Borsa de Treball de llicenciat en Medicina a la Fundació Banc de Sang i Teixits de les Illes Balears (en endavant FBSTIB) a l'illa de Menorca.

Bases generals que regiran el procés selectiu per formar part d'una bossa de treball per cobrir plaçes de personal de durada determinada, en la categoria professional de llicenciat en medicina a la Fundació Banc de Sang i Teixits de les Illes Balears (en endavant FBSTIB) a l'illa de Menorca.

Primera. Objecte. L'objecte de les bases presents és regir els processos selectius per cobrir de forma eventual o interina els llocs de treball que es generen a la Fundació Banc de Sang i Teixits de les Illes Balears (d'ara en endavant, FBSTIB), en relació amb les categories professionals de llicenciat en medicina.

Aquest procés selectiu s'orienta a la constitució i el manteniment d'una borsa de treball.

Les places s'adjudicaran a les persones aspirants que hagin superat el procés selectiu i figurin en la borsa de treball, d'acord amb la puntuació obtinguda total, seguint l'ordre de prelació, en concordança amb la normativa vigent en la Llei 3/2007 de 27 de març, de la funció pública de la Comunitat Autònoma de les Illes Balears.

El acompliment de les funcions de la plaça serà, amb caràcter eventual o interí, fins que la mateixa sigui coberta en propietat, s'amortitzi o es produeixin altres supòsits previstos en la legislació vigent.

Reserva per persones amb discapacitat

D'acord amb el que disposa pel l’article 59 i la disposició addicional primera de la Llei 7/2007, de 12 d'abril, de l'Estatut Bàsic dels Emplealts Públics (EBEP), per a facilitar l'accés dels aspirants amb discapacitat a aquesta bossa, es reserva una quota mínima del 7% de les vacants per persones amb un grau de discapacitat igual o superior al 33%, sense perjudici a que s'hagi d'acreditar la compatibilitat amb les funcions de les categories professionals corresponents.

Els criteris per seleccionar les persones aspirants d’aquesta quota de reserva seran els següents:

a) les persones amb discapacitat formaran part de la llista general de la borsa, d'acord amb els criteris d'ordenació d’aquesta llista, en situació d'igualtat amb la resta de les persones integrants en aquesta borsa.

b) Per altre costat, quan s’hagi d'efectuar una oferta de treball, aquesta es farà a les persones amb discapacitat, a qui correspongui, d'acord amb la puntuació obtinguda en el procés selectiu, i com a mínim, el lloc 10 S'adjudicarà a la primera persona seleccionada de la llista de reserva de les persones amb discapacitat, i a continuació es seleccionaran les persones aspirants següents per cada 15 places, és dir, la número 25, 40, 55, 70, 85, 100, etc ... i així successivament. Però s’oferirà el lloc de treball a la persona amb discapacitat que, per la puntuació obtinguda en el procés selectiu, li correspondria un lloc de treball del torn lliure.

Segona. Requisits i condicions generals de les persones aspirants. Per ser admesos a les proves selectives per la borsa de treball, les persones interessades hauran de reunir els següents requeriments:

1. Tenir nacionalitat espanyola

2. Tenir nacionalitat d’un estat membre de la Unió Europea o d'algun Estat al que, en virtut dels tractats internacionals subscrits per la Unió Europea i ratificats per Espanya, sigui d'aplicació la lliure circulació de treballadors.

3. Les persones que no estiguin incloses en els supòsits anteriors i si es troben a Espanya en situació de legalitat, devén ser titulars de la documentació que els habilita per residir i poder accedir sense limitació al mercat laboral.

4. Haver fet 18 anys.

5. Estar en possessió del títol o nivell de titulació exigit, o estar en condicions de obtenir-lo en la data en que finalitza el terme de presentació de les sol · licituds.

6. En el de titulacions expedides a l'estranger, es presentarà l'homologació corresponent o certificat acreditatiu del reconeixement del títol equivalent, atorgat pel Ministeri d'Educació, Cultura i Esports, atenint-se a la normativa vigent.

7. Acreditar els coneixements de llengua castellana quan no es tingui la nacionalitat espanyola i del seu origen no es desprengui el seu coneixement. En aquest cas, es acreditarà el coneixement de la mateixa mitjançant l'aportació del Diploma d'Espanyol com a Llengua Estrangera, regulat en el Reial Decret 1137/2002, de 31 d'octubre, o del certificat d'aptitud d'espanyol per Estrangers, expedit per les escoles oficials d'idiomes, o mitjançant l'acreditació d'estar en possessió d'una titulació Acadèmica espanyola expedida per l'òrgan oficial competent en el Territori espanyol.

8. No patir cap malaltia ni estar afectada per limitació física o psíquica que sigui incompatible amb el desenvolupament de les Funcions de la plaça a la qual s'opti.

9. No haver estat separada mitjançant expedient del servei de cap administració pública, ni trobar-se inhabilitada per l 'exercici de la funció pública.

10. Les Persones aspirants que al·leguin discapacitat hauran de presentar, d'acord amb la normativa vigent, un certificat dels equips multi professionals de la Direcció General de Família, Benestar Social i Atenció a les persones en situació especial que acrediti les condicions personals d'aptitud per l'exercici de les funcions fonamentals de les categories professionals convocades en aquest procés selectiu.

11. No incórrer en causa d'incompatibilitat específica.

Tercera. Requisits Específics.  Les persones aspirants hauran reunir els requisits establerts en la categoria professional, acord amb la plaça a la que opten, que figuren en l'annex 1.

Quarta. Sol · licitud, documentació, terme, vigència i lloc de presentació. 1. La sol · licitud per formar part en les proves selectives per la borsa de treball es presentaran amb l'imprès corresponent (veure Annex 2), degudament emplenada i dirigida al Departament de Recursos Humans de la FBSTIB.

A la sol · licitud, les persones aspirants hauran d’ esmentar expressament que compleixen tots els requisits i condicions exigides en cada cas.

Les Persones aspirants que no facin constar les dades exigits en la sol · licitud, podran subsanar les deficiències en un període no superior a 3 dies, de no ser així, seran excloses.

2 Per formar part del procés de selecció per la borsa de treball, les persones aspirants hauran de presentar obligatòriament la següent documentació.:

a. Sol · licitud, d'acord amb el Model de l'annex 2.

b. Fotocòpia del DNI o equivalent o, en cas de no tenir la nacionalitat espanyola, del document oficial acreditatiu de la identitat, i, en seu cas, de la residència legal.

c. Titulació exigida, d'acord amb l'annex 1.

d. Per a les Persones aspirants amb discapacitat, un certificat dels equips multi professionals de la Direcció General de Dependència que acrediti la compatibilitat per l'exercici de les funcions corresponents a la categoria professional objecte de la convocatòria, i en el què es determinin, en el seu cas, les adaptacions que la persona aspirant necessita per complir les Funcions del lloc de treball.

e. Currículum en el què figurin, com mínim les dades personals i de contacte, les dades formatives i acadèmiques i les dades laborals remunerats.

f. autovaloració de mèrits, d'acord amb el model de l'Annex 3.

g. Acreditació documental dels mèrits al · legats en l'autovaloració, mitjançant còpies compulsades. Tanmateix, es poden comparar in situ al Departament de Recursos Humans de la FBSTIB presentant original i copia simple.

3. La sol · licitud i la resta de documentació exigida en l'apartat anterior podrà presentar-se de dilluns a divendres, de 9.00 a 14.00 hores, en el Registre de la FBSTIB, situat al carrer de Rosselló i Caçador, 20 (Palma de Mallorca) o C/ Pintor Calbó 73 (Menorca) o remetre per correu ordinari a la direcció abans esmentada complint el que estableix l'art. 14 de la Llei 43/2010, de 30 de desembre, que regula el servei postal universal, els drets dels usuaris i el mercat postal.

El terme per presentar les sol · licituds seran des del el dia següent a la data de publicació de les bases presents en el Butlletí Oficial de les Illes Balears (BOIB) fins a 10 dies hàbils desprès. Quan l’'últim dia del terme sigui in hàbil, s'entén prorrogat al primer dia hàbil següent.{del 13 al 24 de juny de 2014, a.i.}

Les presents bases també estaran disponibles al portal web de la FBSTIB, a la direcció electrònica http://www.fbstib.org.

ANNEX 1

Requisits Específics

Metge Unitat Mòbil (personal facultatiu sanitari)

a) Estar en possessió, com mínim, d’un dels següents títols: Llicenciatura en Medicina