Mostrando entradas con la etiqueta ordenances. Mostrar todas las entradas
Mostrando entradas con la etiqueta ordenances. Mostrar todas las entradas

domingo, 19 de mayo de 2019

borsa de treball temporal d'ordenances i subalterns. Ajuntament d'Albaida

Anunci de l'Ajuntament d'Albaida sobre informació pública de les bases i convocatoria del procediment selectiu per a la creació d'una borsa de treball temporal d'ordenances i subalterns.
ANUNCI
Per Resolució del regidor delegat de personal, organització, modernització i participació de data 10 de maig de 2019, núm. 568/2019, s'ha donat aprovació a la convocatòria del procediment selectiu per a poder crear una borsa de treball temporal d'ordenances i subalterns, per a poder realitzar nomenaments interins, i sempre que es donen les raons i circumstancies legalment establertes.
Així mateix, s'ha donat aprovació a les bases específiques reguladores del procediment de selecció d'aspirants, pel sistema de concurs-oposició, el text complet de les quals està publicat en el tauler d'anuncis i en la seu electrònica de l'ajuntament d'Albaida "albaida.sedelectronica.es".
D'acord amb la base cinquena, la presentació d'instàncies sol·licitant l'admissió al procediment selectiu serà de 20 dies naturals, comptadors a partir del següent al de la publicació del present anunci en el Butlletí Oficial de la província de València. {del 18 de maig al 6 de juny de 2019, a.i.}
La qual cosa es fa pública per a coneixement dels interessats, i en compliment d'allò establert a les bases de la convocatòria aprovades.

jueves, 5 de junio de 2014

1 tècnic/a d’arxiu, 1 tècnic/ca d’integració social, 1 informador/a juvenil, 2 tècnics/iques d’orientació laboral, 5 auxiliars administratius/ives (85% de la jornada ordinària), 9 ordenances, 4 encarregats/ades, 11 peons.

Ajuntament de Tarragona  ANUNCI sobre aprovació de les bases i de la convocatòria dels plans d'ocupació 2014.
El conseller delegat de Serveis Centrals, Economia i Hisenda, en data 21 de maig de 2014 ha acordat la convocatòria i ha aprovat les bases que regiran el concurs per a la selecció de personal per a ser contractat en els següents plans d’ocupació:
1 tècnic/a d’arxiu
1 tècnic/ca d’integració social
1 informador/a juvenil
2 tècnics/iques d’orientació laboral
5 auxiliars administratius/ives (85% de la jornada ordinària)
9 ordenances
4 encarregats/ades
11 peons
CONDICIONS QUE HAURAN DE REUNIR ELS ASPIRANTS. Per prendre part en el concurs són requisits necessaris, entre d’altres:
a) Tenir complerts 16 anys d’edat
b) Tenir coneixements coneixements de llengua catalana: el nivell requerit per a cada lloc de treball s’especifica a l’annex corresponent de les bases i s’acreditarà mitjançant el certificat expedit per la Secretaria de Política Lingüística de la Generalitat de Catalunya, o equivalent o superior.
c) Estar en situació de desocupació, que estiguin inscrits/es a les oficines de treball com a DONO (demandants d'ocupació no ocupats/des), i no percebre prestació per desocupació.
d) Titulació: estar en possessió o en condicions d’obtenir el títol acadèmic oficial exigit per a cada lloc de treball, o superior, en el corresponent annex de les bases.
 TERMINI PRESENTACIÓ INSTÀNCIES. El termini de presentació d’instàncies s’obrirà al dia següent de la publicació de l’anunci d’aquesta convocatòria a la seu electrònica, i finalitzarà transcorreguts 10 dies naturals comptats a partir de l’endemà de la publicació de l’anunci d’aquesta convocatòria al Diari Oficial de la Generalitat de Catalunya.{del 6 al 16* de juny de 2014, a.i.}
Les bases complertes de la referida convocatòria es troben exposades íntegrament a la seu electrònica. https://seu.tarragona.cat/

miércoles, 21 de mayo de 2014

borsa de treball d’ordenances, zeladors per platges, obres i altres amb caràcter laboral temporal. Ajuntament de Sant Josep de Sa Talaia. (Eivissa-Illes Balears)

“BASES DE LA CONVOCATÒRIA PER A LA CREACIÓ D’UNA BORSA DE TREBALL D’ORDENANCES, ZELADORS PER PLATGES, OBRES I ALTRES AMB CARÀCTER LABORAL TEMPORAL, PER COBRIR LES PLACES VACANTS, NECESSITATS O SUBSTITUCIONS A LA PLANTILLA DE PERSONAL D’AQUEST AJUNTAMENT
Base primera.- Objecte de la convocatòria. És objecte de la present convocatòria la creació d’una borsa de treball d’ordenances, zeladors per platges, obres i altres amb caràcter laboral temporal, per cobrir les places vacants, necessitats o substitucions a la plantilla d’aquest Ajuntament.
Base segona.- Condicions o requisits dels/de les aspirants. Per ser admeses al procés selectiu, les persones interessades han de complir, en la data d’expiració del termini assenyalat per a la presentació de sol·licituds, els següents requisits:
a) Tenir la nacionalitat espanyola, ser estranger amb residència legal a Espanya.
b) Tenir complerts setze anys i no excedir, si és el cas, de l’edat màxima de jubilació forçosa, d’acord amb la legislació vigent.
c) No patir cap malaltia i posseir la capacitat física i psíquica necessària per realitzar les funcions corresponents.
d) No haver estat separat/ada, mitjançant expedient disciplinari del servei de qualsevol de les Administracions públiques o dels òrgans constitucionals o estatutaris de les comunitats autònomes, ni trobar-se incurs en cap dels supòsits d'incompatibilitat previstos en la Llei 53/1984, de 26 de desembre, d’incompatibilitats del personal al servei de les administracions públiques.
e) Estar en possessió del títol de certificat d’estudis primaris o equivalent.
f) Estar en possessió del carnet de conduir classe B.
g) Justificant d’haver efectuat l’ingrés de 12,00 euros en concepte de taxa per drets d’examen (apartat autoliquidacions a la pàgina  www.santjosepdesatalaia.es ).
D’acord amb el que preveu l’article 18.5 de la Llei 66/97, de 30 de desembre, de mesures tributaries i administratives, queden exemptes de pagament de la taxa de drets d’examen les persones amb discapacitat igual o superior al 33%. En aquest cas s’haurà d’acreditar la discapacitat.
La falta de justificació del pagament íntegre dels drets d’examen, en el termini de presentació de sol·licituds, determinarà l’exclusió definitiva de l’aspirant.
En el cas de titulacions obtingudes a l’estranger, s’haurà d’estar en possessió de la corresponent convalidació o de la credencial que ho acrediti, si és el cas, l’homologació.
La titulació s’acreditarà mitjançant l’expedició dels títols corresponents per l’autoritat acadèmica competent. Aquesta mateixa autoritat podrà declarar també l’equivalència de títols.
Amb caràcter previ a la formalització del contracte, l’interessat ha de manifestar que no desenvolupa cap feina o activitat en el sector públic dels que delimita la Llei 53/84, de 26 de desembre, d’incompatibilitats del personal al Servei de les Administracions Públiques, i que no percep pensió de jubilació, retir o orfandat.
Els aspirants hauran de reunir els requisits establerts en aquestes bases a la finalització del termini de presentació de sol·licituds i mantenir-los durant tot el procés selectiu. En aquest sentit, es podran efectuar les comprovacions oportunes fins a la contractació.
Base tercera.- Presentació de sol·licituds. 1.- Les sol·licituds per prendre part en el procés selectiu s’han d’ajustar al model normalitzat de sol·licitud (annex I). Es presentaran al Registre d’Entrada de l’Ajuntament de Sant Josep, dins del termini de deu dies hàbils a partir de l’endemà de la publicació de la convocatòria al BOIB, i s’adreçaran a la Sra. Alcaldessa. Si el darrer dia de presentació recaigués en dia inhàbil, el termini s’entendrà ampliat fins al dia següent hàbil. {del 21 al 31 de maig de 2014, a.i.}   www.santjosep.org