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jueves, 4 de julio de 2019

12 plazas de Auxiliar de Administración General (C2), y 1 plaza de Ingeniero Técnico Agrícola (A2), del Ayuntamiento de Almería

Resultado de imagen de Auxiliar de Administración General almeria ayuntamiento temarioResolución de 19 de junio de 2019, del Ayuntamiento de Almería, referente a la convocatoria para proveer varias plazas.
En el «Boletín Oficial de la Provincia de Almería» número 103, de 31 de mayo de 2019, se han publicado íntegramente las convocatorias para proveer:

Doce plazas de Auxiliar de Administración General, pertenecientes a la escala de Administración General, subescala Auxiliar, grupo C/subgrupo C2, mediante el procedimiento de selección de oposición: 11 por turno libre y 1 por turno de discapacidad.

Una plaza de Ingeniero Técnico Agrícola, perteneciente a la escala Administración Especial, subescala Técnica, clase Técnicos Medios, grupo A/subgrupo A2, mediante el procedimiento de selección de concurso oposición, turno libre.

El plazo de presentación de solicitudes será de 20 días naturales a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado». {del 5 al 24 de julio de 2019, a.i.}

Los sucesivos anuncios referentes a estas convocatorias, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en el «Boletín Oficial de la Provincia», en el Tablón de Anuncios de la Corporación y en la página web www.almeriaciudad.es.

martes, 28 de mayo de 2019

1 plaza de Ingeniero Técnico Agrícola (A2), y 1 plaza de Técnico Inspector de Obras y Vías Pública (A2), del Ayuntamiento de Alhama de Murcia (Murcia)

Resolución de 14 de mayo de 2019, del Ayuntamiento de Alhama de Murcia (Murcia), referente a la convocatoria para proveer varias plazas.
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  • En el «Boletín Oficial de la Región de Murcia» número 95, de 26 de abril de 2019, se han publicado íntegramente las bases que han de regir las convocatorias para proveer, por el procedimiento de concurso-oposición libre:
    Una plaza de Ingeniero Técnico Agrícola perteneciente a la escala de Administración Especial, subescala Técnica, clase Media, clasificada dentro del grupo A/subgrupo A2.
    Una plaza de Técnico Inspector de Obras y Vías Pública perteneciente a la escala de Administración Especial, subescala Técnica, clase Media, clasificada dentro del grupo A/subgrupo A2.
    El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días naturales, a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado». {del 29 de mayo al 17 de junio de 2019, a.i.}
    Los sucesivos anuncios referentes a estas convocatorias, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en la forma prevista en las propias bases.  www.alhamademurcia.es

    sábado, 2 de marzo de 2019

    bolsa de trabajo de Arquitecto e Ingeniero Técnico Agrícola. Ayuntamiento de Albalat dels Tarongers

    Resultado de imagen de Albalat dels Tarongers.- Edicto del Ayuntamiento de Albalat dels Tarongers sobre convocatoria y bases que regirán el proceso de selección de personal para su nombramiento interino en el puesto de arquitecto e ingeniero técnico agrícola, para la ejecución del programa de carácter temporal y creación de bolsa de trabajo de Arquitecto e Ingeniero Técnico agrícola.
    EDICTO
    En la Junta de gobierno de 12 de febrero de 2019 se han aprobado las bases para el NOMBRAMIENTO TEMPORAL A TIEMPO PARCIAL DE UN ARQUITECTO Y UN INGENIERO TÉCNICO AGRÍCOLA EN RÉGIMEN DE FUNCIONARIOS-INTERINOS PARA LA EJECUCION DEL PROGRAMA DE CARÁCTER TEMPORAL" CONTROL Y MEJORA DE LOS USOS EN LAS DISTINTAS CLASIFICACIONES DEL SUELO EN EL TERMINO MUNICIPAL", ( CON UNA DURACIÓN DE 12 MESES, AMPLIABLE DE ACUERDO CON LO PREVISTO EN EL ARTICULO 16 C) DEL TEXTO REFUNDIDO DE LA FUNCIÓN PUBLICA VALENCIANA, LEY 10/2010; ASÍ COMO LA CREACIÓN DE BOLSAS DE TRABAJO DE ARQUITECTO E INGENIERO TÉCNICO AGRÍCOLA.
    Las bases reguladoras de este proceso selectivo se hallan expuestas en la web con la siguiente dirección: www.albalatdelstarongers.es, así como modelo de solicitud.
    Las personas interesadas en tomar parte en el proceso de selección habrán de presentar la solicitud, por medio de instancia, en el registro general de este Ayuntamiento junto con la documentación acreditativa, de conformidad con lo que disponen las bases reguladoras de dicho proceso selectivo, en el plazo de 10 días hábiles a contar del siguiente al de la publicación de este anuncio en el Boletín Oficial de la Provincia de Valencia.
    - del 2 al 15 de març de 2019, a.i.-

    lunes, 28 de octubre de 2013

    1 plaza de Agente de Empleo y Desarrollo Local, Grupo A2. - interinidad-. Ayuntamiento de L' Alfàs del Pí (Marina Baixa-Alacant)

    AYUNTAMIENTO L´ALFÀS DEL PI. -BASES PRUEBAS SELECTIVAS PROVISIÓN INTERINA PLAZA AGENTE EMPLEO LOCAL GRUPO A2 CONCURSO-OPOSICIÓN. [ Boletín Nº 205 del 28-10-2013 pàgina 11]
    ... bases de la convocatoria por acuerdo de la Junta de Gobierno Local, adoptado en sesión de fecha 15 de octubre de 2013, la misma se publica en el Boletín Oficial de la Provincia de Alicante, en el Tablón de Anuncios del Ayuntamiento, y en su página web (www.lalfas.com).
    BASES ESPECÍFICAS QUE REGIRÁN LAS PRUEBAS SELECTIVAS PARA LA PROVISIÓN INTERINA DE UNA PLAZA DE AGENTE DE EMPLEO Y DESARROLLO LOCAL, GRUPO A2, MEDIANTE EL SISTEMA DE CONCURSO-OPOSICIÓN.
    BASE 1. OBJETO DE LA CONVOCATORIA. Constituye el objeto de esta convocatoria la provisión interina, mediante el sistema de concurso-oposición, de una plaza que a continuación se relaciona: una plaza de Agente de Empleo y Desarrollo Local, encuadrada en la Escala Administración Especial, Subescala Técnica, Medio, Grupo A2, del artículo 76 de la Ley 7/2007, de 12 de abril, del Estatuto Básico del Empleado Público.
    Funciones: Facilitar la inserción laboral de los demandantes de empleo; acciones de mejora de la empleabilidad de la población desempleada colaborando con las políticas de promoción económica y empleo, comunicando a las empresas las subvenciones para la formación y el empleo, así como facilitar el acceso a las mismas, y todas aquellas tareas encaminadas al fomento de la inserción laboral.
    Las presentes Bases específicas, se completarán con establecido en las Bases Generales aprobadas mediante acuerdo de la Junta de Gobierno Local, de fecha 17 de febrero de 2009, publicadas en el Boletín Oficial de la Provincia de Alicante nº 49, de fecha 12 de marzo de 2009.
    BASE 2. CONDICIONES DE LOS ASPIRANTES. Para ser admitido a la realización de las pruebas selectivas, los aspirantes deberán reunir en el día de finalización del plazo de presentación de instancias y mantener hasta el momento de la toma de posesión los requisitos que se indiquen en las Bases específicas de cada convocatoria y los siguientes:
    -Tener la nacionalidad española. También podrán acceder como personal funcionario en igualdad de condiciones que los españoles a los empleos públicos, con excepción de aquellos que directa o indirectamente impliquen una participación en el ejercicio del poder público o en las funciones  que tienen por objeto la salvaguardia de los intereses del Estado o de las Administraciones Públicas.
    · Los nacionales de los Estados Miembros de la Unión Europea.
    · El cónyuge de los españoles y de los nacionales de otros Estados miembros de la Unión Europea, cualquiera que sea su nacionalidad siempre que no estén separados de derecho. Asimismo, con las mismas condiciones podrán participar los descendientes menores de veintiún años o mayores de dicha edad que sean dependientes.
    · Las personas incluidas en el ámbito de aplicación de los Tratados Internacionales celebrados por la Unión Europea y ratificados por España en los que sea de aplicación la libre circulación de trabajadores.
    Todos los aspirantes deberán acompañar a su solicitud documento que acredite las condiciones que se alegan.
    -Tener cumplidos dieciséis años de edad y no exceder de la edad máxima de jubilación.
    -Poseer la capacidad funcional necesaria para el desempeño de las tareas.
    -No hallarse separado, mediante expediente disciplinario, del servicio de cualquier Administración Pública o empleo público.
    -No hallarse inhabilitado para el ejercicio de funciones públicas.
    -Estar en posesión de alguno de los siguientes títulos o titulaciones equivalentes: Primer ciclo universitario de sociología, geografía, ingeniero agronomo, ingeniero técnico agrícola, ingeniero técnico industrial.
    Todos y cada uno de los requisitos deberán reunirse por los aspirantes con referencia a la fecha de expiración del plazo señalado para la presentación de instancias y mantenerse durante todo el proceso selectivo. En este sentido, se podrán efectuar las comprobaciones oportunas hasta llegar a la toma de posesión como funcionario interino
    BASE 3.- PRESENTACIÓN DE LAS SOLICITUDES Y DERECHOS DE EXAMEN. (VÉASE MODELO DE INSTANCIA INCORPORADO COMO ANEXO).
    1.- Instancias: Los interesados en tomar parte en estas pruebas de selección de personal deberán solicitarlo mediante instancia (véase modelo), dirigida al Sr. Alcalde-Presidente de esta Corporación, en el plazo de diez días hábiles a partir del día siguiente al de la publicación de esta convocatoria en Boletín Oficial de la Provincia de Alicante [butlletí oficial de la província - alacant, 28 octubre 2013 - n.º 205] {del 29 de Octubre al 9 de Noviembre de 2013, a.i.}, y se presentarán en el Registro General del Ayuntamiento de l’Alfàs del Pi, en horario de atención al Público, C/ Federico García Lorca, nº 11, C.P. 03580, l’Alfàs del Pi (Alicante), o bien en cualquiera de las formas indicadas en el artículo 38.4 de la Ley 30/1992, de 26 de noviembre, de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común.
    La documentación que deberán aportar los aspirantes para acreditar que cumplen los requisitos exigidos en la convocatoria y la relativa a los méritos alegados, se hará mediante original o fotocopia compulsada o cotejada. En caso de que los méritos alegados obren servicio de Recursos Humanos del Ayuntamiento de l’Alfàs del Pi, bastará con que hagan constar esta circunstancia y se identifiquen y relacionen con toda claridad estos méritos en las instancias, dentro del plazo señalado.
    Los aspirantes deberán presentar dentro del plazo de presentación de instancias, un proyecto de «PLAN ESTRATEGICO PARA MEJORAR LA EMPLEABILIDAD» (el proyecto deberá ajustarse a las características del municipio convocante). Se presentarán dos ejemplares dentro de un sobre cerrado y firmado por el aspirante en el que consten nombre, apellidos y DNI. Dicho sobre sólo podrá ser abierto por al aspirante ante el Tribunal calificador en el momento de la realización del tercer ejercicio de la presente convocatoria.
    Dicho proyecto que tendrá que presentarse junto con la instancia y demás documentos requeridos en las bases no será objeto de subsanación, si en el plazo de presentación de instancias no se aporta. La falta de presentación del proyecto por parte del aspirante en dicho plazo improrrogable, supondrá la automática eliminación de éste.
    2.- Derechos de examen: Según Base segunda apartado 2 de las Bases generales. El importe correspondiente a los derechos de examen es de 35 €, por tratarse de plazas cuyo grupo es A2, según ...

    miércoles, 12 de junio de 2013

    3 plazas de Ingeniero Técnico Agrícola,-A2-. Cabildo Insular de La Gomera (Santa Cruz de Tenerife)

    Resolución de 28 de mayo de 2013, del Cabildo Insular de La Gomera (Santa Cruz de Tenerife), referente a la convocatoria para proveer varias plazas.
    En el «Boletín Oficial de Canarias» número 99, de 24 de mayo de 2013, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
    De tres plazas de Ingeniero Técnico Agrícola, perteneciente a la escala de Administración Especial, subescala Técnica Media, mediante el sistema de concurso-oposición, en turno libre.
    Asimismo las bases generales que regulan el proceso selectivo se han publicado íntegramente en el «BOP de Santa Cruz de Tenerife» n.º 48, de 8 de abril de 2013.
    El plazo de presentación de solicitudes será de 20 días naturales, a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».{del 13 de junio al 2 de julio de 2013, a.i.}
    Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en el «BO de la Provincia de Santa Cruz de Tenerife» y en el tablón de anuncios y página web de la Corporación, según la forma prevista en las propias bases. www.lagomera.es

    martes, 26 de julio de 2011

    5 plazas Ingeniería Técnica Agrícola (A2.2002). Cuerpo de Técnico de Grado Medio. Junta de Andalucía.

    JUNTA DE ANDALUCÍA. Resolución de 7 de julio de 2011, de la Secretaría General para la Administración Pública, por la que se convoca proceso selectivo, por el sistema de acceso libre, para el ingreso en el Cuerpo de Técnico de Grado Medio, opción Ingeniería Técnica Agrícola (A2.2002), correspondiente a la Oferta de Empleo Público 2010.
    BASES DE LA CONVOCATORIA
    Primera. Normas generales. 1. Se convoca, de conformidad con el artículo 61.6 de la Ley 7/2007, de 12 de abril, del Estatuto Básico del Empleado Público, concurso-oposición para cubrir cinco plazas en el Cuerpo de Técnico de Grado Medio, opción Ingeniería Técnica Agrícola.
    Segunda. Requisitos para la admisión en las pruebas selectivas. 1. Para la admisión en las pruebas selectivas bastará con que quienes soliciten su participación:
    1.1. Declaren en su instancia que reúnen todos y cada uno de los siguientes requisitos exigidos para el acceso al Cuerpo de Técnico de Grado Medio, opción Ingeniería Técnica Agrícola, referidos a la fecha de finalización del plazo de presentación de solicitudes, sin perjuicio de las responsabilidades en que pudieran incurrir por inexactitudes o falsedades en la misma:
    a) Poseer la nacionalidad española o de alguno de los Estados miembros de la Unión Europea, nacionales del Reino de Noruega y los nacionales de la República de Islandia y cumplir los requisitos de la Ley 7/2007, de 12 de abril.
    Lo establecido en el párrafo anterior será asimismo de aplicación al cónyuge de los españoles y de los nacionales de otros Estados miembros de la Unión Europea, siempre que no estén separados de derecho, así como a sus descendientes y a los de su cónyuge, siempre que no estén separados de derecho, menores de 21 años o mayores de dicha edad que vivan a sus expensas. Igualmente se extenderá a las personas incluidas en el ámbito de aplicación de los Tratados internacionales celebrados por la Unión Europea y ratificados por España, en los que sea de aplicación la libre circulación de trabajadores.
    b) Tener cumplidos dieciséis años y no exceder, en su caso, de la edad máxima de jubilación forzosa.
    c) Estar en posesión o en condiciones de obtener el título de Ingeniero Técnico Agrícola.
    Los/as aspirantes con titulaciones obtenidas en el extranjero deberán acreditar que están en posesión de la correspondiente convalidación o de la credencial que acredite, en su caso, la homologación. Este requisito no será de aplicación a quienes hayan obtenido el reconocimiento de su cualificación profesional en el ámbito de las profesiones reguladas al amparo de las disposiciones del Derecho Comunitario.
    d) Poseer la capacidad funcional para el desempeño de las tareas habituales del Cuerpo de Técnico de Grado Medio, opción Ingeniería Técnica Agrícola.
    Cuarta. Solicitudes y plazo de presentación.
    1. El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días hábiles contados a partir del siguiente al de la publicación de esta convocatoria en el Boletín Oficial de la Junta de Andalucía (Boletín número 144 de 25/07/2011

    ), e irán dirigidas a la persona titular de la Dirección del Instituto Andaluz de Administración Pública.
    2. Quienes deseen participar en el proceso selectivo identificarán esta convocatoria de forma inequívoca, consignando, entre otros extremos, el código correspondiente al Cuerpo de Técnico de Grado Medio, opción Ingeniería Técnica Agrícola (A2.2002).
    3. Las personas con discapacidad podrán solicitar las adaptaciones necesarias para la realización de los ejercicios, manifestándolo en el apartado «observaciones» de su solicitud.
    6. La presentación de las solicitudes puede seguir dos procedimientos distintos:
    6.1. Presentación telemática: Las solicitudes se presentarán preferentemente en el Registro Telemático de la Junta de Andalucía, conforme al procedimiento que se señala en la presente base, sin perjuicio de lo dispuesto en el artículo 38 de la Ley 30/92, de 26 de noviembre.
    6.1.1. La presentación electrónica se realizará ante el Registro Telemático Único de la Junta de Andalucía, al que se accederá desde la página web del Instituto Andaluz de Administración Pública www.juntadeandalucia.es/institutodeadministracionpublica. En la citada página figurarán recogidas las respuestas a las preguntas más frecuentes formuladas sobre la tramitación, así como el procedimiento para la presentación de la solicitud.
    6.2. Presentación manual. 6.2.1. Las solicitudes se ajustarán al modelo oficial publicado como Anexo IV de la presente Resolución, el cual podrá ser fotocopiado por los aspirantes u obtenerse en los lugares indicados en el punto 3 de la base primera.
    En la página web del Instituto Andaluz de Administración Pública, (www.juntadeandalucia.es/institutodeadministracionpublica) podrá cumplimentarse la solicitud para su posterior impresión y presentación.