Mostrando entradas con la etiqueta treballadors/es socials. Mostrar todas las entradas
Mostrando entradas con la etiqueta treballadors/es socials. Mostrar todas las entradas

jueves, 27 de octubre de 2016

Borses de treball: Treballadors/es Socials, Educadors/es Socials, Pedagog/a EAIA, Administratiu/iva, Auxiliar Administratiu/iva. Consell Comarcal de l'Alt Penedés (Barcelona)

La Junta de Govern en sessió de 6 d'octubre de 2016 va aprovar les bases específiques del concurs de mèrits, amb fase d'apreciació de la capacitat, per a la creació i funcionament de sis borses de treball per a realitzar contractacions temporals i/o nomenaments d'interins/es del CCAP dels professionals següents:

NÚM. CONVOCATÒRIA
DENOMINACIÓ
GRUP
SISTEMA DE SELECCIÓ
VINCLE
TITULACIÓ
G4010_2016_0002
Treballadors/es Socials
A2
concurs de mèrits, amb fase d'apreciació de la capacitat
Personal laboral
Grau i/o Diplomatura en Treball Social
G4010_2016_0003
Educadors/es Socials
A2
concurs de mèrits, amb fase d'apreciació de la capacitat
Personal laboral
Grau i/o Diplomatura en Educació Social
G4010_2016_0004
Pedagog/a EAIA
A1
concurs de mèrits, amb fase d'apreciació de la capacitat
Personal laboral
Grau i/o Llicenciatura en Pedagogia.
G4010_2016_0005
Psicòleg/òloga EAIA
A1
concurs de mèrits, amb fase d'apreciació de la capacitat
Personal laboral
Grau i/o Llicenciatura en Psicologia.
G4010_2016_0006
Administratiu/iva
C1
concurs de mèrits, amb fase d'apreciació de la capacitat
Personal laboral
Formació professional de segon grau, cicle formatiu de grau superior, batxillerat o equivalent
G4010_2016_0007
Auxiliar Administratiu/iva
C2
concurs de mèrits, amb fase d'apreciació de la capacitat
Personal laboral
ESO, Formació professional de primer grau, cicles formatius de grau mig o equivalent.

Igualment, es va aprovar convocar simultàniament la provisió de les borses de treball del Consell Comarcal de l'Alt Penedès, amb vincle laboral dels llocs de treball següents:

NÚM. CONVOCATÒRIA
DENOMINACIÓ
GRUP
G4010_2016_0002Treballadors/es Socials
A2
G4010_2016_0004Pedagog/a EAIA
A1
G4010_2016_0005Psicòleg/òloga EAIA
A1
G4010_2016_0006Administratiu/iva
C1
G4010_2016_0007Auxiliar Administratiu/iva
C2

El termini per a la presentació de sol·licituds serà de 20 dies naturals, comptadors a partir de l'endemà de la publicació de l'anunci de la convocatòria al Diari Oficial de la Generalitat de Catalunya.{del 28 d'Octubre al 16 de noviembre de 20165, a.i.}

Les bases es podran consultar a l'apartat de Recursos Humans o al tauler d'edictes i anuncis de la seu electrònica del Consell Comarcal de l'Alt Penedès (https://seu.ccapenedes.cat/).

martes, 29 de marzo de 2016

1 graduat en enginyeria agrària (A2), 1 Administratiu/va (C1), i Borsa de Treball de Treballadors/es Socials (A2). Consell Comarcal del Segriá (Lleida)


Que per acord del Ple del Consell Comarcal del Segrià, de 4 de març de 2016, és va aprovar i anunciar simultàniament la convocatòria de les bases específiques que han de regir la selecció per a la provisió d'un lloc de treball de graduat/a en enginyeria agrària o equivalent en règim de funcionari interí temporal, grup A2, així mateix es van aprovar i anunciar simultàniament la convocatòria de les bases específiques que han de regir la selecció per a la provisió d'un lloc de treball d'administratiu/va en règim de funcionari interí temporal, grup C1 i també les bases específiques i es va anunciar simultàniament la convocatòria per a la creació d'una borsa de treball de funcionaris interins i/o personal laboral temporal com a treballadors/es socials que es transcriuen en l'annex I, annex 2 i annex 3 del present edicte:  (www.segria.cat).
ANNEX 1
BASES DEL PROCÉS DE SELECCIÓ D'UN LLOC DE TREBALL DE GRADUAT/A EN ENGINYERIA AGRÀRIA O EQUIVALENT EN RÈGIM DE FUNCIONARI/A INTERÍ/A TEMPORAL, GRUP A2
Primera. Objecte. L'objecte d'aquesta convocatòria es regular el procés selectiu per cobrir un lloc de graduat en enginyeria agrària o equivalent, en règim de funcionari interí en la categoria de tècnic (A2), amb dedicació parcial per realitzar tasques de recolzament en temes relacionats amb informes d'activitats de competència del Consell Comarcal del Segrià i suport als ajuntaments de la comarca en aquesta matèria.

Tercera. Condicions d'admissió d'aspirants. Per poder participar en el procés selectiu és necessari reunir els requisits següents:
a) Tenir la nacionalitat espanyola sense perjudici del que disposa l'article 57 de la Llei 7/2007, de 12 d'abril, de l'Estatut Bàsic de l'Empleat Públic.
b) Haver complert 16 anys abans del termini de presentació d'instàncies i no superar l'edat màxima de jubilació forçosa per a l'accés a l'ocupació pública.
c) Acreditar estar en possessió de la titulació de graduat en enginyeria agrària o titulació equivalent. S'acreditarà mitjançant fotocòpia autenticada del títol corresponent.
d) Acreditar el coneixement de la llengua catalana de nivell de suficiència (certificat C1) la qual cosa es podrà acreditar amb la presentació dels títols, i certificats equivalents als certificats de coneixements de català de la Secretaria de Política Lingüística. En el cas de voler acreditar el nivell de català assolit per estudis reglats realitzats, caldrà presentar un certificat expedit per l'Institut d'Educació Secundària, que convalidi el nivell de català assolit.
En el cas de no acreditar documentalment l'esmentat nivell de català, les persones interessades en participar en la convocatòria també podran presentar les seves instàncies si bé hauran de realitzar la prova específica de coneixements de la llengua catalana de l'esmentat nivell.
e) No haver estat separat mitjançant expedient disciplinari del servei de qualsevol de les Administracions Públiques o dels òrgans constitucionals o estatutaris de les Comunitats Autònomes, ni trobar-se en inhabilitació absoluta o especial per ocupacions o càrrecs públics per resolució judicial, per a l'accés al cos o escala de funcionari, o per a exercir funcions similars a les que feia en el cas del personal laboral, en què hagués estat separat o inhabilitat. En el cas de ser nacional d'un altre Estat, no trobar-se inhabilitat o en situació equivalent ni haver estat sotmès a sanció disciplinària o equivalent que impedeixi, en el seu Estat, en els mateixos termes l'accés a l'empleat públic.
f) Tenir la capacitat funcional per a l'acompliment de les tasques.
Les persones aspirants amb condició legal de discapacitat amb un grau igual o superior al 33% tenen dret a l'adaptació de les proves i del lloc de treball en cas que se'ls adjudiqui. S'ha de presentar informe de l'Institut Català d'Assistència i Serveis Socials (u òrgan competent equivalent de la resta de Comunitats Autònomes) que declari que la persona compleix les condicions per exercir les funcions del lloc de treball que es convoca i que informi sobre les adaptacions per realitzar les proves i sobre la necessitat d'adaptar el lloc de treball
g) Estar en possessió de carnet de conduir i disposar de vehicle.
Quarta. Presentació de sol·licituds
Les sol·licituds per formar d'aquest procés de selecció, en què els aspirants faran constar que reuneixen les condicions exigides a les bases, s'adreçaran a la Presidenta del Consell Comarcal del Segrià, i es presentaran en el Registre d'entrada del Consell Comarcal o bé mitjançant el procediment que regula l'article 38.4 de la Llei 30/1992, en el termini de 20 dies a comptar des del dia següent de la publicació de la convocatòria en el Diari Oficial de la Generalitat de Catalunya. {del 22 de març a l' 11* d'abril de 2016, a.i.}
ANNEX 2
 BASES I CONVOCATÒRIA PER A LA SELECCIÓ D'UN ADMINISTRATIU/VA (C1) EN RÈGIM DE FUNCIONARI/A INTERÍ/NA PER L'EXECUCIÓ DE PROGRAMA DE CARÀCTER TEMPORAL
Primera. Objecte. L'objecte d'aquesta convocatòria és regular el procés selectiu per la selecció d'un administratiu/a que ha de dur a terme les tasques de caràcter administratiu relacionades amb la tramitació dels expedients de sol·licituds d'ajuts de menjador escolar per necessitats socioeconòmiques.
Tercera. Condicions d'admissió d'aspirants. Per poder participar en el procés selectiu és necessari reunir els requisits següents:
a) Tenir la nacionalitat espanyola sense perjudici del que disposa l'article 57 de la Llei 7/2007, de 12 d'abril, de l'Estatut Bàsic de l'Empleat Públic.
b) Haver complert 16 anys abans del termini de presentació d'instàncies i no superar l'edat màxima de jubilació forçosa per a l'accés a l'ocupació pública.
c) Acreditar estar en possessió de la titulació de batxillerat o cicle de grau mitjà equivalent. Es tindran en consideració les equivalències amb la titulació requerida regulades per llei i que siguin d'aplicació.
Si es tracta d'un títol obtingut a l'estranger caldrà acreditar que el títol figura homologat o convalidat pel Ministeri d'Educació, Ciència i Esport o qui tingui la competència.
d) Acreditar el coneixement de la llengua catalana de nivell de suficiència (certificat C1) la qual cosa es podrà acreditar amb la presentació dels títols, i certificats equivalents als certificats de coneixements de català de la Secretaria de Política Lingüística. En el cas de voler acreditar el nivell de català assolit per estudis reglats realitzats, caldrà presentar un certificat expedit per l'Institut d'Educació Secundària, que convalidi el nivell de català assolit.
En el cas de no acreditar documentalment l'esmentat nivell de català, les persones interessades en participar en la convocatòria també podran presentar les seves instàncies si bé hauran de realitzar la prova específica de coneixements de la llengua catalana de l'esmentat nivell.
e) No haver estat separat mitjançant expedient disciplinari del servei de qualsevol de les Administracions Públiques o dels òrgans constitucionals o estatutaris de les Comunitats Autònomes, ni trobar-se en inhabilitació absoluta o especial per ocupacions o càrrecs públics per resolució judicial, per a l'accés al cos o escala de funcionari, o per a exercir funcions similars a les que feia en el cas del personal laboral, en què hagués estat separat o inhabilitat. En el cas de ser nacional d'un altre Estat, no trobar-se inhabilitat o en situació equivalent ni haver estat sotmès a sanció disciplinària o equivalent que impedeixi, en el seu Estat, en els mateixos termes l'accés a l'empleat públic.
f) Tenir la capacitat funcional per a l'acompliment de les tasques.
Les persones aspirants amb condició legal de discapacitat amb un grau igual o superior al 33% tenen dret a l'adaptació de les proves i del lloc de treball en cas que se'ls adjudiqui. S'ha de presentar informe de l'Institut Català d'Assistència i Serveis Socials (u òrgan competent equivalent de la resta de Comunitats Autònomes) que declari que la persona compleix les condicions per exercir les funcions del lloc de treball que es convoca i que informi sobre les adaptacions per realitzar les proves i sobre la necessitat d'adaptar el lloc de treball
Quarta. Presentació de sol·licituds. Les sol·licituds per participar en els corresponents proves d'accés, en què els aspirants faran constar que reuneixen les condicions exigides a les bases, s'adreçaran a la Presidenta del Consell Comarcal del Segrià, i es presentaran en el Registre d'entrada del Consell Comarcal o bé mitjançant el procediment que regula l'article 38.4 de la Llei 30/1992, en el termini de 20 dies a comptar des del dia següent de la publicació de la convocatòria en el Diari Oficial de la Generalitat de Catalunya. {del 22 de març a l' 11* d'abril de 2016, a.i.}
ANNEX 3
BASES GENERALS PER A LA CREACIÓ D'UNA BORSA DE TREBALL DE FUNCIONARIS INTERINS I/O PERSONAL LABORAL TEMPORAL DEL CONSELL COMARCAL DEL SEGRIÀ COM A TREBALLADORS/RES SOCIALS
Primera. Objecte . L'objecte d'aquestes bases és la creació d'una borsa de treball per a personal funcionari interí i laboral temporal que puguin ser nomenats o contractats per a substituir treballadors/res socials per cobrir temporalment vacants o per atendre necessitats urgents.
Tercera. Condicions d'admissió d'aspirants. Per poder participar en el procés selectiu és necessari reunir els requisits següents:
a) Tenir la nacionalitat espanyola sense perjudici del que disposa l'article 57 de la Llei 7/2007, de 12 d'abril, de l'Estatut Bàsic de l'Empleat Públic.
b) Tenir la capacitat funcional per a l'acompliment de les tasques.
c) Tenir setze anys i no excedir, si escau, de l'edat màxima de jubilació forçosa, per a l'accés a l'ocupació pública.
d) No haver estat separat mitjançant expedient disciplinari del servei de qualsevol de les Administracions Públiques o dels òrgans constitucionals o estatutaris de les Comunitats Autònomes, ni trobar-se en inhabilitació absoluta o especial per ocupacions o càrrecs públics per resolució judicial, per a l'accés al cos o escala de funcionari, o per a exercir funcions similars a les que feia en el cas del personal laboral, en què hagués estat separat o inhabilitat. En el cas de ser nacional d'un altre Estat, no trobar-se inhabilitat o en situació equivalent ni haver estat sotmès a sanció disciplinària o equivalent que impedeixi, en el seu Estat, en els mateixos termes l'accés a l'empleat públic.
e) Estar en possessió de la diplomatura o el grau en Treball Social o estar en condicions d'obtenir-la en la data en què finalitzi el termini de presentació de les sol·licituds. Per titulacions obtingudes a l'estranger s'haurà d'estar en possessió de la credencial que acrediti la seva homologació expedida per la Subdirección General de Títulos i Reconocimiento de Cualificaciones del Ministerio de Educación, Cultura i Deporte.
f) Acreditar el coneixement de la llengua catalana de nivell de suficiència (certificat C1) la qual cosa es podrà acreditar amb la presentació dels títols, i certificats equivalents als certificats de coneixements de català de la Secretaria de Política Lingüística. En el cas de voler acreditar el nivell de català assolit per estudis reglats realitzats, caldrà presentar un certificat expedit per l'Institut d'Educació Secundària, que convalidi el nivell de català assolit.
El document que acrediti el coneixement de català dins de l'ensenyament obligatori, cosa que resulta de la certificació que s'ha cursat de manera oficial a Catalunya la matèria de llengua catalana d'ensenyament obligatori i s'ha obtingut el títol que correspon després del 1992. Aquest certificat l'expedeix qualsevol institut d'educació secundària públic en la forma que determina la Direcció general d'Ordenació i Innovació Educativa.
Les persones candidates que no acreditin documentalment els coneixements de llengua catalana hauran de superar una prova especifica de coneixements de llengua catalana del nivell C amb caràcter obligatori i eliminatori, la qual es qualificarà d'apte o no apte.
g) Estar en possessió de carnet de conduir i disposar de vehicle.
Les persones aspirants amb condició legal de discapacitat amb un grau igual o superior al 33% tenen dret a l'adaptació de les proves i del lloc de treball en cas que se'ls adjudiqui. S'ha de presentar un “ Dictamen d'adequació al lloc de treball en la funció pública” expedit pel Departament de Treball, Afers Socials i Famílies (u òrgan competent equivalent de la resta de Comunitats Autònomes) que declari que la persona compleix les condicions per exercir les funcions del lloc de treball que es convoca i que informi sobre les adaptacions per realitzar les proves i sobre la necessitat d'adaptar el lloc de treball.
Quarta. Forma i termini de presentació de sol·licituds per forma part de la borsa de treball
Les sol·licituds per participar en les corresponents proves d'accés, en què els aspirants faran constar que reuneixen les condicions exigides a les bases, s'adreçaran al President/a del Consell Comarcal del Segrià, i es presentaran en el Registre d'entrada del Consell Comarcal o bé mitjançant el procediment que regula l'article 38.4 de la Llei 30/1992, en el termini de vint dies naturals a comptar des del dia següent de la publicació de la convocatòria en el Diari Oficial de la Generalitat de Catalunya. {del 22 de març a l' 11* d'abril de 2016, a.i.}

viernes, 7 de febrero de 2014

Borsa d'Auxiliars Administratius i de Treballadors Socials. Ajuntament de Sant Cugat del Vallès. (Vallés Occidental-Barcelona / Catalunya)

Ajuntament de Sant Cugat del Vallès    www.santcugat.cat
 ANUNCI sobre convocatòria per a la constitució d'un borsa d'auxiliars administratius. 
 ANUNCI sobre convocatòria per a la constitució d'una borsa de treballadors socials.
.............................................
La Junta de Govern Local del 24 de gener de 2014 ha aprovat les Bases reguladores i la Convocatòria de selecció per la constitució d’una borsa d’auxiliars administratius/ives per tal de cobrir les necessitats de nomenaments interins o contractacions temporals.
Les bases es poden consultar a la pàgina web municipal: www.santcugat.cat (Tràmits – Oferta pública d’ocupació) i al taulell d’anuncis de la Corporació.
Les sol·licituds per prendre part en aquest procés s’han de presentar al Registre General de l’Ajuntament de Sant Cugat del Vallès, dins del termini improrrogable de 20 dies naturals a comptar des de la publicació de la convocatòria en el Diari Oficial de la Generalitat de Catalunya.{del 8 al 27 de febrer de 2014, a.i.}
La presidència de la Corporació dictarà resolució aprovant les llistes dels i les aspirants que s’admeten i s’exclouen, que es publicarà a la pàgina web municipal i al taulell d’anuncis de la corporació.
La Junta de Govern Local del 24 de desembre de 2013 ha aprovat les Bases reguladores i la Convocatòria de selecció per la constitució d’una borsa de treballadors/es socials per tal de cobrir les necessitats de nomenaments interins o contractacions temporals.
Les bases es poden consultar a la pàgina web municipal: www.santcugat.cat (Tràmits – Oferta pública d’ocupació) i al taulell d’anuncis de la Corporació.
Les sol·licituds per prendre part en aquest procés s’han de presentar al Registre General de l’Ajuntament de Sant Cugat del Vallès, dins del termini improrrogable de 20 dies naturals a comptar des de la publicació de la convocatòria en el Diari Oficial de la Generalitat de Catalunya.{del 8 al 27 de febrer de 2014, a.i.
La presidència de la Corporació dictarà resolució aprovant les llistes dels i les aspirants que s’admeten i s’exclouen, que es publicarà a la pàgina web municipal i al taulell d’anuncis de la corporació.