1 Técnico/a de Juventud. Ayuntamiento de Orihuela.

Ayuntamiento de Orihuela. APROBACIÓN DE BASES REGULADORAS DE LA CONVOCATORIA DE CONCURSO PARA OCUPAR TEMPORALMENTE UN PUESTO DE TÉCNICO/A DE JUVENTUD Y CREACIÓN DE BOLSA.

El objeto de la convocatoria es recoger los criterios específicos que servirán para efectuar la selección de un puesto de carácter laboral temporal de Técnico de Juventud, en base a la subvención del Instituto Valenciano de la Juventud a fin de realizar las funciones de planificación, coordinación y organización de políticas de juventud.
1.- OBJETO DE LA CONVOCATORIA. El objeto de la presente convocatoria es la selección y provisión temporal de un puesto de Técnico de Juventud en base a la subvención del Instituto Valenciano de la Juventud a fin de realizar las funciones de planificación, coordinación y organización de políticas de juventud. 
Las características del puesto de trabajo a cubrir serán las siguientes: 
Denominación del puesto de trabajo: Técnico de Juventud.   

Grupo: A2.  Nivel:16  

Sistema selectivo: Concurso.   

Titulaciones válidas: Titulación universitaria de Educación Social, Trabajo Social, Psicología, Pedagogía o Magisterio.  

Se valorará como mérito la formación y la experiencia específica en políticas integrales de juventud y desarrollo comunitario, incluidas actuaciones de voluntariado.  La selección para la contratación de la persona Técnico de Juventud deberá realizarse por el Excmo. Ayuntamiento de Orihuela a través de un proceso selectivo donde se respeten los principios de igualdad, mérito, capacidad y publicidad. 
FUNCIONES: 
Las funciones a desarrollar por el o la Técnico de Juventud serán, entre otras: 
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3.- REQUISITOS DE LAS PERSONAS ASPIRANTES. Para ser admitidas al proceso de selección para formar parte de la Bolsa, quienes aspiren a la plaza deberán reunir los siguientes requisitos: 
Tener nacionalidad española, sin perjuicio de lo dispuesto en el artículo 57 del Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido del Estatuto Básico del Empleado Público o la de cualquiera de los Estados miembros de la Unión Europea en términos que establece la Ley 17/1993, de 23 de diciembre. En aquellos casos de personas extranjeras cuya nacionalidad no esté comprendida entre los Estados miembros de la Unión Europea, les será de aplicación lo establecido en la Ley 4/2000.  

Poseer la capacidad funcional para el desempeño de las tareas. 
Tener cumplidos los dieciséis años y no exceder, en su caso, de la edad máxima de jubilación forzosa.  

Estar en posesión del título universitario de Educación Social, Trabajo Social, Psicología, Pedagogía o Magisterio    

No haber sido separado/a del servicio de cualquiera de las Administraciones Públicas o de los órganos constitucionales o estatutarios de las Comunidades Autónomas, ni hallarse en inhabilitación absoluta o especial para empleos o cargos públicos por resolución judicial, para el acceso al cuerpo o escala de funcionariado, o para ejercer funciones similares a las que desempeñaban en el caso del personal laboral, en el que hubiese sido separado/a o inhabilitado/a. En el caso de ser nacional de otro Estado, no hallarse inhabilitado/a o en situación equivalente ni haber sido sometido/a a sanción disciplinaria o  equivalente que impida, en su Estado, en los términos al acceso al empleo público.
4.- PLAZO DE PRESENTACIÓN DE SOLICITUDES Y DOCUMENTACIÓN.
PUBLICIDAD  Las bases específicas de la presente convocatoria se publicarán íntegramente en el Boletín Oficial de la Provincia de Alicante, en el Tablón de Anuncios de la Sede Electrónica de este Ayuntamiento y en la página web municipal, www.orihuela.es
PRESENTACIÓN DE INSTANCIAS  Las instancias se presentarán en el Registro General de este Ayuntamiento o a través de cualquier medio previsto en la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común, y la Ley 40/2015, de Régimen Jurídico del Sector Público. 
Junto al modelo de instancia solicitando participar en el proceso selectivo, los/las aspirantes acompañarán la siguiente documentación: 
•Fotocopia del Documento Nacional de Identidad, debidamente compulsada, o documento equivalente acreditativo de la identidad de la persona aspirante a los efectos de acreditar los requisitos de edad y nacionalidad.  

•Fotocopia de la titulación académica o copia autenticada exigible para la convocatoria, debiendo acompañarse del original para su compulsa, o justificante de haber pagado los derechos de expedición, sin perjuicio de su posterior presentación que les habilita para el desempeño de la plaza solicitada. 
•Fotocopia o copia autenticada de la formación especializada  y la experiencia específica en políticas integrales de juventud y desarrollo comunitario, incluidas actuaciones de voluntariado.
•Resguardo justificativo de haber abonado los derechos de examen. 
PLAZO  El plazo de pres{entación de instancias será de 10 días hábiles, contados a partir del siguiente al de la publicación de la convocatoria en el B.O.P. de la Provincia de Alicante [Nº 113 de 14/06/2019 ].  del 15 de junio al 1 de julio de 2019, a.i.}

DERECHOS DE EXAMEN  Aquellas personas que deseen tomar parte en el proceso selectivo deberán satisfacer la cantidad de 24,04 Euros, en concepto de derechos de examen ...