Bolsas de Trabajo: Técnico/a Medio de Calidad y Playas, Asesor/a Jurídico/a, Psicólogo/a, Técnico/a Medio. Ayuntamiento de Santa Pola.

Ayuntamiento de Santa Pola. 

EDICTO EXTRACTO BASES ESPECIFICAS BOLSA DE TRABAJO DE TÉCNICO/A MEDIO DE CALIDAD Y PLAYAS.

Mediante  Acuerdo de Junta de Gobierno Local en sesión celebrada el día 14 de marzo de 2019 del  Ayuntamiento de Santa Pola,  se aprobó la convocatoria  y  Bases Específicas para la creación de una Bolsa de Trabajo de Técnico/a  Medio de Calidad y Playas para el Ayuntamiento de Santa Pola. 
Esta convocatoria se regirá por las indicadas  Bases específicas, que estarán a disposición de los interesados en el Tablón de Anuncios de este Ayuntamiento, y en la página  web: ”www.santapola.es  Empleo”.  
 El plazo de presentación de solicitudes para tomar parte en las pruebas selectivas será de  15  días hábiles, contados a partir del siguiente a la publicación del Anuncio de la Convocatoria en el Boletín Oficial de la Provincia de Alicante.[Nº 65 de 03/04/2019] {del 4 al 26 de abril de 2019, a.i.}
Los aspirantes serán convocados mediante anuncio expuesto en el Tablón de Anuncios de la Corporación, y en la página web: “www.santapola.es.  Empleo.”, para la realización de las pruebas selectivas en llamamiento único, siendo excluidos de este proceso quienes así no lo hicieran.

EDICTO EXTRACTO BASES ESPECÍFICAS BOLSA DE TRABAJO TÉCNICO MEDIO PARA EL EQUIPO ESPECÍFICO DE ATENCIÓN A LA INFANCIA Y ADOLESCENCIA

Mediante Acuerdo de Junta de Gobierno Local en sesión celebrada el día 14 de marzo de 2019 del   Ayuntamiento de Santa Pola,  se aprobó la convocatoria  y  Bases Específicas para la creación de una Bolsa de trabajo temporal de Técnico Medio para el equipo específico de atención a la Infancia y Adolescencia (EEIA) de Servicios Sociales del Ayuntamiento de Santa Pola de conformidad con la financiación de la línea nominativa concedida a este Ayuntamiento por la Generalitat Valenciana para el 2019.
Esta convocatoria se regirá por las indicadas  Bases específicas, que estarán a disposición de los interesados en el Tablón de Anuncios de este Ayuntamiento, y en la página  web: ”www.santapola.es  Empleo”.  
 El plazo de presentación de solicitudes para tomar parte en las pruebas selectivas será de  15  días hábiles, contados a partir del siguiente a la publicación del Anuncio de la Convocatoria en el Boletín Oficial de la Provincia de Alicante. [Nº 65 de 03/04/2019] {del 4 al 26 de abril de 2019, a.i.}
Los aspirantes serán convocados mediante anuncio expuesto en el Tablón de Anuncios de la Corporación, y en la página web: “www.santapola.es.  Empleo.”, para la realización de las pruebas selectivas en llamamiento único, siendo excluidos de este proceso quienes así no lo hicieran.

EDICTO EXTRACTO BASES ESPECÍFICAS BOLSA DE TRABAJO ASESOR/A JURÍDICO (EQUIPO SOCIAL BASE)

Mediante  Acuerdo de Junta de Gobierno Local en sesión celebrada el día 14 de marzo de 2019 del   Ayuntamiento de Santa Pola,  se aprobó la convocatoria  y  Bases Específicas para la creación de una Bolsa de trabajo temporal de Asesor/a Jurídico/a para el equipo social base del Ayuntamiento de Santa Pola.

Esta convocatoria se regirá por las indicadas  Bases específicas, que estarán a disposición de los interesados en el Tablón de Anuncios de este Ayuntamiento, y en la página  web: ”www.santapola.es  Empleo”.  

El plazo de presentación de solicitudes para tomar parte en las pruebas selectivas será de  15  días hábiles, contados a partir del siguiente a la publicación del Anuncio de la Convocatoria en el Boletín Oficial de la Provincia de Alicante. [Nº 65 de 03/04/2019] {del 4 al 26 de abril de 2019, a.i.}
Los aspirantes serán convocados mediante anuncio expuesto en el Tablón de Anuncios de la Corporación, y en la página web: “www.santapola.es.  Empleo.”, para la realización de las pruebas selectivas en llamamiento único, siendo excluidos de este proceso quienes así no lo hicieran.
 

EDICTO EXTRACTO BASES ESPECÍFICAS BOLSA DE TRABAJO DE PSICOLOGÍA EQUIP ESPECÍFICO DE ATENCIÓN A LA INFANCIA Y ADOLESCENCIA

Mediante  Acuerdo de Junta de Gobierno Local en sesión celebrada el día 14 de marzo de 2019 del   Ayuntamiento de Santa Pola,  se aprobó la convocatoria  y  Bases Específicas para la creación de una bolsa de trabajo temporal de psicología para el equipo específico de atención a la infancia y adolescencia (EEIA) de servicios sociales del Ayuntamiento de Santa Pola de conformidad con la financiación de la línea nominativa concedida a este Ayuntamiento por la Generalitat  Valenciana para el 2019.

Esta convocatoria se regirá por las indicadas  Bases específicas, que estarán a disposición de los interesados en el Tablón de Anuncios de este Ayuntamiento, y en la página  web: ”www.santapola.es  Empleo”.  
El plazo de presentación de solicitudes para tomar parte en las pruebas selectivas será de  15  días hábiles, contados a partir del siguiente a la publicación del Anuncio de la Convocatoria en el Boletín Oficial de la Provincia de Alicante.  [Nº 65 de 03/04/2019] {del 4 al 26 de abril de 2019, a.i.}
Los aspirantes serán convocados mediante anuncio expuesto en el Tablón de Anuncios de la Corporación, y en la página web: “www.santapola.es.  Empleo.”, para la realización de las pruebas selectivas en llamamiento único, siendo excluidos de este proceso quienes así no lo hicieran.