4 plazas de Ingeniero Técnico de Obras Públicas, 1 plaza de Ingeniero Técnico Industrial, 1 plaza de Técnico en Informática, Sistemas, Redes y Seguridad, 1 plaza de Oficial Mecánico, de la Diputación Provincial de Guadalajara

- Resolución de 31 de julio de 2017, de la Diputación Provincial de Guadalajara, referente a la convocatoria para proveer varias plazas.

En el «Boletín Oficial de la Provincia de Guadalajara» número 145, de 31 de julio de 2017, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:

Cuatro plazas de Ingeniero Técnico de Obras Públicas, pertenecientes a la escala de Administración Especial, Subescala Técnica, Grupo A, subgrupo A2, mediante el sistema de concurso-oposición en turno libre.

Una plaza de Ingeniero Técnico Industrial, perteneciente a la escala de Administración Especial, Subescala Técnica, Grupo A, subgrupo A2, mediante el sistema de concurso-oposición en turno libre.

Una plaza de Técnico en Informática, Sistemas, Redes y Seguridad, perteneciente a la escala de Administración Especial, Subescala Técnica, Grupo A, subgrupo A2, mediante el sistema de oposición en turno libre.

Una plaza de Oficial Mecánico, perteneciente a la escala de Administración Especial, subescala de Servicios Especiales, Grupo C, subgrupo C2, mediante el sistema de concurso-oposición en turno libre.

Asimismo las bases que regulan los procesos selectivos se han publicado íntegramente en la página web (www.dguadalajara.es) y en el tablón de anuncios de la corporación. El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días naturales, a contar desde el siguiente al de la publicación de este anuncio en el «Boletín Oficial del Estado». {del 22 de agosto al 11* de septiembre de 2017, a.i.}

Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria se harán públicos en la forma prevista en las bases.

bolsa de trabajo de Técnico en Informática. Ayuntamiento de Agost.

Ayuntamiento de Agost. CONVOCATORIA BOLSA DE TRABAJO DE TÉCNICO DE INFORMÁTICA

Se pone en conocimiento que a partir del día siguiente al de la publicación de este anuncio se abre plazo de 10 días naturales para la presentación de instancias {del 23 de agosto al 1 de agosto de 2015, a.i.} a la bolsa de trabajo de Técnico en Informática regulada por las bases aprobadas por la alcaldía y que pueden consultar junto a la instancia normalizada en el tablón de anuncios electrónico del ayuntamiento ( www.agost.sedelectronica.es ) y en el sito en Plaza de España 1 de Agost.  - www.agost.es

Plaça d'Espanya, 1, 03698 Agost, Alicante
965 69 10 43

1 Técnico en Informática, 1 Técnico en Desarrollo de Proyectos Urbanísticos, 1 Fontanero, 2 Electricista/s, 1 Conserje, 3 Peón de Mantenimiento, 3 Conserje de Edificios Municipales, 2 Peón de Albañilería, 2 Monitor Deportivo, 1 Administrativo. Ayuntamiento de Torre-Pacheco (Murcia)

Resolución de 18 de febrero de 2014, del Ayuntamiento de Torre-Pacheco (Murcia), referente a la convocatoria para proveer una/s plaza/s.

En el «Boletín Oficial de la Región de Murcia» número 40, de 18 de febrero de 2014, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:

Una plaza de Técnico en Informática, perteneciente a la escala de Administración Especial, subescala Técnica, mediante el sistema de concurso-oposición, en turno libre.

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En el «Boletín Oficial de la Región de Murcia» número 40, de 18 de febrero de 2014, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:

Una plaza de Técnico en Desarrollo de Proyectos Urbanísticos, perteneciente a la escala de Administración Especial, subescala Técnica, mediante el sistema de concurso-oposición, en turno libre.

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En el «Boletín Oficial de la Región de Murcia» número 40, de 18 de febrero de 2014, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:

Una plaza de Fontanero, de la plantilla de personal laboral fijo, mediante el sistema de concurso-oposición, en turno libre.

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En el «Boletín Oficial de la Región de Murcia» número 40, de 18 de febrero de 2014, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:

Una plaza de Electricista, de la plantilla de personal laboral fijo, mediante el sistema de concurso-oposición, en turno libre.

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En el «Boletín Oficial de la Región de Murcia» número 40, de 18 de febrero de 2014, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:

Una plaza de Conserje, de la plantilla de personal laboral fijo, mediante el sistema de concurso-oposición, en turno libre.

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En el «Boletín Oficial de la Región de Murcia» número 40, de 18 de febrero de 2014, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:

Una plaza de Electricista, perteneciente a la escala de Administración Especial, subescala Servicios Especiales, clase Personal de Oficios, mediante el sistema de concurso-oposición, en turno libre.

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En el «Boletín Oficial de la Región de Murcia» número 40, de 18 de febrero de 2014, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:

Tres plazas de Peón de Mantenimiento, de la plantilla de personal laboral fijo, mediante el sistema de concurso-oposición, en turno libre.

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En el «Boletín Oficial de la Región de Murcia» número 40, de 18 de febrero de 2014, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:

Tres plazas de Conserje de Edificios Municipales, perteneciente a la escala de Administración Especial, subescala Servicios Especiales, mediante el sistema de concurso-oposición, en turno libre.

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En el «Boletín Oficial de la Región de Murcia» número 40, de 18 de febrero de 2014, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:

Dos plazas de Peón de Albañilería, de la plantilla de personal laboral fijo, mediante el sistema de concurso-oposición, en turno libre.

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Patronato Municipal de Deportes: En el «Boletín Oficial de la Región de Murcia» número 40, de 18 de febrero de 2014, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Dos plazas de Monitor Deportivo, de la plantilla de personal laboral fijo, mediante el sistema de concurso-oposición, en turno libre.
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Patronato Municipal de la Vivienda. En el «Boletín Oficial de la Región de Murcia» número 70, de 26 de marzo de 2011, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Una plaza Administrativo, de la plantilla de personal laboral fijo, mediante el sistema de concurso-oposición, en turno libre.
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El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días naturales, a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».{del 4 al 24* de marzo de 2014, a.i. }

Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en el tablón de anuncios y página web del Ayuntamiento. www.torrepacheco.es

Bases 1 plaza de Técnico en Informática, (A2). Ayuntamiento de Torre Pacheco. (Múrcia)

Bases de la convocatoria para proveer mediante concurso-oposición una plaza de Técnico en Informática, encuadrada en la plantilla de funcionarios de carrera del Ayuntamiento de Torre Pacheco.      [BORM Número 40 Martes, 18 de febrero de 2014]

Primera.- Objeto de la convocatoria.Es objeto de la presente convocatoria proveer en propiedad una plaza de Técnico en Informática, vacante en la plantilla de este Ayuntamiento, incluida en la Oferta de Empleo Público del año 2011, publicada en el Boletín Oficial de la Región de Murcia n.º 107, de fecha 12 de mayo de 2011.

Escala: Administración Especial.

Subescala: Técnica.

Grupo: A. Subgrupo: A2 (Según artículo 76 de la Ley 7/2007, de 12 de abril).

La plaza está dotada con los haberes correspondientes al grupo A, subgrupo A2, del artículo 76 de la Ley 7/2007.

La selección del/la aspirante se realizará por Concurso-Oposición, ...

Segunda.- Condiciones de admisión de aspirantes. Para tomar parte en las pruebas selectivas los aspirantes deberán reunir los siguientes requisitos:

1.- Nacionalidad

a) Ser español/a, sin perjuicio de lo establecido en el artículo 57 de la Ley 7/2007, de 12 de abril. En este último caso, deberá acreditarse el dominio del idioma castellano escrito y hablado.

b) Ser nacional de los demás estados miembros de la unión Europea o de los Estados incluidos en el ámbito de aplicación de los Tratados Internacionales celebrados por la Unión Europea y ratificados por España, en los que sea de aplicación la libre circulación de trabajadores, en los términos previstos en la legislación.

c) Ser cónyuge de las personas incluidas en los apartados anteriores, siempre que no estén separados de derecho, así como sus descendientes y los de su cónyuge, siempre que no estén separados de derecho, menores de 21 años o mayores de dicha edad dependientes (Art. 57.2 de la Ley 7/2007).

2.- Tener cumplidos dieciséis años de edad, y no exceder, en su caso, de la edad de jubilación forzosa.

3.- Estar en posesión de titulación académica de Ingeniero técnico en informática de sistemas o de gestión informática, o diplomado universitario en informática o superado el primer ciclo de la licenciatura o ingeniería superior en informática. En caso de titulaciones obtenidas en el extranjero, se deberá estar en posesión de la credencial que acredite su homologación.

...

Todos los requisitos exigidos deberán poseerse por los aspirantes en el momento de finalización del plazo de admisión de instancias, y justificarse documentalmente en el momento de presentación de las mismas las relativas a los apartados anteriores.

Tercera.- Instancias. Las instancias solicitando tomar parte en la convocatoria, en las que los/as aspirantes deberán manifestar que reúnen todas y cada una de las condiciones exigidas en la Base Segunda, se dirigirán al Concejal Delegado de Presidencia y Función Pública, y se presentarán en el Registro General de este Ayuntamiento o en cualquiera de las formas contempladas en el art. 38.4 de la ley 30/1992 de 26 de noviembre, de Régimen Jurídico de las Administraciones Publicas y del Procedimiento Administrativo Común, modificada por la Ley 4/1999, de 13 de marzo, en el plazo de 20 días naturales contados a partir del siguiente al de la publicación del extracto de las bases de la convocatoria en el BOE.