per a ser admesos a les proves selectives convocades per aquestes bases, els següents:

A) Tenir la nacionalitat espanyola o la dels altres estats membres de la Unió Europea o la dels estats als quals, en virtut dels tractats internacionals subscrits per la Unió Europea i ratificats per Espanya, els sigui aplicable la lliure circulació dels treballadors.

B) Haver complert 16 anys i no excedir de l’edat de jubilació forçosa.

C) Estar en possessió de la titulació de batxillerat, cicle formatius de grau superior (CFGS) en animació sociocultural o el CFGS en integració social o FP II equivalent.

En cas d’invocar un títol equivalent a l’exigit, haurà d’acreditar-se per norma legal o certificació expedida per l’ens competent que ho acrediti. En cas de titulacions obtingudes a l’estranger hauran d’estar acompanyades de l’ordre ministerial corresponent de reconeixement del títol expedit de conformitat amb la normativa reguladora de la homologació i consolidació dels títols i estudis a estrangers d’educació no universitària.

D) No trobar-se inhabilitat per a l’exercici de funcions públiques per sentència ferma, ni haver estat separat o acomiadat mitjançant expedient disciplinari del servei de qualsevol de les administracions públiques. En cas de ser estranger s’haurà d’acreditar mitjançant declaració jurada o promesa, no estar sotmès a sanció disciplinària o condemna penal que pugi impedir al seu estat d’origen l’accés a la funció pública. Serà aplicable el benefici de la rehabilitació, d’acord amb les normes penals i administratives, sempre que s’acrediti mitjançant el corresponent document oficial.

E) No incórrer en causa legal d’incapacitat segons la normativa vigent.

F) No patir cap malaltia o limitació física o psíquica que impedeixi l’exercici de les funcions pròpies de la plaça convocada.

3.3.- Els aspirants que siguin disminuïts físics s’atendran al que estableix l’article 38.3, segon paràgraf, de la Llei 13/1982, de 7 d’abril d’integració social dels minusvàlids, de conformitat amb el qual les condicions personals d’aptitud per a l’exercici de les funcions corresponents s’han d’acreditar, en cada cas, mitjançant un dictamen vinculant lliurat per l’equip multiprofessional competent, el qual s’ha de presentar abans del començament de les proves selectives.

4.- SOL·LICITUDS. 4.1.- Les persones que desitgin prendre part en aquest procés selectiu, hauran de presentar la corresponent sol·licitud en el termini de 20 dies naturals a partir de l’endemà de la publicació de la convocatòria en el Butlletí Oficial de la Província. [Diari Oficial de la Generalitat de Catalunya Núm. 6871 - 14.5.2015]

4.2.- Les sol·licituds per prendre part en aquesta convocatòria s’han d’adreçar a l’alcaldessa de l’Ajuntament. Es presentaran a l’OAC, situada a la planta baixa de l’Ajuntament de Tàrrega, de dilluns a divendres, de les 8.00 a les 20.00 hores, o bé, es podran trametre per qualsevol dels mitjans que estableix l’article 38.4 de la Llei 30/1992, de 26 de novembre, de règim jurídic de les administracions públiques i del procediment administratiu comú.

Les sol·licituds que es presentin a través de les oficines de correus, es lliuraran en aquestes dependències, abans de l’acabament del termini de presentació d’instàncies, en sobre obert, per ser datades i segellades pel personal funcionari de correus abans de la seva certificació. Només així, s’entendrà que van tenir la seva entrada el dia de la seva presentació a correus.

4.3.- Juntament amb la sol·licitud, els aspirants han de presentar:

a) Currículum Vitae.

b) Fotocopia compulsada del document nacional d’identitat, o en cas que no tingui la nacionalitat espanyola, del document oficial acreditatiu de la personalitat.

c) Fotocopia compulsada acreditativa d’estar en possessió de coneixements de llengua catalana de nivell C o superior de la Junta Permanent de Català o equivalent, per quedar exempt si escau, de la realització de la prova de coneixements de llengua catalana.

d) Fotocopia compulsada del títol exigit per prendre part en la convocatòria, d’acord amb el punt 4.2 C).

4.4.- Per tal d’avaluar els mèrits en la fase de concurs, els aspirants, juntament amb la sol·licitud, hauran de presentar documentació compulsada justificativa dels mateixos en la forma següent:

a) Experiència: s’acredita amb l’Informe de vida laboral. I a més:

- Serveis prestats a les Administracions Públiques: mitjançant certificació de l’òrgan competent, amb indicació expressa de l’escala i subescala o categoria professional desenvolupada i, de les funcions desenvolupades, període de temps i règim de dedicació.

- Empresa privada: certificació de l’empresa que indiqui els serveis prestats, categoria professional i funcions, període de temps, règim de dedicació i experiència adquirida o fotocòpia del/s contracte/s de treball.

- Treballador autònom: fotocòpia de la llicència fiscal.

b) Cursos de formació: fotocòpia de la certificació, amb especificació de l’entitat organitzadora, denominació del curs i durada del curs en hores. Els certificats dels cursos que no especifiquin la duració en hores i els cursos amb una durada inferior a 20 hores no es valoraran.

4.5.- Pel sol fet de concórrer al concurs s’entén que els aspirants accepten íntegrament aquestes bases, llevat del cas que hagin exercit el seu dret a impugnar-les.

1 plaça de tècnic/a auxiliar, ( salut pública). Ajuntament de Castellar del Vallès (Barcelona)

Ajuntament de Castellar del Vallès EDICTE sobre convocatòria per a la selecció d’un/a funcionari/ària interí/ina per ocupar una plaça de tècnic/a auxiliar, lloc de treball d'auxiliar de salut pública.

La Junta de Govern Local, en sessió celebrada el dia 24 de març de 2015, ha acordat aprovar la convocatòria i les bases específiques del procés selectiu d’un/a funcionari/ària interí/na per a ocupar una plaça de tècnic/a auxiliar, lloc de treball de tècnic auxiliar de salut pública.

Les bases del procés selectiu s’han publicat en el Butlletí Oficial de la Província de Barcelona de data 7 d’abril de 2015, i al tauler d’anuncis de l’Ajuntament.

El termini per a la presentació de les sol·licituds de participació en aquest procés selectiu és de vint dies naturals, comptats a partir del següent al de la publicació d’aquest anunci en el Diari Oficial de la Generalitat de Catalunya.{del 14 d'abril al 4*de maig de 2015, a.i.}

La qual cosa es fa pública de conformitat amb l’article 95.3 del Reglament del personal al servei de les entitats locals, aprovat per Decret 214/19990, de 30 de juliol. www.castellarvalles.cat

Passeig Tolrà, 1, 08211 Castellar del Vallès, Barcelona - 937 14 40 40

1 Tècnic/a auxiliar de Joventut. Ajuntament de Vallirana (Barcelona)

Ajuntament de Vallirana  EDICTE sobre aprovació de les bases que han de regir la selecció d'una plaça vacant de tècnic/a auxiliar de joventut.

Mitjançant Acord de la Junta de Govern Local, de data 22 de maig de 2014, es van aprovar les bases, que han de regir la selecció, mitjançant concurs oposició, d’una plaça vacant de tècnic/a auxiliar de joventut per cobrir, en règim de personal laboral interí, i la constitució d’una borsa de treball per cobrir les vacants que es puguin produir a l’Ajuntament de Vallirana

Les bases reguladores que regiran aquesta convocatòria es publicaran íntegrament, en el taulell d’anuncis i en la pàgina web de l’Ajuntament.  www.vallirana.net

El termini de presentació de les sol·licituds, serà de vint dies naturals a comptar des de l’endemà de la darrera publicació de la convocatòria corresponent al Diari Oficial de la Generalitat de Catalunya {de l' 11 al 30 de juny de 2014, a.i.} o al Butlletí Oficial de la Província.

1 Tècnic/a Auxiliar de medi ambient (exp. 170/14). Ajuntament de Celrà (Girona)

Ajuntament de Celrà

ANUNCI sobre aprovació de les bases que han de regir el concurs oposició per a la contractació laboral temporal d'un/a tècnic/a auxiliar de medi ambient (exp. 170/14).

En sessió ordinària de la Junta de Govern Local, de data 6 de maig de 2014, s’han aprovat les bases que han de regir el concurs oposició per a la contractació laboral temporal d’un/a tècnic/a auxiliar de medi ambient.

La sol·licitud amb la documentació exigida per prendre part en l’esmentat concurs oposició es pot presentar dins el termini de 20 dies naturals, comptats a partir del següent al de la publicació de l’últim anunci en el DOGC o BOP, en el Registre General d’aquest Ajuntament o en la forma establerta a l’article 38.4 de la Llei 30/1992, de 26 de novembre, de Règim Jurídic de les Administracions Públiques i del Procediment Administratiu Comú, modificada per la Llei 4/1999.

El concurs oposició es realitzarà d’ acord amb les bases aprovades per la Junta de Govern Local de data 6 de maig de 2014 i es publicaran al BOP de Girona, tal com s’estableix a l’article 90 i següents del Decret 214/1990, de 30 de juliol, que aprova el Reglament de personal al servei dels ens locals. I es troben a la secretaria de la Corporació a disposició de qualsevol persona interessada.

Els anuncis successius corresponents a aquesta convocatòria es publicaran únicament al BOP de Girona i al Tauler d’ Anuncis d’ aquest Ajuntament.  www.celra.cat

Carretera de Juiá, 48, 17460 Celrà, Girona - 972 49 20 01 

1 plaça de tècnic/a auxiliar, grup C1, adscrit a l’Àrea de Serveis Econòmics, per nomenament de funcionari/ària interí/na de substitució. Ajuntament de Parets del Vallés. (Vallés Oriental-Barcelona/Catalunya)

Ajuntament de Parets del Vallés. Bases que han de regir els procés de selecció d’una plaça de tècnic/a auxiliar, grup C1, adscrit a l’Àrea de Serveis Econòmics, per nomenament de funcionari/ària interí/na de substitució, mitjançant concurs de mèrits amb prova pràctica, i que es transcriuen íntegrament.

BASES I CONVOCATÒRIA REGULADORES DEL PROCÉS DE SELECCIÓ D’UN/A TÈCNIC/A AUXILIAR, GRUP C1, ADSCRIT A L'ÀREA DE SERVEIS ECONÒMICS, PER NOMENAMENT DE FUNCIONARI/ÀRIA INTERI/NA DE SUBSTITUCIÓ, MITJANÇANT CONCURS DE MÈRITS AMB PROVA PRÀCTICA.

1. - Objecte de convocatòria. És objecte d’aquestes bases la selecció d’un/a tècnic/a auxiliar, grup C1, adscrit a l'àrea de Serveis Econòmics, per nomenament de funcionari/ària interí/na de substitució, mitjançant concurs de mèrits amb prova pràctica.

El nomenament finalitzarà quan acabi la situació de reserva de la plaça per part de la persona titular, que es troba en comissió de serveis a una altra Administració.

1.1 Condicions de treball.
Categoria: tècnic/a auxiliar
Grup de classificació: C1
Règim de treball: Funcionari interí de substitució
Jornada de treball: 37,30 hores setmanals
Es tracta d'un lloc de treball de Responsable. Retribució bruta mensual: 2.546,28.-€
1.2 Missió del lloc:
Assumir la responsabilitat administrativa de les funcions que se li assignin dins de l'àrea de serveis econòmics, sobre l'impacte i tractament de la informació econòmica.
Els coneixements requerits són amplis quant a tresoreria, fiscalització i comptabilitat.
1.3 Funcions:
- Gestió i seguiment dels expedients administratius, així com dels contactes amb tercers que aquests requereixen.
- Maneig i custòdia de fons, valors i efectes,
- Recolzament en matèria de comptabilitat pública.
- Recolzament en el procés de tancament i obertura de l’exercici econòmic.
- Suport en l'elaboració i preparació d'informes de fiscalització de la gestió econòmico-financera.
- Suport en l'elaboració i preparació d'informes per a la tresoreria en matèria econòmico-financera i de recaptació.
2.- Requisits dels aspirants. Per poder participar en el procés selectiu, serà necessari reunir els següents requisits, d’acord amb els articles 55 i 56 de l’Estatut Bàsic de l’Empleat Públic, llei 7/2007 de 12 d’abril:
a) Tenir la nacionalitat espanyola, de qualsevol país de la UE o bé permís de residència si la persona és de país no comunitari.

b) Estar en possessió, en el moment de presentació d’instàncies, del títol de tècnic/a superior de la família d’Administració i Gestió (cicle formatiu de grau superior o formació professional de segon grau). També s’hi podran presentar les persones que tinguin el títol de Batxillerat o titulacions universitàries relacionades (gestió i administració pública, administració i direcció d’empreses, economia, dret o altres).
En cas de titulacions obtingudes a l’estranger hauran d’acompanyar-se de l’ordre ministerial de reconeixement de títol expedit, de conformitat amb la normativa reguladora de l’homologació i consolidació de títols i estudis estrangers.
c) No estar inhabilitat per l’exercici de les funcions públiques ni haver estat separat, mitjançant expedient disciplinari, del servei de qualsevol administració pública. En cas de ser estranger, s’haurà d’acreditar mitjançant declaració jurada o promesa de no haver estat sotmès a sanció disciplinària o condemna penal que pugui impedir al seu estat d’origen l’accés a la funció pública.

d) Acreditar el coneixement de les dues llengües oficials de Catalunya, tant en l’expressió oral com en l’escrita.
3.- Llengua catalana. S’ha d’acreditar el nivell C de català (suficiència). Les persones que no presentin el certificat de la Direcció General de Política Lingüística o equivalent, hauran de superar una prova de català equiparable a aquest nivell. Les equivalències caldrà justificar-les documentalment mitjançant certificació expedida per qualsevol institut d’educació secundària públic, on es faci constar que s’ha cursat de manera oficial a Catalunya la matèria de llengua catalana en la totalitat dels estudis.

4.- Llengua castellana. N’hauran d’acreditar el coneixement les persones que no tinguin la nacionalitat espanyola, mitjançant la següent documentació:
- Certificat conforme s’ha cursat la primària, secundària i batxillerat a l’Estat espanyol.
- Diploma de nivell superior d’espanyol que estableix el Reial Decret 1137/2002, de 31 d’octubre, o certificació acadèmica que acrediti haver superat totes les proves adreçades a la seva obtenció.
- Certificat d’aptitud en espanyol per a estrangers expedit per les escoles oficials d’idiomes.
Si no es presenta alguns d’aquests certificats, caldrà realitzar una prova en la qual es comprovarà que tenen el nivell de comprensió i expressió oral i escrita.
5.- Sol·licituds i admissió. 5.1 Sol·licituds: Les bases i el model de sol·licitud es troben al web municipal www.parets.cat a l’apartat de Tauler d’anuncis, Àrea de Recursos Humans, on també es faran públics els resultats.
A les instàncies, les persones interessades hauran de manifestar que reuneixen totes i cadascuna de les condicions que s'estableixen a la base segona de la convocatòria.

5.2. Terminis. El procediment de selecció s'ha d'iniciar amb la convocatòria, que correspon fer al president de la corporació, i que s'ha de publicar al Diari Oficial de la Generalitat de Catalunya i al Butlletí Oficial de la província conjuntament amb les bases.
L'anunci de la convocatòria, que s'ha de publicar al Diari Oficial de la Generalitat de Catalunya, ha de contenir com a mínim l’ens local que les convoca, la denominació de l'escala, subescala, classe i categoria, si s'escau, per a l'ingrés a les quals es convoquen les proves selectives, el nombre de places, la data i el número del DOGC i, si s'escau, del diari oficial de la corporació en el qual s'hagin publicat les bases i la convocatòria, com també el mitjà en què es publicaran els anuncis successius.
La sol·licitud per participar s'ha de presentar en el termini de vint dies naturals a partir de l'endemà de la publicació de l’anunci de la convocatòria respectiva al Diari Oficial de la Generalitat de Catalunya.{del 7 al 26 de novembre de 2013, a.i.}
Les sol·licituds es presentaran a l’oficina d’atenció ciutadana de l’Ajuntament, acompanyada de currículum vitae, fotocòpia del títol i documents acreditatius dels mèrits al·legats.

L'horari habitual de l'oficina d'atenció ciutadana, és el següent: de 8:30 a 14:30 hores de dilluns a divendres, dijous de 16 a 19 hores i dissabte de 9 a 13:00 hores.

També es podran presentar les sol·licituds en la forma que determina l'article 38,4 de la Llei 30/1992 de 26 de novembre de Règim Jurídic de les Administracions Públiques i del Procediment Administratiu Comú. Les sol·licituds presentades en les Oficines de Correus es lliuraran abans de la finalització del termini de presentació d’instàncies, en sobre obert, per ser datades i segellades pel funcionari de correus. Només així s’entendrà com a data d’entrada per registre, el dia de la seva presentació a Correus.