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viernes, 2 de agosto de 2019

1 plaza de Electricista, del Ayuntamiento de Amposta (Tarragona)

En el «Boletín Oficial de la Provincia de Tarragona» número 5618, del día 26 de junio de 2019, se han publicado íntegramente las Bases reguladoras de la convocatoria para proveer una plaza de Electricista, Personal Laboral del Ayuntamiento, perteneciente a la escala de Administración Especial, subescala Subalterna y clase Personal de Oficios, mediante el sistema de concurso-oposición, turno libre.
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días naturales contados a partir del siguiente al de la publicación de la presente en el «Boletín Oficial del Estado». {del 3 al 22 d'agost de 2019}
Los sucesivos anuncios referentes a ésta convocatoria, cuando procedan de conformidad con la bases, se publicaran únicamente en el «Boletín Oficial de la Provincia de Tarragona».  

martes, 9 de julio de 2019

1 plaza de Electricista (C1), del Ayuntamiento de Chilches/Xilxes (Castellón)

En el «Boletín Oficial de la Provincia de Castellón» número 83, de fecha 2 de julio de 2019, se han publicado íntegramente las bases de la convocatoria realizada por el Ayuntamiento de Chilches/Xilxes para la provisión en propiedad de una plaza de Electricista, encuadrada en el Grupo C, Subgrupo C1, correspondiente al personal laboral, mediante concurso-oposición, turno libre.
El plazo de presentación de instancias para esta convocatoria será de veinte días hábiles, a contar desde el día siguiente al de la publicación de este anuncio en el «Boletín Oficial del Estado». {del 10 de julio al 6 de agosto de 2019, a.i.}
Las resoluciones con la lista provisional, la lista definitiva y la fecha y lugar del primer ejercicio, se publicarán en el «Boletín Oficial de la Provincia de Castellón».
Los sucesivos anuncios relativos a la convocatoria de esta plaza se publicarán únicamente en el tablón de edictos del Ayuntamiento, en la web municipal y en la Sede Electrónica (http://xilxes.sedelectronica.es).

viernes, 16 de junio de 2017

Borsa de treball d’Electricista, de l’Ajuntament de La Pobla de Vallbona (Camp de Turia-València)

https://upload.wikimedia.org/wikipedia/commons/3/32/Localitzaci%C3%B3_de_la_Pobla_de_Vallbona_respecte_del_Camp_de_T%C3%BAria.pngAnunci de l’Ajuntament de La Pobla de Vallbona sobre convocatoria per a la formació d’una borsa de treball d’electricistes..
ANUNCI
Per Resolució de la Regidora delegada de RRHH núm. 1471/2017 de 2 de juny, s’han aprovat les bases reguladores del procés de formació d’una borsa de treball d’electricista d’aquest Ajuntament.
El termini de presentació d’instàncies será de 10 dies naturals, que conten a partir de l’endemà al de la publicació d’aquest anunci en el BOP de València, havent d’aportar la documentació exigida en la base quarta de les bases.{del 17 al 26 de juny de 2017, a.i.}
Les bases de la present convocatòria es trobaran a disposició dels interessats en les oficines municipals, tauler d’anuncis i pàgina web de l’ajuntament
www.lapobladevallbona.es

martes, 30 de mayo de 2017

Bolsas de trabajo de: (Electricista, Fontanero, Operario de servicios múltiples, monitor deportivo y para puestos de Intervención - Tesorería) y personal laboral (Peón de jardines y selvicultura, técnico informático y orientador laboral). Ayuntamiento de Jumilla. (Múrcia)

Por acuerdo de Junta de Gobierno Local del Ayuntamiento de Jumilla, de fecha 15 de mayo de 2017, se han aprobado las bases y la convocatoria que regularán la constitución de diversas bolsas de empleo de carácter temporal de las siguientes categorías para plazas de funcionarios/as interinos (Electricista, Fontanero, Operario de servicios múltiples, monitor deportivo y para puestos de Intervención - Tesorería) y personal laboral (Peón de jardines y selvicultura, técnico informático y orientador laboral). 
Las solicitudes para tomar parte en las correspondientes pruebas de acceso en las que los aspirantes harán constar que reúnen las condiciones exigidas en las presentes bases para las plazas que se opte, se dirigirán a la Sra. Alcaldesa-Presidenta del Ayuntamiento de Jumilla, y se presentarán en el Registro de entrada de este Ayuntamiento en el plazo de veinte días naturales contados a partir del día siguiente al de la publicación del anuncio de la convocatoria en el BORM. {del 27 de mayo al 15 de junio de 2017, a.i.} 
Podrán presentarse, asimismo, en la forma y lugares que determina el artículo 16.4 de la Ley 39/2915, de 1 de octubre, del Procedimiento administrativo Común de las Administraciones Publicas, debiendo, en este caso, remitir al Ayuntamiento, antes de la finalización del plazo de presentación de instancias una copia junto con su documentación a través de fax (968-78.38.48), a los efectos de conocer esta Administración su presentación; advirtiéndose a los/as opositores/as que la mera presentación por fax no es válida, sino que es necesario registrar la instancia. 
La solicitud (modelo normalizado que podrán obtener en la WEB municipal o en la oficina de registro municipal) deberá ir acompañada por: 
• Fotocopia del DNI o, en su caso, pasaporte, debidamente compulsa. 
• Fotocopia compulsada del título exigido. 
• Documentos acreditativos originales o copias compulsadas exigidos en la convocatoria para el acceso (Cláusula Segunda) 
• Justificante del pago de derecho de examen, abonado dentro del plazo de presentación de instancias, que asciende a la cantidad de 16,85€ y que deberá ingresarse en la cuenta municipal n.º ES97 3058-0433-43-2732000024 (CAJA MAR), (ver exenciones y bonificaciones en las bases). Los requisitos de los aspirantes habrán de entenderse referidos al día en que finalice el plazo de presentación de instancias. 
Las Bases de la citada convocatoria y sucesivos trámites se expondrán en el Tablón de Anuncios del Ayuntamiento y en la web: http://www.jumilla.org

viernes, 17 de febrero de 2017

1 plaza de Electricista, del Ayuntamiento de Lorca (Murcia)

En el «Boletín Oficial de la Región de Murcia» número 21, de 27 de enero de 2017, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer: 
Una plaza de Electricista, de la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir por el sistema de oposición, en turno libre. 
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días naturales, a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».  {del 17 de febrero al 8 de marzo de 2017, a.i.}
Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en el «Boletín Oficial de la Región de Murcia» y en el tablón de anuncios de la Corporación. www.lorca.es

viernes, 27 de enero de 2017

1 plaza de Electricista, (C2) Bases , del Ayuntamiento de Lorca (Murcia

Bases de la convocatoria de oposición para proveer como personal laboral fijo una plaza de Electricista, vacante en la plantilla de personal laboral fijo del Ayuntamiento de Lorca, y correspondiente a la oferta de empleo publico de 2011, aprobada por acuerdo de Junta de Gobierno Local en sesiones celebradas el 18 de marzo de 2011 y el 8 de junio de 2012 y publicada en el B.O.R.M. n.º 80, de 7 de abril de 2011 y n.º 139, de 18 de junio de 2012.
Primera.‑ Objeto de la Convocatoria. Es objeto de la presente convocatoria la provisión, mediante oposición, de una plaza de Electricista, vacante en la plantilla de personal laboral fijo del Ayuntamiento de Lorca, aprobada por acuerdo de Junta de Gobierno Local, de fecha 17 de enero de 2017, dotada con los emolumentos correspondientes al Grupo C, Subgrupo C2, e incluida en la Oferta de Empleo Público de 2011.
Segunda.‑ Publicación de la Convocatoria. La convocatoria se publicará íntegra en el “Boletín Oficial de la Región de Murcia” y un extracto de la misma en el Boletín Oficial del Estado”. Las comunicaciones correspondientes a la convocatoria se expondrán en el tablón de anuncios del Servicio de Personal y Régimen Interior y en el portal web municipal www.lorca.es
Tercera.‑ Participación en la convocatoria.
A) REQUISITOS DE LOS/AS ASPIRANTES. Para tomar parte en la oposición será necesario:
- Ser español/a o tener la nacionalidad de cualquier otro Estado miembro de la Unión Europea o reunir las condiciones establecidas en el apartado 2 del artículo 57 de la Ley 5/2015, de 30 de octubre, del Estatuto Básico del Empleado Público. También podrán participar las personas incluidas en el ámbito de aplicación de los Tratados Internacionales celebrados por la Unión Europea y ratificados por España en los que sea de aplicación la libre circulación de trabajadores/as. También podrán participar los extranjeros con residencia legal en España. A los/as aspirantes extranjeros se les exigirá el dominio hablado y escrito del castellano, pudiendo ser sometidos/as a una prueba que acredite su conocimiento.
- Tener cumplidos los 16 años de edad y no exceder de los 65.
- Estar en posesión del título de Técnico Auxiliar, Formación Profesional de primer grado, rama Electricidad (Electricidad y Electrónica) o Título de Técnico en Equipos e Instalaciones Electrotécnicas o Título de Técnico en Instalaciones Eléctricas y Automáticas (ciclo formativo de grado medio). También se admitirán los títulos de Formación Profesional de segundo grado en la rama o Título de Técnico en Instalaciones Electrotécnicas o de Técnico en Sistemas Electrotécnicos y Automatizados (ciclo formativo de grado superior). Los nacionales con una nacionalidad distinta a la española habrán de encontrarse en posesión de la credencial que acredite la homologación de la titulación requerida, que, en su caso, hayan obtenido en el extranjero y, de proceder, la credencial de reconocimiento para el ejercicio de la correspondiente profesión.
- Estar en posesión del Permiso de Conducción clase B o C.
- No haber sido separado/a mediante expediente disciplinario del servicio de cualquiera de las Administraciones Públicas o de los órganos constitucionales o estatutarios de las Comunidades Autónomas, ni hallarse en inhabilitación absoluta o especial para empleos o cargos públicos por resolución judicial, para el acceso al cuerpo o escala de funcionario/a, o para ejercer funciones similares a las que desempeñaban en el caso del personal laboral, en el que hubiese sido separado/a o inhabilitado/a. En el caso de ser nacional de otro Estado, no hallarse inhabilitado/a o en situación equivalente ni haber sido sometido/a a sanción disciplinaria o equivalente que impida, en su Estado, en los mismos términos el acceso al empleo público.
- Poseer la capacidad funcional para el desempeño de las tareas.
A tal efecto, quienes superen las pruebas podrán ser sometidos/as a reconocimiento por los servicios médicos municipales antes de su nombramiento. Las personas discapacitadas habrán de acreditar tanto su condición de discapacitado como su capacidad para desempeñar las tareas o funciones del puesto mediante la oportuna certificación expedida por el IMSERSO, IMAS u organismo equivalente de las Comunidades Autónomas.
- Todos los requisitos deberán de reunirse en la fecha de finalización del plazo de presentación de instancias.
B) INSTANCIAS.
En las instancias solicitando tomar parte en la oposición, los/as aspirantes deberán manifestar que reúnen todas y cada una de las condiciones que se exigen en el apartado A) de esta base. Las instancias se dirigirán al Excmo. Sr. Alcalde-Presidente del Ayuntamiento de Lorca, y se presentarán en el Registro General del Ayuntamiento, debidamente reintegradas durante el plazo de veinte días naturales, contados a partir del siguiente al de la publicación del extracto de la convocatoria en el “Boletín Oficial del Estado”, uniendo a la misma fotocopia del DNI.

martes, 27 de diciembre de 2016

1 Electricista (C2). Ayuntamiento de Lorca (Murcia)

Por acuerdo de Junta de Gobierno Local del Ayuntamiento de Lorca, de fecha 2 de diciembre de 2016, se ha aprobado la convocatoria de oposición para el ingreso como funcionario/a interino/a de un/a Electricista, Grupo C, Subgrupo C2, a jornada completa, de acuerdo con lo previsto en el artículo 10. 1 a) de la Ley 5/2015, de 30 de octubre, del Estatuto Básico del Empleado Público.
Los requisitos necesarios para tomar parte en las pruebas selectivas se establecen en la Base Tercera, apartado A) de la convocatoria.
Las instancias irán dirigidas al Excmo. Señor Alcalde-Presidente del Ayuntamiento de Lorca y se presentarán en el Registro General del Ayuntamiento de Lorca en el plazo de quince días naturales contados a partir del siguiente al de la publicación de este extracto de las bases de la convocatoria en el Boletín Oficial de la Región de Murcia.{del 28 de diciembre de 2016 al 11 de enero de 2017, a.i.} Los aspirantes habrán de manifestar en su instancia que reúnen todas y cada una de las condiciones exigidas, uniendo a la misma fotocopia del DNI. Podrán presentarse, asimismo, en la forma y lugares que determina el artículo 16.4 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas, debiendo, en este caso, remitir al Ayuntamiento, el mismo día de la presentación de la instancia una copia de ésta a través de fax (968-47 97 06) o al correo electrónico serviciodepersonal@lorca.es, a los efectos de conocer esta Administración su presentación; advirtiéndose a los/as opositores que la mera presentación por fax/ correo electrónico no es válida, sino que es necesario registrar la instancia.
La citada instancia deberá ir acompañada del documento acreditativo de haber abonado la cantidad de 1,55 euros en concepto de tasas municipales. Si la instancia se presenta directamente en el Registro General del Ayuntamiento de Lorca (de lunes a viernes), podrá abonarse en el mismo dicha tasa.
En otro caso, se ingresará en la cuenta núm. ES52.0487. 0006. 99. 2080000021 BMN-Banco Mare Nostrum, Cajamurcia de Lorca, bien directamente en la mencionada o a través de cualquier otra Entidad de Crédito; indicándose para su correcta identificación la convocatoria concreta (plaza de Electricista).
Las Bases de la convocatoria se podrán consultar en el Servicio de Personal y Régimen Interior del Ayuntamiento de Lorca, se encuentran expuestas en el Tablón de Anuncios del citado servicio, sito en Plaza de España nº 1, 1.ª planta, y en el portal web municipal (www.lorca.es), donde podrán solicitar los/as interesados/as información acerca de las mismas.

jueves, 8 de octubre de 2015

1 operari de serveis múltiples especialista en electricitat i 1 operari de serveis múltiples especialista en oficial de la construcció per a la brigada d'obres. Ajuntament de La Pobla Llarga (Ribera Alta-València)


bases i la convocatòria del concurs-oposició per a la contractació, mitjançant contracte de relleu, de dues persones per a la brigada d’obres de este Ajuntament, i s’obrí el període d’informació pública.

Tanmateix, s’adjunten las bases reguladores de les proves selectives:
«BASES PER A LA CONTRACTACIÓ, MITJANÇANT CONTRACTE DE RELLEU, DE DUES PERSONES PER A LA BRIGADA D'OBRES D'AQUEST AJUNTAMENT, MITJANÇANT CONCURS-OPOSICIÓ.
PRIMERA.-OBJECTE DE LA CONVOCATÒRIA. L'objecte de la present convocatòria és la contractació a través de contracte de relleu a jornada completa que serà l'establerta legalment.
Amb una durada equivalent al temps que resta fins a la jubilació efectiva dels treballadors i mantenir-se el contracte dos anys posteriors al compliment de l'edat ordinària de jubilació del jubilat parcial, que ocupen la plaça peó i d'auxiliar administratiu. En el contracte s'establirà la data de finalització aproximada.
La convocatòria s'efectuarà pel procediment de concurs-oposició, d'un operari de serveis múltiples especialista en electricitat i un operari de serveis múltiples especialista en oficial de la construcció per a la brigada d'obres, dins del grup i nivell de complement de destinació i complement específic del lloc de treball que ocupaven els treballadors prejubilats amb pagues extraordinàries, triennis i altres emoluments establerts per la legislació vigent.
Es constituirà una borsa de treball que tindrà una durada màxima de dos anys, podent prorrogar únicament pel termini necessari per convocar un nou procediment i composada pels quaranta aspirants amb les màximes puntuacions obtingudes en aquest concurs oposició.
SEGONA.-NORMATIVA. La present convocatòria es regirà pel que disposen aquestes bases, i pel que estableix la Llei 7/85, de 2 d'abril; Reial Decret Legislatiu 781/86, de 18 d'abril i la resta de normativa de pertinent aplicació, entre la qual cal destacar l'Estatut Bàsic de l'Empleat Públic, i la normativa reguladora per al personal laboral en quant a la normativa que s’estableix pel contracte de relleu en la Seguridad Social, R.D.L. 5/2013, de 15 de març.
TERCERA.-REQUISITS DELS ASPIRANTS. Per a ser admesos / es a la realització de les proves selectives els / les aspirants hauran de reunir, en qualsevol cas, els següents requisits, tots ells hauran de posseir-se en el moment de finalitzar el termini de presentació d'instàncies i mantenir-los durant el desenvolupament de tot el procés selectiu:
A.-Nacionalitat: Tenir la nacionalitat espanyola, sense perjudici del que disposa l'article 57 de la Llei 7/2007.
B.-Edat: Tenir complits els setze anys d'edat i no excedir de l'edat màxima de jubilació, edats ambdues referides a la data en què finalitzi el termini de presentació d'instàncies
C.-Titulació:
C1.- Per a la plaça d’operari de serveis múltiples especialista en electricitat:
1.- Estar en possessió de FP I o CFGM relacionat amb l'especialitat.
2.- Permís de conduir B1.
3.- Acreditar amb la vida laboral i contractes de treball o certificat de l’administració que ha treballat d'electricista un temps mínim de 12 mesos. El temps de treball de 12 mesos serà a jornada completa, si és a jornada parcial és realitzarà la corresponent conversió per a que resulte 12 mesos a jornada completa. En cas d’autònoms, l’alta censal on es demostre que com a mínim ha estat 12 mesos com a electricista.
C2.- Per a la plaça d’operari de serveis múltiples especialista en la construcció:
1.- Titulació Graduat en ESO, Graduat escolar, Certificat estudis primaris, títol FPI o CFGM relacionat amb l’especialitat.
2.- Permís de Conduir B1.
3.- Estar en possessió de la Targeta Professional de la Construcció (TPC).
4.- Acreditar amb la vida laboral i contractes de treball o certificat de l’administració que ha treballat d'oficial primer de la construcció un temps mínim de 12 mesos. El temps de treball de 12 mesos serà a jornada completa, si és a jornada parcial és realitzarà la corresponent conversió per a que resulte 12 mesos a jornada completa. En cas d’autònoms, l’alta censal on es demostre que com a mínim ha estat 12 mesos com a oficial primer de la construcció.
D.- Capacitat Funcional: Posseir la capacitat funcional per al desenvolupament de les tasques.
E.-Habilitació: No haver estat separat mitjançant expedient disciplinari del servei de qualsevol de les administracions públiques o dels òrgans constitucionals o estatutaris de les Comunitats Autònomes, ni trobar-se en inhabilitació absoluta o especial per a ocupacions o càrrecs públics per resolució judicial, per al accés al cos o escala de funcionari o personal laboral. En el cas de ser nacional d'un altre
Estat, no trobar-se inhabilitat o en situació equivalent ni haver estat sotmès a sanció disciplinària o equivalent que impedisca, al seu Estat, en els mateixos termes l'accés a l'ocupació pública.
QUARTA.- PRESENTACIÓ D'INSTÀNCIES. Instàncies.- Les instàncies per a prendre part en la convocatòria es dirigiran a la Sra. Alcaldessa de la Corporació, instància model que facilitarà l'ajuntament, en el Registre General d'Entrada i també estarà disponible en la pàgina Web de l'Ajuntament de la Pobla Llarga (www.lapoblallarga.org o www.lapoblallarga.es). Les instàncies es presentaran en el Registre General d'Entrada o en la forma que determina l'article 38.4 de la Llei de Règim Jurídic de les Administracions Públiques i del procediment administratiu comú. En el cas que no presenti en el registre d'entrada d'aquest Ajuntament sinó en altres registres admissibles, s'haurà de remetre dins el termini de presentació fax al número 962970462 indicant aquesta circumstància i identificant l'aspirant. Les bases de la convocatòria es trobaran a disposició dels interessats a les dependències municipals i a la pàgina web de l'Ajuntament 
Juntament amb la instància haurà d'acompanyar, necessàriament, la següent documentació per a cada un dels llocs de treball:
- Fotocòpia del DNI o núm. Identitat estranger.
- Fotocòpia de la titulació exigida per a cada plaça.
- Fotocòpia permís de conduir B1.
- Fotocòpia dels mèrits per a la fase de concurs.
A més, per als que es presenten al lloc de treball d’operari de serveis múltiples especialista en electricitat, fotocòpia vida laboral i contractes de treball o alta censal en el cas d’autònoms per acreditar l'experiència mínima de 12 mesos com a electricista.
A més, per als que es presenten al lloc de treball d’operari de serveis múltiples especialista en oficial de la construcció, fotocòpia de la Targeta Professional de la Construcció (TPC) i fotocòpia vida laboral i contractes de treball o alta censal en el cas d’autònoms per acreditar l’experiència mínima de 12 mesos d’oficial de primera de la construcció.
Taxa per de drets d’examen. És obligatori pagar l’import íntegre dels drets d’examen que són 10 euros, quantitat que hauran d’ingressar al compte de l’Ajuntament nº ES6501820527330017458012 del BBVA, efectuat directament o per transferència amb anterioritat a presentar la instància.
Els aspirants que acrediten estar aturats i no perceben ninguna pensió o prestació no han d’ingressar cap taxa però hauran d’aportar la següent documentació:
1 - Certificat del SEPE de la situació d’atur.
2 - Declaració jurada de no estar percebent ningun tipus de pensió o prestació.
En ningun cas el pagament de la quantitat que correspongui en concepte de participació en el procés selectiu suposarà substitució del tràmit de presentació de la instància en procés selectiu en temps i forma.
La falta de pagament dins del termini de presentació de sol·licituds determinarà l’exclusió definitiva del/de la aspirant.
No procedirà la devolució de l’import satisfet en concepte de taxa per drets d’examen en els supòsits d’exclusió de les proves selectives per causes imputables als interessats.
La sol·licitud de participació en el procés selectiu deurà anar acompanyada precís, del justificant que acrediti l’abonament íntegre de la taxa per drets d’examen que no serà en ningun cas requisit esmenable.
Termini de presentació de sol·licituds. El termini de presentació de sol·licituds serà de 20 dies hàbils, comptats a partir del dia següent a la publicació de l'anunci d'aquesta convocatòria en el BOP de València [N.º 195, 8-X-2015]. Si l'últim dia fos inhabil, s'entendrà prorrogat al primer dia hàbil següent. {del 9 d' octubre al 3 de novembre de 2015, a.i.}
La no presentació de la sol·licitud en temps i forma suposarà la no admissió de l'aspirant al procés selectiu.
En cas de presentar les instàncies en Administració diferent, i a fi d'agilitar el procediment, l'interessat / a ho comunicarà via fax, a aquest Ajuntament.

domingo, 28 de junio de 2015

Borsa de treball: Arquitecte Tècnic (A2), oficial 1a paleta (C2), oficial 1a electricista (C2). Ajuntament d'Altafulla. (Tarragona)

Ajuntament d'Altafulla.  ANUNCI sobre creació de borsa de treball de diverses places.
Al Butlletí Oficial de la Província de Tarragona, núm. 141, de data 18-06-15 anunci núm. 2015/06180, es publiquen íntegrament les convocatòries i les bases específiques per a la provisió de les places següents:
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Convocatòria: 2015/BT/FI/01 – Borsa de treball
Denominació de la plaça: operari de serveis varis oficial 1a paleta.
Règim jurídic: funcionari.
Caràcter: interí.
Modalitat: a temps complet.
Classe: personal oficis
Categoria: operari serveis varis
Lloc de treball: oficial 1a paleta
Assimilació al grup de classificació: C2
Retribució: segons el grup de classificació
Sistema selectiu: concurs
Altres: La convocatòria es per ocupar temporalment la plaça durant el curs o, si es produís, per cobrir les vacants que es puguin produir.
 --------------------------------------------------------------
Convocatòria: 2015/BT/FI/02 – Borsa de treball
Denominació de la plaça: operari de serveis varis oficial 1a electricista.
Règim jurídic: funcionari.
Caràcter: interí.
Modalitat: a temps complet.
Classe: personal oficis
Categoria: operari serveis varis
Lloc de treball: oficial 1a electricista
Assimilació al grup de classificació: C2
Retribució: segons el grup de classificació
Sistema selectiu: concurs
Altres: La convocatòria es per ocupar temporalment la plaça durant el curs o, si es produís, per cobrir les vacants que es puguin produir.
--------------------------------------- 
Convocatòria: 2015/BT/FI/03 – Borsa de treball
Denominació de la plaça: arquitecte tècnic.
Règim jurídic: funcionari.
Caràcter: interí.
Modalitat: a temps parcial.
Escala: Administració especial
Subescala: Tècnica
Classe: tècnic diplomat
Categoria: tècnic de grau mig
Lloc de treball: arquitecte tècnic
Assimilació al grup de classificació: A2
Retribució: segons el grup de classificació
Sistema selectiu: concurs
Altres: La convocatòria es per ocupar temporalment la plaça durant el curs o, si es produís, per cobrir les vacants que es puguin produir.
--------------------------------------------- 
El termini per a la presentació de sol·licituds finalitza al cap de 10 dies hàbils comptats a partir de l'endemà de la publicació d'aquest extracte al Diari Oficial de la Generalitat de Catalunya.{del 26 de juny al 7 de juliol de 2015, a.i.}
Els anuncis i notificacions successius relatius a aquestes convocatòries es faran públics únicament al tauler d'anuncis de la corporació situat a la Plaça del Pou, núm. 1, d'Altafulla.  www.altafulla.cat/

jueves, 5 de marzo de 2015

1 plaça d'oficial 1a de la construcció (C2), i 1 plaça d'electricista oficial 1a (C2) . Ajuntament d'Alcanar (Tarragona)

1. Objecte de les bases. És objecte d'aquestes bases la regulació del procés de selecció públic i lliure per escollir la persona que haurà de ocupar, mitjançant contracte laboral, una plaça d’Oficial 1a de la construcció que actualment està vacant. La plaça està integrada dins la plantilla de personal laboral de l'Ajuntament, i pertany al grup C2.
Nom de la plaça: Oficial 1a
Tipus de contracte: Contracte laboral temporal.
Nombre de places: 1
Sistema de selecció: Concurs-oposició lliure.
Grup de classificació: C2
2.- Convocatòria. El procediment de selecció es regirà per convocatòria pública i atenent els principis de mèrit, igualtat i capacitat, i s'ajustarà a allò disposat a les presents bases reguladores en compliment del principi de publicitat.
3.2.3. Requisits específics:
- Estar en possessió o en condicions d'obtenir-lo en la data en què acabi el termini de presentació de sol·licituds d e, com a mínim, el títol de graduat escolar, ESO, Formació Professional de 1r Grau o equivalent.
- Posseir el certificat de coneixements de català del Nivell B1 (certificat de nivell A elemental), d’acord amb el Decret 161/2002, d’11 de juny, sobre l’acreditació del coneixement del català i l’aranès en els processos de selecció de personal i de provisió de llocs de treball de les administracions públiques de Catalunya, modificat pel Decret 3/2014, de 7 de gener, sobre avaluació i certificació de coneixements de català.
- En el supòsit de les persones que no tinguin la nacionalitat espanyola, acreditar un nivell suficient i adequat a la plaça que es convoca de coneixements de llengua castellana/espanyola.
3.5. Presentació d'instàncies. Les persones que desitgin prendre part a la present convocatòria hauran de sol·licitar-ho mitjançant instància formalitzada d'aquest Ajuntament, dirigida al Sr. Alcalde, en la qual faran constar el següent: convocatòria a la qual es presenten, que reuneixen tots el requisits necessaris per poder participar i que les dades facilitades al currículum són certes.
El termini de presentació d'instàncies serà de 20 dies naturals, a partir de l'endemà de la publicació de l'anunci al Butlletí Oficial de la Província de Tarragona o en el Diari Oficial de la Generalitat de Catalunya.{del 5 al 24 de març de 2015, a.i.}  www.alcanar.cat/
1. Objecte de les bases És objecte d'aquestes bases la regulació del procés de selecció públic i lliure per escollir la persona que haurà de ocupar, mitjançant contracte laboral, la plaça d’electricista Oficial 1a, que actualment està vacant. La plaça està integrada dins la plantilla de personal laboral de l'Ajuntament, i pertany al grup C2. 
Nom de la plaça: Electricista Oficial 1a 
Tipus de contracte: Contracte laboral temporal. 
Nombre de places: 1 
Sistema de selecció: Concurs oposició lliure.
 Grup de classificació: C2
3.2.3. Requisits específics: - Estar en possessió o en condicions d’obtenir-lo, en la data en què finalitzi el termini de presentació de sol·licituds de, com a mínim, el títol de graduat escolar, ESO, Formació Professional de 1r grau o equivalent. 
- Posseir el certificat de Nivell B1 de coneixements de català (certificat de nivell A elemental), d’acord amb el Decret 161/2002, d’11 de juny, sobre l’acreditació del coneixement del català i l’aranès en els processos de selecció de personal i de provisió de llocs de treball de les administracions públiques de Catalunya, modificat pel Decret 3/2014, de 7 de gener, sobre avaluació i certificació de coneixements de català. En cas que els aspirants no puguin acreditar documentalment la possessió del nivell de català exigit, el procés de selecció ha de contenir una prova o l’exercici de coneixements de llengua catalana del mateix nivell al requerit en la convocatòria, que han de superar aquests aspirants. 
- En el supòsit de les persones que no tinguin la nacionalitat espanyola, acreditar un nivell suficient i adequat a la plaça que es convoca de coneixements de llengua castellana/espanyola.
3.5.- Presentació d'instàncies: Les persones que desitgin prendre part a la present convocatòria hauran de sol·licitar-ho mitjançant instància formalitzada d'aquest Ajuntament, dirigida al Sr. Alcalde, en la qual faran constar el següent: convocatòria a la qual es presenten, que reuneixen tots el requisits necessaris per poder participar i que les dades facilitades al currículum són certes. 
El termini de presentació d'instàncies serà de 20 dies naturals, a partir de l'endemà de l’última publicació de l'anunci en el Butlletí Oficial de la Província de Tarragona o en el Diari Oficial de la Generalitat de Catalunya. {del 5 al 24 de març de 2015, a.i.}  www.alcanar.cat/

viernes, 21 de noviembre de 2014

2 plazas de Electricista. Ayuntamiento de Lorca (Murcia)

En el «Boletín Oficial de la Región de Murcia» número 258, de 7 de noviembre de 2014, aparecen publicadas las bases de la convocatoria de oposición libre, para proveer dos plazas de Electricista, vacantes en la plantilla de personal laboral fijo del Ayuntamiento.
El plazo de presentación de instancias será de veinte días naturales, contados a partir del siguiente al de la publicación de este anuncio en el «Boletín Oficial del Estado». {del 22 de noviembre al 11 de diciembre de 2014, a.i.}
Los sucesivos anuncios se publicarán exclusivamente en el «Boletín Oficial de la Región de Murcia» y en el tablón de anuncios del Servicio de Personal de este Ayuntamiento. www.lorca.es

viernes, 7 de noviembre de 2014

2 plazas de Electricista, C2. Bases. Ayuntamiento de Lorca (Murcia)

Primera.‑Objeto de la convocatoria. Es objeto de la presente convocatoria la provisión, mediante oposición, de dos plazas de Electricista, vacantes en la plantilla de personal laboral fijo del Ayuntamiento de Lorca, aprobada por acuerdo de Junta de Gobierno Local, de fecha 24 de octubre de 2014, dotadas con los emolumentos correspondientes al Grupo C, Subgrupo C2, e incluidas en la Oferta de Empleo Público de 2011.
Segunda.‑ Publicación de la convocatoria. La convocatoria se publicará íntegra en el “Boletín Oficial de la Región de Murcia” y un extracto de la misma en el Boletín Oficial del Estado”.
Las comunicaciones correspondientes a la convocatoria se expondrán en el tablón de anuncios del Servicio de Personal y Régimen Interior y en el portal web municipal www.lorca.es
Tercera.‑ Participación en la convocatoria.
A) REQUISITOS DE LOS/AS ASPIRANTES. Para tomar parte en la oposición será necesario:
- Ser español/a o tener la nacionalidad de cualquier otro Estado miembro de la Unión Europea o reunir las condiciones establecidas en el apartado 2 del artículo 57 de la Ley 7/2007, de 12 de abril, del Estatuto Básico del Empleado Público. También podrán participar las personas incluidas en el ámbito de aplicación de los Tratados Internacionales celebrados por la Unión Europea y ratificados por España en los que sea de aplicación la libre circulación de trabajadores/as. También podrán participar los extranjeros con residencia legal en España. A los/as aspirantes extranjeros se les exigirá el dominio hablado y escrito del castellano, pudiendo ser sometidos/as a una prueba que acredite su conocimiento.
- Tener cumplidos los 16 años de edad y no exceder de los 65.
- Estar en posesión del título de Formación Profesional de primer grado, rama Electricidad o equivalente. En el caso de titulaciones obtenidas en el extranjero, deberá presentarse la credencial que acredite su homologación.
- Estar en posesión del Permiso de Conducción clase B.
- No haber sido separado/a mediante expediente disciplinario del servicio de cualquiera de las Administraciones Públicas o de los órganos constitucionales o estatutarios de las Comunidades Autónomas, ni hallarse en inhabilitación absoluta o especial para empleos o cargos públicos por resolución judicial, para ...

lunes, 3 de marzo de 2014

1 Técnico en Informática, 1 Técnico en Desarrollo de Proyectos Urbanísticos, 1 Fontanero, 2 Electricista/s, 1 Conserje, 3 Peón de Mantenimiento, 3 Conserje de Edificios Municipales, 2 Peón de Albañilería, 2 Monitor Deportivo, 1 Administrativo. Ayuntamiento de Torre-Pacheco (Murcia)

En el «Boletín Oficial de la Región de Murcia» número 40, de 18 de febrero de 2014, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Una plaza de Técnico en Informática, perteneciente a la escala de Administración Especial, subescala Técnica, mediante el sistema de concurso-oposición, en turno libre.
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En el «Boletín Oficial de la Región de Murcia» número 40, de 18 de febrero de 2014, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Una plaza de Técnico en Desarrollo de Proyectos Urbanísticos, perteneciente a la escala de Administración Especial, subescala Técnica, mediante el sistema de concurso-oposición, en turno libre.
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En el «Boletín Oficial de la Región de Murcia» número 40, de 18 de febrero de 2014, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Una plaza de Fontanero, de la plantilla de personal laboral fijo, mediante el sistema de concurso-oposición, en turno libre.
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En el «Boletín Oficial de la Región de Murcia» número 40, de 18 de febrero de 2014, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Una plaza de Electricista, de la plantilla de personal laboral fijo, mediante el sistema de concurso-oposición, en turno libre.
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En el «Boletín Oficial de la Región de Murcia» número 40, de 18 de febrero de 2014, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Una plaza de Conserje, de la plantilla de personal laboral fijo, mediante el sistema de concurso-oposición, en turno libre.
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En el «Boletín Oficial de la Región de Murcia» número 40, de 18 de febrero de 2014, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Una plaza de Electricista, perteneciente a la escala de Administración Especial, subescala Servicios Especiales, clase Personal de Oficios, mediante el sistema de concurso-oposición, en turno libre.
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En el «Boletín Oficial de la Región de Murcia» número 40, de 18 de febrero de 2014, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Tres plazas de Peón de Mantenimiento, de la plantilla de personal laboral fijo, mediante el sistema de concurso-oposición, en turno libre.
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En el «Boletín Oficial de la Región de Murcia» número 40, de 18 de febrero de 2014, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Tres plazas de Conserje de Edificios Municipales, perteneciente a la escala de Administración Especial, subescala Servicios Especiales, mediante el sistema de concurso-oposición, en turno libre.
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En el «Boletín Oficial de la Región de Murcia» número 40, de 18 de febrero de 2014, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Dos plazas de Peón de Albañilería, de la plantilla de personal laboral fijo, mediante el sistema de concurso-oposición, en turno libre.
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Patronato Municipal de Deportes: En el «Boletín Oficial de la Región de Murcia» número 40, de 18 de febrero de 2014, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Dos plazas de Monitor Deportivo, de la plantilla de personal laboral fijo, mediante el sistema de concurso-oposición, en turno libre.
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Patronato Municipal de la Vivienda. En el «Boletín Oficial de la Región de Murcia» número 70, de 26 de marzo de 2011, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Una plaza Administrativo, de la plantilla de personal laboral fijo, mediante el sistema de concurso-oposición, en turno libre.
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El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días naturales, a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».{del 4 al 24* de marzo de 2014, a.i. }
Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en el tablón de anuncios y página web del Ayuntamiento. www.torrepacheco.es

martes, 18 de febrero de 2014

Bases 1 plaza de Electricista, (C2). Ayuntamiento de Torre Pacheco. (Murcia)

Bases de la convocatoria para proveer mediante concurso-oposición una plaza de Electricista, encuadrada en la plantilla de personal funcionario de carrera del Ayuntamiento de Torre Pacheco.
Primera.- Objeto de la convocatoria. Es objeto de la presente convocatoria proveer en propiedad una plaza de electricista, vacante en la plantilla de este Ayuntamiento, incluida en la Oferta de Empleo Público del año 2011, publicada en el Boletín Oficial de la Región de Murcia n.º 107, de fecha 12 de mayo de 2011.
Escala: Administración Especial.
Subescala: Servicios Especiales.
Clase: Personal de oficios.
Grupo: C 
Subgrupo: C-2
Denominación: Electricista.
La plaza está dotada con los haberes correspondientes al grupo C, subgrupo C2, del artículo 76 de la Ley 7/2007.
La selección del/la aspirante se realizará por Concurso-Oposición, ...
Segunda.- Condiciones de admisión de aspirantes. Para tomar parte en las pruebas selectivas los aspirantes deberán reunir los siguientes requisitos:
1.- Nacionalidad
a) Ser español/a, sin perjuicio de lo establecido en el artículo 57 de la Ley 7/2007, de 12 de abril. En este último caso, deberá acreditarse el dominio del idioma castellano escrito y hablado.
b) Ser nacional de los demás estados miembros de la unión Europea o de los Estados incluidos en el ámbito de aplicación de los Tratados Internacionales celebrados por la Unión Europea y ratificados por España, en los que sea de aplicación la libre circulación de trabajadores, en los términos previstos en la legislación.
c) Ser cónyuge de las personas incluidas en los apartados anteriores, siempre que no estén separados de derecho, así como sus descendientes y los de su cónyuge, siempre que no estén separados de derecho, menores de 21 años o mayores de dicha edad dependientes (Art. 57.2 de la Ley 7/2007).
2.- Tener cumplidos dieciséis años de edad, y no exceder, en su caso, de la edad de jubilación forzosa.
3.- Estar en posesión de titulación de Técnico de Grado Medio en Instalaciones Eléctricas y Automáticas o Equivalente” o equivalente o en condiciones de obtenerlo, en la fecha en que termine el plazo de presentación de instancias, así como de la habilitación correspondiente como instalador electricista emitida por la Dirección General de Industria.
4.- No padecer enfermedad o defecto físico que le incapacite para el normal desarrollo de las funciones del cargo.
5.- No haber sido separado mediante expediente disciplinario del servicio de cualquiera de las Administraciones Públicas o de los órganos constitucionales o estatutarios de las Comunidades Autónomas, ni hallarse en inhabilitación absoluta o especial para empleos o cargos públicos por resolución judicial, para el acceso al cuerpo o escala de funcionario. En el caso de ser nacional de otro Estado, no hallarse inhabilitado o en situación equivalente ni haber sido sometido a sanción disciplinaria o equivalente que impida, en su Estado, en los mismos términos el acceso al empleo público.
Todos los requisitos exigidos deberán poseerse por los aspirantes en el momento de finalización del plazo de admisión de instancias, y justificarse documentalmente en el momento de presentación de las mismas las relativas a los apartados anteriores.
Tercera.- Instancias. Las instancias solicitando tomar parte en la convocatoria, en las que los/as aspirantes deberán manifestar que reúnen todas y cada una de las condiciones exigidas en la Base Segunda, se dirigirán al Concejal Delegado de Presidencia y Función Pública, y se presentarán en el Registro General de este Ayuntamiento o en cualquiera de las formas contempladas en el art. 38.4 de la ley 30/1992 de 26 de noviembre, de Régimen Jurídico de las Administraciones Publicas y del Procedimiento Administrativo Común, modificada por la Ley 4/1999, de 13 de marzo, en el plazo de 20 días naturales contados a partir del siguiente al de la publicación del extracto de las bases de la convocatoria en el BOE.  [BORM Número 40 Martes, 18 de febrero de 2014]

Bases 1 plaza de Electricista (C2*). -laboral-. Ayuntamiento de Torre Pacheco. (Murcia)

Bases de la convocatoria para proveer mediante concurso-oposición una plaza de Electricista, encuadrada en la plantilla de personal laboral del Ayuntamiento de Torre Pacheco.
Primera.- Objeto de la convocatoria. Es objeto de la presente convocatoria la contratación laboral fija de una plaza de electricista, vacante en la plantilla de este Ayuntamiento, incluida en la Oferta de Empleo Público del año 2011, publicada en el Boletín Oficial de la Región de Murcia n.º 107, de fecha 12 de mayo de 2011.
La plaza está dotada con los haberes correspondientes al grupo C, subgrupo C2, del artículo 76 de la Ley 7/2007.
La selección del/la aspirante se realizará por Concurso-Oposición, ...
Segunda.- Condiciones de admisión de aspirantes. Para tomar parte en las pruebas selectivas los aspirantes deberán reunir los siguientes requisitos:
1.- Nacionalidad
a) Ser español/a, sin perjuicio de lo establecido en el artículo 57 de la Ley 7/2007, de 12 de abril. En este último caso, deberá acreditarse el dominio del idioma castellano escrito y hablado.
b) Ser nacional de los demás estados miembros de la unión Europea o de los Estados incluidos en el ámbito de aplicación de los Tratados Internacionales celebrados por la Unión Europea y ratificados por España, en los que sea de aplicación la libre circulación de trabajadores, en los términos previstos en la legislación.
c) Ser cónyuge de las personas incluidas en los apartados anteriores, siempre que no estén separados de derecho, así como sus descendientes y los de su cónyuge, siempre que no estén separados de derecho, menores de 21 años o mayores de dicha edad dependientes (Art. 57.2 de la Ley 7/2007).
2.- Tener cumplidos dieciséis años de edad, y no exceder, en su caso, de la edad de jubilación forzosa.
3.- Estar en posesión de titulación de Técnico de Grado Medio en Instalaciones Eléctricas y Automáticas o Equivalente” o equivalente o en condiciones de obtenerlo, en la fecha en que termine el plazo de presentación de instancias, así como de la habilitación correspondiente como instalador electricista emitida por la Dirección General de Industria.
...
Todos los requisitos exigidos deberán poseerse por los aspirantes en el momento de finalización del plazo de admisión de instancias, y justificarse documentalmente en el momento de presentación de las mismas las relativas a los apartados anteriores.
Tercera.- Instancias. Las instancias solicitando tomar parte en la convocatoria, en las que los/as aspirantes deberán manifestar que reúnen todas y cada una de las condiciones exigidas en la Base Segunda, se dirigirán al Concejal Delegado de Presidencia y Función Pública, y se presentarán en el Registro General de este Ayuntamiento o en cualquiera de las formas contempladas en el art. 38.4 de la ley 30/1992 de 26 de noviembre, de Régimen Jurídico de las Administraciones Publicas y del Procedimiento Administrativo Común, modificada por la Ley 4/1999, de 13 de marzo, en el plazo de 20 días naturales contados a partir del siguiente al de la publicación del extracto de las bases de la convocatoria en el BOE. [BORM Número 40 Martes, 18 de febrero de 2014]

miércoles, 22 de enero de 2014

3 Auxiliar Administrativo, 4 Oficial de Obras, 1 Oficial Electricista, 1 Oficial Jardinero, 2 Operarios. Ayuntamiento de Pontevedra. (Galicia)

En el «Boletín Oficial de la Provincia de Pontevedra» número 231, de 2 de diciembre de 2013, y número 241, de 17 de diciembre de 2013, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
– Clasificación: Escala de Administración General, subescala Auxiliar. Número de vacantes: 3. Denominación: Auxiliar.
– Clasificación: Escala de Administración Especial, subescala Servicios Especiales, clase Personal Oficios. Número de vacantes: 1. Denominación: Oficial Electricista.
– Clasificación: Escala de Administración Especial, subescala Servicios Especiales, clase Personal Oficios. Número de vacantes: 1. Denominación: Oficial Jardinero.
– Clasificación: Escala de Administración Especial, subescala Servicios Especiales, clase Personal Oficios. Número de vacantes: 4. Denominación: Oficial de Obras.
– Clasificación: Escala de Administración Especial, subescala Servicios Especiales, clase Personal Oficios. Número de vacantes: 2. Denominación: Operario.
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días naturales, a contar desde el siguiente al de la publicación de este anuncio en el «Boletín Oficial del Estado».{del 22 de enero al 10 de febrero de 2014, a.i.}
Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en el «Boletín Oficial de la Provincia de Pontevedra» y en el tablón de edictos de la corporación.   www.concellopontevedra.es

jueves, 2 de mayo de 2013

1 operario de mantenimiento de alumbrado público (casco urbano y polígonos) y de las instalaciones eléctricas de los edificios municipales. Bases. Ajuntament d'Almussafes (Ribera Baixa-València)

Ayuntamiento de Almussafes. (Ribera Baixa-València). Edicto del Ayuntamiento de Almussafes sobre exposición de bases para la selección de un operario de mantenimiento de alumbrado público e instalaciones eléctricas de edificios municipales. (ver pdf)
edicto
Aprobadas mediante acuerdo adoptado por la Junta de Gobierno Local el día 12 de abril de 2013, las bases para la selección de un operario de mantenimiento de alumbrado público (casco urbano y polígonos) y de las instalaciones eléctricas de los edificios municipales se procede a su publicación en el tablón municipal de edictos. El plazo de presentación de instancias será de 10 días
naturales a partir de la publicación del presente edicto en el Boletín Oficial de la Provincia de Valencia [Jueves, 02 de Mayo de 2013 - BOP 103]. {del 3 al 13* de mayo de 2013, a.i.}*al ser el 12 domingo e inhábil
El modelo de instancia y copia de las bases se encuentran a disposición de los interesados en la página web de este Ayuntamiento (www.almussafes.es), lo que se hace público para general conocimiento.
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BASES QUE HAN DE REGIR LA SELECCIÓN DE UN OPERARIO DE MANTENIMIENTO DE ALUMBRADO PUBLICO (casco urbano y polígonos) Y DE LAS INSTALACIONES ELECTRICAS DE LOS EDIFICIOS MUNICIPALES
1. Objeto de la Convocatoria. Constituye el objeto de las presentas bases la selección por de un operario(grupo A.P Ley 7/2007),de 12 de abril, del Estatuto Básico del Empleado Público (EBEP) mediante el nombramiento de funcionario interino para la ejecución de un programa de carácter temporal, previsto en el artículo 10.1.c) de la Ley 7/2007, por un periodo de dos años(2013-2014), duración prevista para el programa, condicionada a la existencia de crédito presupuestario y cumplimiento de los objetivos de estabilidad presupuestaria del Ayuntamiento.
2.Descripción del puesto
-Funciones: En cuanto al alumbrado publico: cualquier tipo de mantenimiento relacionado con el mismo tanto en el municipio como en sus polígonos industriales. Cambio de las actuales lamparas por leds en el municipio.
En cuanto a los edificios municipales: mantenimiento de las instalaciones eléctricas de todos los edificios municipales.
Colaboración con todas las empresas suministradoras eléctricas y de telefonía en todo lo relacionado con las instalaciones municipales.
Coordinación con todos los servicios municipales en las tareas a realizar.
Cualquier otra relacionada con el programa que se le encomiende.
El funcionario interino que se nombre se integrará en la sección técnica del área de urbanismo y dependerá organicamente del Ingeniero Técnico Industrial del Ayuntamiento.
-Jornada: la jornada será de 37,50 horas semanales estableciéndose su distribución atendiendo a las necesidades del servicio. Tendrá disponibilidad fuera de la jornada laboral.
-Retribuciones que se asignan:
Retribuciones básicas: 548,47 brutas mensuales
Complemento Especifico(CE01): 565,22 brutas mensuales
Complemento de destino(CD14): 305,01 brutas mensuales

2 Pagas extraordinarias: 1.415,7 brutas cada paga, una en el mes de
junio y otra en el mes de diciembre

3. Requisitos de los aspirantes. Para ser admitido a la realización de las pruebas selectivas, los aspirantes deberán reunir los siguientes requisitos en la fecha en que termine el plazo de presentación de instancias.
a)
Tener la nacionalidad española o ser miembro de la Comunidad Europea o de aquellos estados a los que sea de aplicación la libre circulación de trabajadores en los términos previstos en la ley estatal que regula esta materia.
b) Tener cumplidos dieciséis años y no exceder, en su caso, de la edad máxima de jubilación forzosa
c) Poseer la capacidad funcional para el desempeño de las tareas,
d) No haber sido separado mediante expediente disciplinario del servicio de cualquier administración pública del Estado, comunidades autónomas o de las entidades locales, ni hallarse inhabilitado ni suspenso, para el ejercicio de las funciones públicas.
4.- Forma y plazo de presentación de instancias. Las instancias solicitando tomar parte en la presente convocatoria se presentarán en el Registro General de Entrada de este Ayuntamiento de 9,00 h. a 14 h., pudiendo utilizarse la instancia modelo que se facilitará en dicho servicio, o en la forma que determina el artículo 38.4 de la Ley 30/1992, modificada por Ley 4/1999, de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo. Aquellos que presenten instancia en alguna de las formas previstas en el citado artículo deberán, además, comunicarlo por fax (96-1794462).
El plazo de presentación de instancias será de 10 días naturales contados a partir del siguiente al de la publicación de las presentes en el Boletínn Oficial de la Provincia.[Jueves, 02 de Mayo de 2013 - BOP
103] {del 3 al 13* de mayo de 2013, a.i.}
Junto con la instancia deberá presentarse el resguardo del ingreso de la Tasa por concurrencia a pruebas selectivas, por importe de 15,00 € que deberán hacerse efectivas mediante ingreso o transferencia bancaria a la cuenta que esta Corporación tiene en la Ruralcaja nº 3058 2279 71 2720002935. En el ingreso se deberá identificar el proceso selectivo al que se opta, así como el nombre del aspirante.
En ningún caso la presentación y pago de los derechos de examen supondrá la sustitución en tiempo y forma de la solicitud.
En caso de desistir de participar en el procedimiento de selección, siempre que se comunique dentro del período que se conceda para presentar reclamaciones o documentación, tras la publicación de la lista provisional de admitidos y excluidos, se tendrá derecho al reintegro de la cantidad ingresada.