jueves, 27 de noviembre de 2014

1 plaza de Intendente General de la Policía Local, (A1). Bases. Ajuntament d' Elx.

 bases, la convocatoria del concurso-oposición libre, para cubrir 1 plaza de Intendente General de la Policía Local, proveniente de la tasa de reposición de efectivos de la Policía Local incluida en la Oferta de Empleo Público para 2014, ...
Base primera. 1. OBJETO DE LA CONVOCATORIA.- Es objeto de la presente convocatoria la
provisión con funcionario de carrera, mediante concurso-oposición libre, de 1 plaza de la Policía Local de esta ciudad, categoría INTENDENTE GENERAL, encuadrada dentro de la Escala de Administración Especial, Subescala B) Servicios Especiales, clase a) Policía Local y sus Auxiliares, pertenecientes a la Oferta Pública de Empleo de 2014.
Esta convocatoria se regirá por las presentes bases específicas y por las bases genéricas aprobadas por la Junta de Gobierno Local de 25 de junio de 2010, publicadas en el Boletín Oficial de la Provincia de Alicante del día 30 del mismo mes y año.
El texto íntegro de las bases se remitirá al Instituto Valenciano de Seguridad Pública y Emergencias.
1.1 Retribución. La plaza convocada está dotada con el sueldo correspondiente al Grupo A1, dos pagas extraordinarias, trienios y demás retribuciones complementarias que correspondan con arreglo a la legislación vigente y acuerdos municipales. 
Base segunda. 2. CONDICIONES DE LOS ASPIRANTES. Para tomar parte en el proceso selectivo, es necesario:
2.1. Tener la nacionalidad española.
2.2. Estar en posesión de titulación universitaria de grado superior o reunir las condiciones para obtenerla en la fecha en que termine el plazo de presentación de instancias.
2.3. No padecer enfermedad ni defecto físico que impida el normal ejercicio de las funciones propias de la Escala y Categoría a la que se aspira.
2.4. Estar en posesión de los permisos que habiliten para la conducción de vehículos de las Clase B, en condiciones para acceder al permiso BTP y A, que permitan la conducción de motocicletas con unas características de potencia que no sobrepasen los 25 Kw. o una relación potencia/peso no superior a 0’16 Kw/Kg.
2.5. No haber sido separado mediante expediente disciplinario del servicio de cualquiera de las Administraciones Públicas o de los órganos constitucionales o estatutarios de la Comunidades Autónomas, ni hallarse en inhabilitación absoluta o especial para empleos o cargos públicos por resolución judicial.
2.6. Tener cumplidos 18 años de edad. 

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