miércoles, 30 de noviembre de 2016

bolsa de trabajo de Profesores de Lenguaje Musical, para el Conservatorio Profesional de Música de Xàbia. Ajuntament de Xàbia.

1.- OBJETO DE LA CONVOCATORIA. El objeto de la presente convocatoria es la constitución de una bolsa de trabajo de Profesores de Lenguaje Musical, para cubrir temporalmente plazas no cubiertas por cualquier causa.
Con los aspirantes que sean llamados por la bolsa de trabajo, se procederá a realizar la pertinente contratación temporal.
La jornada laboral asignada a esta plaza es de 37,5 horas semanales. 
Las funciones a realizar serán: Impartir clases de Lenguaje Musical y asignaturas complementarias en el Conservatorio municipal de Música. 
Los aspirantes deberán adaptarse al horario ya establecido para esta asignatura, 5 días a la semana, según programación del Conservatorio. El servicio comprende además, preparación de clases, reuniones de claustro, tutoría y participación en conciertos y actividades que se programen.
El sistema de selección de los aspirantes será el de concurso de méritos.
2.- REQUISITOS DE LOS ASPIRANTES. Para ser admitido en el proceso selectivo será necesario reunir los siguientes requisitos:
a.
Ser español o nacional de uno de los restantes estados miembros de la Unión Europea o de aquellos estados a los que les sea de aplicación la libre circulación de trabajadores, en los términos previstos en la Ley estatal que regula esta materia.
b. Tener cumplidos 16 años y no haber alcanzado la edad máxima de jubilación forzosa.
c. No padecer enfermedad o defecto físico que impida el desempeño de las correspondientes funciones.
d. No haber sido separado mediante expediente disciplinario del servicio de cualquier administración pública, ni hallarse inhabilitado para el desempeño de funciones públicas.
e. Estar en posesión de alguno de los siguientes títulos:
- Título superior de música, especialidad Pedagogía del Lenguaje y Educación Musical, expedido de acuerdo al R. D. 617/1995.
- Título de profesor superior de Solfeo, Teoría de la Música, Transposición y Acompañamiento del Plan regulado conforme al Decreto 2618/1966, de 10 de septiembre, o equivalentes de planes anteriores.
- Título de profesor superior de Pedagogía Musical, expedido al amparo del Decreto 2618/1966, de 10 de septiembre, o equivalentes de planes anteriores.
- Título de profesor de Solfeo, Teoría de la Música, Transposición y Acompañamiento del Plan regulado conforme al Decreto 2618/1966, de 10 de septiembre, o equivalentes de planes anteriores.   - Título superior en Pedagogía, expedido al amparo del Decreto 631/2010.

3.- PRESENTACIÓN DE SOLICITUDES. Las solicitudes para tomar parte en las pruebas selectivas se presentarán, dentro del plazo de veinte días naturales, contados a partir del siguiente al de la publicación de un extracto de la presente convocatoria en el Boletín Oficial de la Provincia. [Nº 230 de 30/11/2016  ] {del 1 al 20 de diciembre de 2016, a.i.}
Todos los anuncios de trámites posteriores se publicarán en el Tablón de Anuncios del Ayuntamiento y página Web del Ayuntamiento. www.ajxabia.com 
Junto a las instancias, los aspirantes presentarán fotocopia compulsada del DNI, de la titulación exigida, así como relación de méritos alegados y fotocopia de la documentación acreditativa de los mismos, en original o copia compulsada.
Finalizado el plazo de presentación de instancias, por la Alcaldía-Presidencia se dictará resolución, declarando aprobada con carácter provisional la lista de admitidos y excluidos e indicando en su caso la causa de exclusión. En dicha resolución que deberá publicarse en el tablón de anuncios del Ayuntamiento se concederá un plazo de diez días hábiles para la presentación de subsanaciones. Una vez examinadas las que se hubieran presentado, se publicará la relación definitiva de admitidos en dicho tablón de anuncios. También se determinará y publicará el lugar y fecha de constitución del Tribunal. De no presentarse ninguna reclamación se considerará definitiva la inicialmente publicada.

bolsa de trabajo de Profesores de Piano, para el Conservatorio Profesional de Música de Xàbia. Ajuntament de Xàbia.

Ajuntament de Xàbia. BOLSA TRABAJO CONTRATACIÓN TEMPORAL PROFESORES DE PIANO CON DESTINO AL CONSERVATORIO MUNICIPAL DE MÚSICA .
1.- OBJETO DE LA CONVOCATORIA. El objeto de la presente convocatoria es la constitución de una bolsa de trabajo de Profesores de Piano, para cubrir temporalmente plazas no cubiertas por cualquier causa. Con los aspirantes que sean llamados por la bolsa de trabajo, se procederá a realizar la pertinente contratación temporal.
La jornada laboral asignada a esta plaza es de 37,5 horas semanales.  Las funciones a realizar serán: Impartir clases de Piano y asignaturas complementarias en el Conservatorio municipal de Música.  Los aspirantes deberán adaptarse al horario ya establecido para esta asignatura, 5 días a la semana, según programación del Conservatorio. El servicio comprende además, preparación de clases, reuniones de claustro, tutoría y participación en conciertos y actividades que se programen. El sistema de selección de los aspirantes será el de concurso de méritos.
2.- REQUISITOS DE LOS ASPIRANTES.
  Para ser admitido en el proceso selectivo será necesario reunir los siguientes requisitos:
a. Ser español o nacional de uno de los restantes estados miembros de la Unión Europea o de aquellos estados a los que les sea de aplicación la libre circulación de trabajadores, en los términos previstos en la Ley estatal que regula esta materia.
b. Tener cumplidos 16 años y no haber alcanzado la edad máxima de jubilación forzosa.
c. No padecer enfermedad o defecto físico que impida el desempeño de las correspondientes funciones.
d. No haber sido separado mediante expediente disciplinario del servicio de cualquier administración pública, ni hallarse inhabilitado para el desempeño de funciones públicas.
e. Estar en posesión de alguno de los siguientes títulos:
- Título superior de música, especialidad piano, expedido de acuerdo al R. D. 617/1995 o R.D. 631/2010.
- Título de profesor o profesor superior, especialidad piano, expedido de acuerdo al R.D. 2618/1966.

3.- PRESENTACIÓN DE SOLICITUDES. Las solicitudes para tomar parte en las pruebas selectivas se presentarán, dentro del plazo de veinte días naturales, contados a partir del siguiente al de la publicación de un extracto de la presente convocatoria en el Boletín Oficial de la Provincia. {del 1 al 20 de diciembre de 2016, a.i.}
Todos los anuncios de trámites posteriores se publicarán en el Tablón de Anuncios del Ayuntamiento y página Web del Ayuntamiento. www.ajxabia.com
J
unto a las instancias, los aspirantes presentarán fotocopia compulsada del DNI, de la titulación exigida, así como relación de méritos alegados y fotocopia de la documentación acreditativa de los mismos, en original o copia compulsada.
Finalizado el plazo de presentación de instancias, por la Alcaldía-Presidencia se dictará resolución, declarando aprobada con carácter provisional la lista de admitidos y excluidos e indicando en su caso la causa de exclusión. En dicha resolución que deberá publicarse en el tablón de anuncios del Ayuntamiento se concederá un plazo de diez días hábiles para la presentación de subsanaciones. Una vez examinadas las que se hubieran presentado, se publicará la relación definitiva de admitidos en dicho tablón de anuncios. También se determinará y publicará el lugar y fecha de constitución del Tribunal.
De no presentarse ninguna reclamación se considerará definitiva la inicialmente publicada.

Concesión administrativa para el uso privativo de dominio público local de 2 puestos vacantes ubicados en el Mercado Municipal de Abastos de Dénia. Ajuntament de Denia.

1.  Entidad adjudicadora: Datos generales y datos para la obtención de la información:
a)  Organismo: Ayuntamiento de Dénia.
b)  Dependencia que tramita el expediente: Secretaría Ayuntamiento de Dénia – Negociado de Contratación.
c)  Obtención de documentación:
1) Dependencia.- Secretaría
2) Domicilio.- Pl. Constitució, 10 
3) Localidad y código postal.- Dénia - 03700
4) Teléfono.- 966467014
5) Correo electrónico.- contractacio@ayto-denia.es
6) Dirección de Internet del perfil del contratante. www.denia.es - Perfil Contratante  - Pleno
7) Fecha límite de obtención de documentación e información. Hasta el último día de presentación de ofertas.
d)  Número de expediente: 1750/11/16
2. Objeto del contrato:
a) Tipo: Administrativo Especial
b) Descripción: Concesión administrativa para el uso privativo de dominio público local de puestos vacantes ubicados en el Mercado Municipal de Abastos de Dénia.
c) División por lotes: Si.
d) Plazo de duración: 5 años
e) Prórroga: Si, según lo indicado en la cláusula 6 del pliego de condiciones administrativas.
3. Tramitación y procedimiento:
a) Tramitación: Ordinaria
b) Procedimiento: Abierto
c) Subasta electrónica: No
d) Criterios de adjudicación: Varios criterios, los establecidos en la cláusula 10 del pliego de condiciones administrativas.
4. Presupuesto base de licitación:
Las ofertas se realizarán por el canon de licitación al alza, para los lotes que a continuación se detallan,  
LOTE . . CANON LICITACIÓN MÍNIMO
75 . . . . . . . 4.356 €
77 . . . . . . .
4.356 €
5. Garantía definitiva:
5% del importe de adjudicación.
6. Presentación de ofertas o de solicitudes de participación:
a) Fecha límite de presentación: Hasta que cumplan 15 días naturales desde el siguiente a la publicación del presente anuncio en el Boletín Oficial de la Provincia. {del 1 al 15 de diciembre de 2016, a.i.}
b) Lugar de presentación:
1. Dependencia: Registro General del Ayuntamiento de Dénia, de lunes a viernes de 9 a 14 horas.
2. Domicilio: Pl. Constitució, 10
3. Localidad y código postal: Dénia - 03700
c) Admisión de variantes: No
7. Apertura de Ofertas:
Se indicará a través de la Página Web del Ayuntamiento de Dénia.- www.denia.es
8. Gastos de Publicidad: A cargo de los adjudicatarios.

1 Beca de Formación en Museografía y Museología para Licenciados en Historia o Graduados en Historia, para 2017, en el Museo Arqueológico Municipal “Camilo Visedo Molto” de Alcoy. Ajuntament d' Alcoi.

BDNS(Identif.):324108  
EXTRACTO DEL ACUERDO DE LA JUNTA DE GOBIERNO LOCAL DE FECHA 25 DE NOVIEMBRE DE 2016, POR LA QUE SE APRUBEN LAS BAS ES DE LA CONVOCATORIA DE UNA BECA DE FORMACION PARA EL MUSEO ARQUEOLOGICO MUNICIPAL DE ALCOY CORRESPONDIENTE AL AÑO 2017. 
De conformidad con lo previsto en los artículos 17. 3 b y 20.8 a de la Ley 38/2003, de 17 de noviembre, General de Subvenciones, se public a el extracto de la convocatoria cuyo texto completo puede consultarse en la Base de Datos Nacional de Subvenciones ( http://www.pap.minhap.gob.es/bdnstrans/index ): 
Primero. Beneficiarios: Licenciados en Historia o Graduados en Historia, residentes en el estado español que hayan terminado los estudios dentro de los dos cursos académicos inmediatamente anteriores al de la convocatoria de la beca (2014-2015; 2015-2016).
Segundo. Objeto: Convocar una beca de 12 meses, en régimen de concurrencia competitiva, destinada a la formación de Licenciados en Historia o Graduados en Historia, para 2017, en el Museo Arqueológico Municipal “Camilo Visedo Molto” de Alcoy. 
Tercero. Bases reguladoras: De acuerdo con el artículo 17.2 de la Ley 38/2003, de 17 de noviembre, General de Subvenciones, la presente convocatoria se rige por la Ordenanza Reguladora de la Adjudicación de Becas de prácticas para universitar ios y estudiantes de Formación Profesional en el Ayuntamiento de Alcoy, aprobada por el Pleno Municipal del Ayuntamiento de Alcoy en fecha 30 de septiembre de 2013, y publicada en el Boletin Oficial de la Provincia de Alicante número 239, de fecha 17 de diciembre de 2013. 
Cuarto. Importe: La dotación presupuestaria adscrita al pago de la beca es con cargo a la partida presupuestaria del Presupuesto Municipal de 2017 (05444.33600.48222). El importe de la Beca será de 8.199,96 €, a razón de 683,33€ brutos cada mes.  
Quinto. Plazo y lugar de presentación de las solicitudes: Las solicitudes se realizaran mediante una instancia dirigida al Sr. Alcalde-Presidente del Ayuntamiento, y se deberán presentar en el Registro de Entrada del Ayuntamiento (C/ San Lorenzo, 6 ? 03801 Alcoy, Alicante) o por cualquiera de los medios señalados en el artículo 16.4 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públic as, en el plazo de quince días hábiles contados a partir del siguiente al de la pu blicación de la convocatoria en el Boletin Oficial de la Provincia. [Nº 230 de 30/11/2016] {del 1 al 23 de diciembre de 2016, a.i.}

3 plazas de Agente de la Policia Local, subgrupo C2, del Ayuntamiento de Figueres (Girona)

En el «Boletín Oficial de la Provincia de Girona» número 193, de 7 de octubre de 2016, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer: 
Tres plazas de Agente, pertenecientes a la escala de Administración Especial, subescala Servicios Especiales, Policia Local, subgrupo C2, mediante el sistema de oposición, en torno libre. 
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días naturales, a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución el «Boletín Oficial del Estado». {del 1 al 20 de diciembre de 2016, a.i.}
Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en la forma prevista en las propias bases. - ca.figueres.cat-

processos selectius inclosos en el Pla d'actuació en matèria d'ocupació, PAMO 2014 i PAMO 2015. Diputació de Barcelona

La Diputació de Barcelona, per decrets de la presidència de data 23 de desembre de 2014, 3 de novembre i 28 de desembre de 2015, va aprovar el Pla d'actuació en matèria d'ocupació per als anys 2014 (PAMO 2014) i 2015 (PAMO 015).
Pel fet que per sengles decrets de la presidència de la corporació de data 21 de novembre de 2016 es convoquen els processos selectius reservats a la promoció interna de funcionaris/àries de la Diputació de Barcelona i els corresponents a la reclassificació de llocs de treball que tot seguit es detallen:

Convocatòria P01/14
Es convoca procés selectiu, pel sistema de concurs-oposició, per proveir 76 places d'administratiu/va, del grup de classificació C, subgrup C1, sotsescala administrativa, escala d'administració general.

Convocatòria P02/14
Es convoca procés selectiu, pel sistema de concurs-oposició, per proveir 1 plaça de tècnic/a superior arquitectura/enginyeria –enginyeria industrial-, del grup de classificació A, subgrup A1, sotsescala tècnica, classe superior, escala d'administració especial.

Convocatòria P03/14
Es convoca procés selectiu, pel sistema de concurs-oposició, per proveir 5 places de tècnic/a superior en documentació, del grup de classificació A, subgrup A1, sotsescala tècnica, classe superior, escala d'administració especial.

Convocatòria P04/14
Es convoca procés selectiu, pel sistema de concurs-oposició, per proveir 2 places de tècnic/a superior –especialista en l'àmbit de contractació-, del grup de classificació A, subgrup A1, sotsescala serveis especials, classe comeses especials, escala d'administració especial.

Convocatòria P05/14
Es convoca procés selectiu, pel sistema de concurs-oposició, per proveir 1 plaça de tècnic/a superior –especialista en l'àmbit de la gestió de programes de promoció econòmica i ocupació-, del grup de classificació A, subgrup A1, sotsescala serveis especials, classe comeses especials, escala d'administració especial.

Convocatòria P06/14
Es convoca procés selectiu, pel sistema de concurs-oposició, per proveir 3 places de tècnic/a superior –especialista en l'àmbit de la gestió de polítiques socials-, del grup de classificació A, subgrup A1, sotsescala serveis especials, classe comeses especials, escala d'administració especial.

Convocatòria P07/14
Es convoca procés selectiu, pel sistema de concurs-oposició, per proveir 1 plaça de tècnic/a superior –especialista en joventut-, del grup de classificació A, subgrup A1, sotsescala serveis especials, classe comeses especials, escala d'administració especial.

Convocatòria P08/14
Es convoca procés selectiu, pel sistema de concurs-oposició, per proveir 1 plaça de tècnic/a superior recursos humans, del grup de classificació A, subgrup A1, sotsescala serveis especials, classe comeses especials, escala d'administració especial.

Convocatòria P09/14
Es convoca procés selectiu, pel sistema de concurs-oposició, per proveir 1 plaça de tècnic/a mitjà/ana en educació –docent de l'àrea de coneixements d'informàtica i comunicació audiovisual-, del grup de classificació A, subgrup A2, sotsescala serveis especials, classe comeses especials, escala d'administració especial.

Convocatòria P10/14
Es convoca procés selectiu, pel sistema de concurs-oposició, per proveir 1 plaça de tècnic/a mitjà/ana informàtica, del grup de classificació A, subgrup A2, sotsescala serveis especials, classe comeses especials, escala d'administració especial.

Convocatòria P11/14
Es convoca procés selectiu, pel sistema de concurs-oposició, per proveir 2 places de tècnic/a mitjà/ana especialista –àmbit de la gestió de polítiques socials-, del grup de classificació A, subgrup A2, sotsescala serveis especials, classe comeses especials, escala d'administració especial.

Convocatòria P12/14
Es convoca procés selectiu, pel sistema de concurs-oposició, per proveir 1 plaça de tècnic/a mitjà/ana especialista –àmbit de joventut-, del grup de classificació A, subgrup A2, sotsescala serveis especials, classe comeses especials, escala d'administració especial.

Convocatòria P13/14
Es convoca procés selectiu, pel sistema de concurs-oposició, per proveir 1 plaça de tècnic/a mitjà/ana especialista –àmbit de salut pública-, del grup de classificació A, subgrup A2, sotsescala serveis especials, classe comeses especials, escala d'administració especial.

Convocatòria P14/14
Es convoca procés selectiu, pel sistema de concurs-oposició, per proveir 3 places de tècnic/a mitjà/ana especialista –àmbit de consum-, del grup de classificació A, subgrup A2, sotsescala serveis especials, classe comeses especials, escala d'administració especial.

Convocatòria P15/14
Es convoca procés selectiu, pel sistema de concurs-oposició, per proveir 1 plaça de tècnic/a mitjà/ana educador/a, del grup de classificació A, subgrup A2, sotsescala serveis especials, classe comeses especials, escala d'administració especial.

Convocatòria P16/14
Es convoca procés selectiu, pel sistema de concurs-oposició, per proveir 2 places de tècnic/a gestió de recursos humans, del grup de classificació A, subgrup A2, sotsescala serveis especials, classe comeses especials, escala d'administració especial.

Convocatòria P17/14
Es convoca procés selectiu, pel sistema de concurs-oposició, per proveir 1 plaça de tècnic/a gestió de recursos humans –selecció i desenvolupament-, del grup de classificació A, subgrup A2, sotsescala serveis especials, classe comeses especials, escala d'administració especial.

Convocatòria P18/14
Es convoca procés selectiu, pel sistema de concurs-oposició, per proveir 4 places de tècnic/a mitjà/ana gestió, del grup de classificació A, subgrup A2, sotsescala serveis especials, classe comeses especials, escala d'administració especial.

Convocatòria P19/14
Es convoca procés selectiu, pel sistema de concurs-oposició, per proveir 1 plaça de tècnic/a auxiliar bibliologia –conductor de bibliobús-, del grup de classificació C, subgrup C1, sotsescala serveis especials, classe comeses especials, escala d'administració especial.

Convocatòria P20/14
Es convoca procés selectiu, pel sistema de concurs-oposició, per proveir 2 places de tècnic/a auxiliar –apostes-, del grup de classificació C, subgrup C1, sotsescala serveis especials, classe comeses especials, escala d'administració especial.

Convocatòria P21/14
Es convoca procés selectiu, pel sistema de concurs-oposició, per proveir 8 places de guarda forestal especialista, del grup de classificació C, subgrup C1, sotsescala serveis especials, classe comeses especials, escala d'administració especial.

Convocatòria P22/14
Es convoca procés selectiu, pel sistema de concurs-oposició, per proveir 1 plaça d'oficial/a especial paleta, del grup de classificació C, subgrup C1, sotsescala serveis especials, classe personal d'oficis, escala d'administració especial.

Convocatòria P23/14
Es convoca procés selectiu, pel sistema de concurs-oposició, per proveir 2 places de tècnic/a auxiliar sanitat –auxiliar de geriatria-, del grup de classificació C, subgrup C2, sotsescala serveis especials, classe comeses especials, escala d'administració especial.

Convocatòria P24/14
Es convoca procés selectiu, pel sistema de concurs-oposició, per proveir 1 plaça d'auxiliar d'oficina, del grup de classificació C, subgrup C2, sotsescala serveis especials, classe comeses especials, escala d'administració especial.

Convocatòria P25/14
Es convoca procés selectiu, pel sistema de concurs-oposició, per proveir 1 plaça d'oficial conductor/a de vehicles –oficial/a conductor/a serveis logístics-, del grup de classificació C, subgrup C2, sotsescala serveis especials, classe personal d'oficis, escala d'administració especial.

Convocatòria P26/14
Es convoca procés selectiu, pel sistema de concurs-oposició, per proveir 1 plaça d'oficial/a manteniment forestal, del grup de classificació C, subgrup C2, sotsescala serveis especials, classe personal d'oficis, escala d'administració especial.

Convocatòria P27/14
Es convoca procés selectiu, pel sistema de concurs-oposició, per proveir 1 plaça d'oficial/a magatzem, del grup de classificació C, subgrup C2, sotsescala serveis especials, classe personal d'oficis, escala d'administració especial.

Convocatòria P01/15
Es convoca procés selectiu, pel sistema de concurs-oposició, per proveir 9 places d'oficial/a especial d'obres públiques, del grup de classificació C, subgrup C1, sotsescala serveis especials, classe personal d'oficis, escala d'administració especial.

Convocatòria P02/15
Es convoca procés selectiu, pel sistema de concurs-oposició, per proveir 14 places d'oficial/a especial instal·lacions, del grup de classificació C, subgrup C1, sotsescala serveis especials, classe personal d'oficis, escala d'administració especial.

Convocatòria P03/15
Es convoca procés selectiu, pel sistema de concurs-oposició, per proveir 26 places d'oficial/a especial xofer, del grup de classificació C, subgrup C1, sotsescala serveis especials, classe personal d'oficis, escala d'administració especial.

Convocatòria P04/15
Es convoca procés selectiu, pel sistema de concurs-oposició, per proveir 6 places d'oficial/a especial fuster, del grup de classificació C, subgrup C1, sotsescala serveis especials, classe personal d'oficis, escala d'administració especial.

Convocatòria P05/15
Es convoca procés selectiu, pel sistema de concurs-oposició, per proveir 9 places d'oficial/a especial cuina, del grup de classificació C, subgrup C1, sotsescala serveis especials, classe personal d'oficis, escala d'administració especial.

Convocatòria P06/15
Es convoca procés selectiu, pel sistema de concurs-oposició, per proveir 7 places d'oficial/a especial reproducció gràfica, del grup de classificació C, subgrup C1, sotsescala serveis especials, classe personal d'oficis, escala d'administració especial.

Convocatòria P07/15
Es convoca procés selectiu, pel sistema de concurs-oposició, per proveir 10 places d'oficial/a especial magatzem, del grup de classificació C, subgrup C1, sotsescala serveis especials, classe personal d'oficis, escala d'administració especial.

Convocatòria P08/15
Es convoca procés selectiu, pel sistema de concurs-oposició, per proveir 9 places d'oficial/a especial manteniment forestal, del grup de classificació C, subgrup C1, sotsescala serveis especials, classe personal d'oficis, escala d'administració especial.

Convocatòria P09/15
Es convoca procés selectiu, pel sistema de concurs-oposició, per proveir 2 places d'oficial/a especial mecànic i construccions metàl·liques, del grup de classificació C, subgrup C1, sotsescala serveis especials, classe personal d'oficis, escala d'administració especial.

Convocatòria P10/15
Es convoca procés selectiu, pel sistema de concurs-oposició, per proveir 5 places d'oficial/a especial paleta, del grup de classificació C, subgrup C1, sotsescala serveis especials, classe personal d'oficis, escala d'administració especial.

Convocatòria P11/15
Es convoca procés selectiu, pel sistema de concurs-oposició, per proveir 5 places d'oficial/a especial pintor/a, del grup de classificació C, subgrup C1, sotsescala serveis especials, classe personal d'oficis, escala d'administració especial.

Convocatòria P12/15
Es convoca procés selectiu, pel sistema de concurs-oposició, per proveir 2 places d'oficial/a especial manteniment vehicles, del grup de classificació C, subgrup C1, sotsescala serveis especials, classe personal d'oficis, escala d'administració especial.

Convocatòria P13/15
Es convoca procés selectiu, pel sistema de concurs-oposició, per proveir 2 places d'oficial/a obres públiques, del grup de classificació C, subgrup C2, sotsescala serveis especials, classe personal d'oficis, escala d'administració especial.

Convocatòria P14/15
Es convoca procés selectiu, pel sistema de concurs-oposició, per proveir 5 places d'oficial/a conductor/a de vehicles –conductor/a de serveis logístics-, del grup de classificació C, subgrup C2, sotsescala serveis especials, classe personal d'oficis, escala d'administració especial.

Convocatòria P15/15
Es convoca procés selectiu, pel sistema de concurs-oposició, per proveir 6 places d'oficial/a manteniment forestal, del grup de classificació C, subgrup C2, sotsescala serveis especials, classe personal d'oficis, escala d'administració especial.

Convocatòria P16/15
Es convoca procés selectiu, pel sistema de concurs-oposició, per proveir 10 places d'auxiliar de cuina, del grup de classificació C, subgrup C2, sotsescala serveis especials, classe personal d'oficis, escala d'administració especial.

Convocatòria P17/15
Es convoca procés selectiu, pel sistema de concurs-oposició, per proveir 9 places d'oficial/a magatzem, del grup de classificació C, subgrup C2, sotsescala serveis especials, classe personal d'oficis, escala d'administració especial.

Convocatòria P18/15
Es convoca procés selectiu, pel sistema de concurs-oposició, per proveir 4 places d'oficial/a paleta, del grup de classificació C, subgrup C2, sotsescala serveis especials, classe personal d'oficis, escala d'administració especial.

Convocatòria P19/15
Es convoca procés selectiu, pel sistema de concurs-oposició, per proveir 2 places d'oficial/a especial laboratori d'obres públiques, del grup de classificació C, subgrup C1, sotsescala serveis especials, classe personal d'oficis, escala d'administració especial.

Convocatòria P20/15
Es convoca procés selectiu, pel sistema de concurs-oposició, per proveir 2 places d'oficial/a especial presa de dades, del grup de classificació C, subgrup C1, sotsescala serveis especials, classe personal d'oficis, escala d'administració especial.

Convocatòria P21/15
Es convoca procés selectiu, pel sistema de concurs-oposició, per proveir 14 places d'oficial/a especial jardiner/a, del grup de classificació C, subgrup C1, sotsescala serveis especials, classe personal d'oficis, escala d'administració especial.

Convocatòria P22/15
Es convoca procés selectiu, pel sistema de concurs-oposició, per proveir 5 places d'oficial/a especial permisos d'obres públiques, del grup de classificació C, subgrup C1, sotsescala serveis especials, classe personal d'oficis, escala d'administració especial.

Les bases íntegres reguladores d'aquestes convocatòries han estat publicades al Butlletí Oficial de la Província de Barcelona de 8 de febrer de 2016 i 2 de novembre de 2016 (modificació parcial bases específiques primeres en relació a diverses convocatòries), al Diari Oficial de la Generalitat de Catalunya núm. 7094, de 7 d'abril de 2016, i núm. 7244, de 10 de novembre de 2016, i estan exposades al tauler d'anuncis de la Direcció dels Serveis de Recursos Humans (carrer de Minerva, 4 – Barcelona).
El termini per a la presentació de sol·licituds és de vint dies naturals, comptadors a partir del dia següent al de la publicació de la convocatòria al Diari Oficial de la Generalitat de Catalunya.{del 30 de noviembre al 19 de desembre de 2016, a.i.}
Els successius anuncis relatius a aquestes convocatòries es publicaran al Diari Oficial de la Generalitat de Catalunya i al tauler d'anuncis de la Direcció dels Serveis de Recursos Humans (carrer de Minerva, 4 – Barcelona). 

1 Tècnic/a Gestió Recursos Humans-Nòmines i Seguretat Social (S-12/16). Diputació de Barcelona.

Diputació de Barcelona. ANUNCI sobre convocatòria de procés selectiu.
La Diputació de Barcelona, per Decret del diputat delegat d'Hisenda, Recursos Humans, Processos i Societat de la Informació de 14 de novembre de 2016, convoca, procés selectiu per tal de cobrir, mitjançant nomenament de personal funcionari interí, possibles suplències del personal de plantilla i per a llocs de treball inclosos en la categoria de TÈCNIC/A GESTIÓ RECURSOS HUMANS – NÒMINES I SEGURETAT SOCIAL (S-12/16).
Per tant, i de conformitat amb el que s'estableix a l'article 56 i següents del Reial decret legislatiu 5/2015, de 30 d'octubre, pel qual s'aprova el Text refós de la Llei de l'estatut bàsic de l'empleat públic i el que preveuen els articles 94, 95, 96 i 97 del Decret 214/1990, de 30 de juliol, de la Generalitat de Catalunya, pel qual s'aprovà el Reglament del personal al servei de les entitats locals, en relació amb la selecció del personal funcionari interí, es considera procedent efectuar la corresponent convocatòria pública.
Les bases de la convocatòria han estat publicades al Butlletí Oficial de la Província de Barcelona, de 24 de novembre de 2016, s'han exposat al tauler d'edictes de la Direcció de Serveis de Recursos Humans de la Diputació de Barcelona, c/ Minerva, 4 - Barcelona, i es poden consultar igualment a Internet: a l'adreça http://www.diba.cat.
Les sol·licituds es podent formalitzar:
- Per via electrònica (forma preferent). Els interessats poden formalitzar la sol·licitud de forma telemàtica a través del portal Tràmits i serveis de la ciutadania de la Seu electrònica de la Diputació de Barcelona: http://www.seuelectronica.diba.cat (apartat Recursos Humans).
- Presencialment. Els interessats poden presentar el formulari de sol·licitud, imprès i degudament emplenat i signat, de dilluns a divendres, de 8,30 a 14,30 hores, a les següents oficines de registre de Barcelona:
- Oficina del Recinte de l'Escola Industrial. Edifici del Rellotge, carrer del comte d'Urgell, 187.
- Oficina del carrer de Londres, 55.
- Registre General de la Diputació, rambla de Catalunya, 126, planta baixa.
El termini de presentació de sol·licituds finalitzarà als 10 dies hàbils a comptar de l'endemà de la publicació del corresponent anunci de la convocatòria en el Diari Oficial de la Generalitat de Catalunya. {del 30 de novembre al 15 de desembre de 2016, a.i.}

martes, 29 de noviembre de 2016

1 Interventor/a -interinidad- (A1). Ayuntamiento de Pilar de la Horadada. (Baix Segura-Alacant)

Bases y Convocatoria para cubrir mediante Concurso-Oposición la provisión con carácter interino del puesto de Interventor vacante en este Ayuntamiento, el tenor literal de dichas bases es el siguiente:
“BASES PARA CUBRIR MEDIANTE CONCURSO-OPOSICIÓN LA PROVISIÓN CON CARÁCTER INTERINO DEL PUESTO DE INTERVENTOR VACANTE EN EL EXCMO. AYUNTAMIENTO DE PILAR DE LA HORADADA
Estando vacante el puesto de Interventor del Excmo. Ayuntamiento de Pilar de la Horadada, cuya cobertura resulta necesaria y urgente, y que no ha sido posible proveerla por Funcionarios con Habilitación de Carácter Nacional por los procedimientos de nombramiento provisional, acumulación o comisión de servicios, es por lo que se precisa cubrir dicho puesto con carácter interino, ...
Primera. Objeto de la Convocatoria. Constituye el objeto de las presentes bases la provisión con carácter interino, del puesto de Interventor del Excmo. Ayuntamiento de Pilar de la Horadada, reservado a Funcionarios con Habilitación de Carácter Nacional, perteneciente a la Subescala Intervención Tesorería, categoría de entrada, calificada como Grupo A, Subgrupo A1, dotado con el sueldo correspondiente a la clasificación de la plaza, nivel de complemento de Destino 26 y Complemento Específico anual de 27.658.74 €, según lo previsto en el vigente presupuesto, hasta su cobertura por un funcionario de Administración Local con habilitación, cese o revocación en los casos y formas previstos en el artículo 37.1 del Real Decreto 1.732/1994, de 29 de julio, sobre provisión de puestos de trabajo reservados a funcionarios de Administración Local con habilitación de carácter nacional y en el Decreto 32/2013, de 8 de febrero, del Consell, por el que se regula el régimen jurídico del personal funcionario con habilitación de carácter estatal en el ámbito territorial de la Comunitat Valenciana
Segunda. Requisitos que Deben Reunir los Aspirantes para Tomar Parte en el Proceso Selectivo 1. Para formar parte en la selección, será necesario que los aspirantes reúnan en el momento en el que finalice el plazo de presentación de las solicitudes, los siguientes requisitos:
a) Tener la nacionalidad española, sin perjuicio de lo dispuesto en el artículo 57 del Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público.
b) Poseer la capacidad funcional para el desempeño de las tareas.
c) Tener cumplidos dieciséis años y no exceder, en su caso, de la edad máxima de jubilación forzosa.
d) No haber sido separado mediante expediente disciplinario del servicio o cualquiera de las Administraciones Públicas o de los órganos constitucionales o estatutarios de las Comunidades Autónomas, ni hallarse en inhabilitación absoluta o especial para empleos o cargos públicos por resolución judicial, para el acceso al cuerpo o escala de funcionario, o para ejercer funciones similares a las que desempeñaban en el caso del personal laboral, en el que hubiese sido separado o inhabilitado.
e) Estar en posesión de alguno de los siguientes títulos académicos, o en condiciones de obtenerlo en la fecha en que termine el plazo de presentación de solicitudes: Licenciado en Derecho, Licenciado en Administración y Dirección de Empresas, Licenciado en Economía, Licenciado en Ciencias Actuariales y Financieras o el título de Grado correspondiente.
El cumplimiento de todos los requisitos exigidos se entenderá referido al día en que concluya el plazo de presentación de instancias.
Las personas con minusvalía serán admitidas en igualdad de condiciones con los demás aspirantes, sin que se establezcan exclusiones por limitaciones psíquicas o físicas sino en los casos en que sean incompatibles con el desempeño de las tareas o funciones correspondientes. Para estas personas, cuando previamente lo hayan solicitado en la instancia, el Tribunal adaptará en lo posible el tiempo y medios de realización de los ejercicios de forma que gocen de igualdad de oportunidades, previa acreditación de estar en posesión de certificado de minusvalía donde como mínimo se reconozca un 33%.
Tercera. Solicitudes, Documentación y Plazos. Quienes deseen tomar parte de las pruebas selectivas objeto de la presente convocatoria, deberán presentar instancia dirigida al Sr. Alcalde Presidente del Excmo. Ayuntamiento de Pilar de la Horadada, se presentarán en el registro general del Ayuntamiento, o en cualquiera de las formas previstas en el artículo 16.4  de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del procedimiento administrativo común de las administraciones públicas, durante el plazo de quince días hábiles, a partir del día siguiente de la publicación de la convocatoria en el Boletín Oficial de la Provincia. {del 30 de noviembre al 22 de diciembre de 2016, a.i.}
A la instancia se acompañará una fotocopia compulsada del DNI, fotocopia compulsada del título académico acreditativo del requisito del apartado e) de la segunda de estas bases, así como manifestación de reunir todos y cada uno de los requisitos exigidos en la base segunda, referidos siempre a la fecha de expiración del plazo señalado para la presentación de instancias. Estas condiciones se deberán mantener a lo largo de todo el proceso selectivo durante el que, en cualquier momento, podrán ser requeridos los aspirantes para efectuar las comprobaciones oportunas.
 Los aspirantes deberán acreditar junto con la instancia los méritos que deban ser valorados, no valorándose aquellos otros méritos que no cumplan con la debida acreditación. Una vez finalizado el plazo de presentación de instancias para tomar parte en el proceso selectivo, no será admitido documento alguno justificativo de méritos.
El presentar instancia solicitando tomar parte en este proceso selectivo constituye sometimiento expreso de los aspirantes a las bases de la convocatoria, que tienen consideración de ley reguladora de la misma.   - www.pilardelahoradada.org -

ayudas a estudiantes que estudian fuera de Benissa curso 2016-2017 . Ajuntament de Benissa

... convocatoria de ayudas a estudiantes que estudian fuera de Benissa curso 2016-2017
BDNS(Identif.):323837
De conformidad con lo previsto en los artículos 17.3 b y 20.8 de la Ley 38/2003, de 17 de noviembre, General de Subvenciones, se publica el extracto de la convocatoria cuyo texto completo puede consultarse en la Base de Datos Nacional de Subvenciones
(http://www.pap.minhap.gob.es/bdnstrans/index):
PRIMERO. Beneficiarios: Podrán solicitar estas ayudas aquellas personas residentes en el municipio de Benissa que reúnan los requisitos establecidos en la convocatoria.
SEGUNDO. Finalidad. La subvención tiene por finalidad de promover y facilitar el acceso a la enseñanza a aquellas personas que no pueden cursar sus estudios en Benissa.
TERCERO: Bases reguladoras: Acuerdo de la Junta de Gobierno Local de fecha 25/10/2016 publicado en el BOP nº 215 de fecha 9/11/2016.
CUARTO: Importe: El importe para el ejercicio 2017 es de 24.000 que será consignado en los Presupuestos Municipales.
QUINTO: El plazo de solicitud finaliza el 13 de enero de 2017.

«119.º Curso sobre la Unión Europea» del Ministerio de Asuntos Exteriores y de Cooperación.

Se anuncia la celebración del «119.º Curso sobre la Unión Europea» del Ministerio de Asuntos Exteriores y de Cooperación. Será impartido por especialistas españoles y funcionarios comunitarios. A su término, el Ministerio de Asuntos Exteriores y de Cooperación expedirá un diploma a los participantes que hayan mantenido una asistencia del 90 % al curso y lleven a cabo un trabajo sobre una de las materias relacionadas con el programa.
Contenido del curso: Evolución, estructura, funcionamiento, competencias, dinámica interna y externa en el ámbito político, jurídico, económico y social de la Unión Europea, así como el papel de España en la misma.
Celebración: Del 23 de enero al 30 de marzo de 2017, de lunes a jueves y de 17 a 20 h, en los locales de la Escuela Diplomática (Paseo de Juan XXIII, n.º 5, 28040 Madrid).
Solicitudes:
Requisitos básicos:
Titulación universitaria de doctorado, licenciatura o grado.
Tener buen conocimiento del idioma castellano.
Tener conocimientos del idioma inglés.
Presentación: La solicitud se hará en forma de carta, en letra impresa, exponiendo las razones concretas que la motivan.
Deberá adjuntarse: Curriculum vitae, redactado en español, indicando lugar y fecha de nacimiento, nacionalidad, domicilio, teléfonos y e-mail; Fotocopia del título universitario o del pago de tasas para su expedición; Una fotografía tamaño carné.
Lugar y plazo de presentación: Las solicitudes podrán presentarse solo en persona o por correo postal, hasta el 21 de diciembre de 2016, dirigidas a:
Secretaría de los «Cursos sobre la Unión Europea»,
Escuela Diplomática
(Paseo de Juan XXIII, n.º 5, 28040 Madrid).
Criterios de admisión: Siendo el número de plazas limitado, se atenderá en la selección de los candidatos que reúnan los requisitos exigidos su currículo académico y profesional, así como las razones alegadas para participar en los cursos. Asimismo se tendrá en cuenta en la valoración de los solicitantes el que sean nacionales de un país de la UE, de un país candidato a la misma, de un país al que la UE haya reconocido su aspiración de llegar a ser miembro de ella, o de un país latinoamericano.

lunes, 28 de noviembre de 2016

borsa d’ocupació temporal de diverses categories. Consorci Hospital General Universitari de València (CHGUV)

... convocar la borsa d’ocupació temporal d’acord amb el que disposen les normes esmentades i les bases següents:
Primera. Objecte La convocatòria té per objecte constituir la borsa d’ocupació temporal de les categories indicades en l’annex I d’aquesta resolució.
Segona. Requisits Per formar part de les borses s’han de reunir i acreditar els requisits següents:
a) Estar en possessió de la titulació acadèmica exigida per accedir a la plaça o categoria professional de la borsa corresponent i, si escau, de l’especialitat.
b) Tenir l’aptitud psicofísica i funcional necessària per a l’exercici de les funcions pròpies de la plaça i categoria a la qual s’opta.
c) No haver estat separat/ada mitjançant expedient disciplinari del servei de cap administració pública o servei de salut, ni trobar-se inhabilitat/ada per a l’exercici de funcions públiques, ni, si escau, per a l’exercici de la professió.
d) Complir la resta de requisits i obligacions establerts en l’article 3 de les normes reguladores del procediment, tot això sense perjudici de la resta d’obligacions pròpies de la relació laboral.
Els requisits han de complir-se l’últim dia de termini de presentació de sol·licituds i mantenir-se durant tot el temps de permanència en la borsa corresponent.
Tercera. Sol·licituds, termini i documentació necessària 3.1. Sol·licituds i documentació adjunta Les sol·licituds, d’acord amb el model que es recull en l’annex II d’aquesta convocatòria, han d’anar acompanyades de la documentació següent.
1. Fotocòpia compulsada del DNI.
2. Fotocòpia compulsada de la titulació acreditativa dels títols requerits per a cadascuna de les categories convocades.
3. Documentació original o fotocòpia degudament compulsada dels mèrits que es pretenguen fer valer, de conformitat amb el barem establert a la base 11.1 de les normes reguladores del procediment, a excepció dels assenyalats a l’apartat 11.1.B), que s’acreditaran i valoraran d’ofici.
3.2. Termini i lloc de presentació El termini per presentar les sol·licituds és d’un mes, comptador des de l’endemà de la publicació d’aquesta resolució en el Diari Oficial de la Generalitat Valenciana (DOGV). {del 29 de novembre al 28 de desembre de 2016, a.i.}
Les sol·licituds i la documentació adjunta s’han de presentar en el Registre General del CHGUV, avinguda de les Tres Creus, 2, CP 46014 (en horari de 9.00 a 14.00 h, de dilluns a divendres),...
ANNEX I
Categories professionals convocades
CODI CATEGORIA
01 FACULTATIU/VA ESP. EN AL·LERGOLOGIA
02 FACULTATIU/VA ESP. EN ANÀLISIS CLÍNIQUES I BIOQUÍMICA CLÍNICA
03 FACULTATIU/VA ESP. EN ANATOMIA PATOLÒGICA
04 FACULTATIU/VA ESP. EN ANESTESIOLOGIA I REANIMACIÓ
05 FACULTATIU/VA ESP. EN CARDIOLOGIA
06 FACULTATIU/VA ESP. EN CIRURGIA CARDIOVASCULAR
07 FACULTATIU/VA ESP. EN CIRURGIA GENERAL I DE L’APARELL DIGESTIU
08 FACULTATIU/VA ESP. EN CIRURGIA PLÀSTICA, ESTÈTICA I REPARADORA
09 FACULTATIU/VA ESP. EN CIRURGIA TORÀCICA
10 FACULTATIU/VA ESP. EN ANGIOLOGIA I CIRURGIA VASCULAR
11 FACULTATIU/VA ESP. EN DERMATOLOGIA MEDICOQUIRÚRGICA I VENEREOLOGIA
12 FACULTATIU/VA ESP. EN ENDOCRINOLOGIA I NUTRICIÓ
13 FACULTATIU/VA ESP. EN CIRURGIA PEDIÀTRICA
14 FACULTATIU/VA ESP. EN CIRURGIA ORAL I MAXIL·LOFACIAL
15 FACULTATIU/VA ESP. EN FARMÀCIA CLÍNICA
16 FACULTATIU/VA ESP. EN FARMÀCIA HOSPITALÀRIA
17 FACULTATIU/VA ESP. EN HEMATOLOGIA I HEMOTERÀPIA
18 FACULTATIU/VA ESP. EN MEDICINA INTERNA
19 FACULTATIU/VA ESP. EN MEDICINA PREVENTIVA I SALUT PÚBLICA
20 FACULTATIU/VA ESP. EN MICROBIOLOGIA I PARASITOLOGIA
21 FACULTATIU/VA ESP. EN PNEUMOLOGIA
22 FACULTATIU/VA ESP. EN NEFROLOGIA
23 FACULTATIU/VA ESP. EN NEUROLOGIA
24 FACULTATIU/VA ESP. EN NEUROCIRURGIA
25 FACULTATIU/VA ESP. EN NEUROFISIOLOGIA CLÍNICA
26 FACULTATIU/VA ESP. EN OBSTETRÍCIA I GINECOLOGIA
27 FACULTATIU/VA ESP. EN OFTALMOLOGIA
28 FACULTATIU/VA ESP. EN OTORINOLARINGOLOGIA
29 FACULTATIU/VA ESP. EN ONCOLOGIA MÈDICA
30 FACULTATIU/VA ESP. EN APARELL DIGESTIU
31 FACULTATIU/VA ESP. EN PEDIATRIA I ÀREES ESPECÍFIQUES
32 FACULTATIU/VA ESP. EN PSIQUIATRIA
33 FACULTATIU/VA ESP. EN PSICOLOGIA CLÍNICA
34 FACULTATIU/VA ESP. EN RADIODIAGNÒSTIC
35 FACULTATIU/VA ESP. EN MEDICINA FÍSICA I REHABILITACIÓ
36 FACULTATIU/VA ESP. EN REUMATOLOGIA
37 FACULTATIU/VA ESP. EN CIRURGIA ORTOPÈDICA I TRAUMATOLOGIA
38 FACULTATIU/VA ESP. EN UROLOGIA
39 METGE/ESSA D’UHD
40 METGE/ESSA D’URGÈNCIA HOSPITALÀRIA
41 METGE/ESSA DEL TREBALL
42 TREBALLADOR/A SOCIAL
43 TÈCNIC/A ESP. EN LABORATORI (TEL)
44 TÈCNIC/A ESP. EN RADIODIAGNÒSTIC (TER)
45 TÈCNIC/A ESP. EN ANATOMIA PATOLÒGICA (TAP)
46 TÈCNIC/A EN DOCUMENTACIÓ SANITÀRIA
47 TÈCNIC/A SUPERIOR ASSISTENCIAL (BIÒLEG)

bases reguladores per a la concessió de les beques per a l’alumnat que realitze estudis en els centres associats de la Universitat Nacional d’Educació a Distància a la Comunitat Valenciana.

http://www.ceice.gva.es/img/logo_largo.gifConselleria d’Educació, Investigació, Cultura i Esport. ORDRE 74/2016, de 23 de novembre, de la Conselleria d’Educació, Investigació, Cultura i Esport, per la qual s’estableixen les bases reguladores per a la concessió de les beques per a l’alumnat que realitze estudis en els centres associats de la Universitat Nacional d’Educació a Distància a la Comunitat Valenciana. [2016/9401] 
http://www.studyinspain.info/export/sites/studyinspain/.content/Imagenes/Logos/SedesFormacion/uned.jpg_924116256.jpgÍndex
Preàmbul
Títol I. Disposicions generals
Article 1. Objecte i finançament.
1. L’objecte d’aquesta ordre és establir les bases per les quals han de regir-se les convocatòries de beques dirigides a l’alumnat que cursa els seus estudis universitaris oficials de grau en els centres associats de la Universitat Nacional d’Educació a Distància (d’ara en avant UNED) situats a la Comunitat Valenciana.
2. Per a cada exercici pressupostari es convocaran aquelles ajudes incloses en els pressupostos de la Generalitat a càrrec de l’aplicació i programa pressupostari que s’indique en la corresponent convocatòria.
Article 2. Beneficiaris i estudis compresos.
1. Podrà sol·licitar beca l’alumnat que no haja complit 55 anys en la data de finalització del termini de presentació de les sol·licituds d’ajuda a l’estudi i que curse estudis universitaris en els centres associats de la UNED situats a la Comunitat Valenciana.
2. No s’inclou en aquesta ordre el curs d’accés a majors de 25 anys, ni exempcions ni ajudes per a la realització d’estudis de màster ni els corresponents al tercer cicle o doctorat, estudis d’especialització ni estudis conduents a l’obtenció de títols propis de la UNED.
Article 3. Naturalesa i quantia de la beca
Article 4. Criteris d’adjudicació
Títol II. Requisits
Capítol I. Requisits generals
Article 5. Requisits generals exigibles
Capítol II. Requisits econòmics
Article 6. Renda
Article 7. Membres computables
Article 8. Deduccions
Article 9. Llindars
Article 10. Patrimoni
Capítol III. Requisits acadèmics
Article 11. Crèdits matriculats
Article 12. Rendiment acadèmic
Article 13. Canvi d’estudis
Article 14. Situacions especials
Títol III. Regles de procediment
Article 15. Model de sol·licitud
Article 16. Lloc i termini de presentació de les sol·licituds
Article 17. Instrucció del procediment
Article 18. Proposta de concessió i denegació de beques
Article 19. Resolució
Títol IV. Del pagament i justificació de la subvenció
Article 20. Compensació a la UNED de l’exempció de la taxa
Article 21. Obligacions dels beneficiaris
Article 22. Circumstàncies que donen lloc a la modificació de la resolució
Article 23. Mètode de comprovació i pla de control
Article 24. Responsabilitat i règim sancionador
Article 25. Incompatibilitats
Article 26. Dades de caràcter personal
Disposició addicional
Única. Despesa pública
Disposicions finals
Primera. Facultat de desplegament
Segona. Entrada en vigor

borsa de treball d’Agents d’igualtat. Ajuntament de La Pobla de Vallbona (Camp de Turia-València).

ANUNCI 
Per Resolució de la Regidora delegada de RR.HH. núm. 2777/2016 de data 16 de novembre, s’aprovaren les bases reguladores del procés de formació d’una borsa de treball d’Agents d’igualtat. 
El termini de presentació d’instàncies será de 10 dies naturals, que conten a partir de l’endemà al de la publicació d’aquest anunci en el BOP de València, havent d’aportar la documentació exigida en la base quarta de les bases. {del 29 de novembre al 7* de desembre dde 2016, a.i.}
Les bases de la present convocatòria es trobaran a disposició dels interessats en les oficines municipals, tauler d’anuncis i pàgina web de l’ajuntament www.lapobladevallbona.es

domingo, 27 de noviembre de 2016

ajudes econòmiques destinades a les unitats pedagògiques hospitalàries (UPH), i als centres docents públics per al desenvolupament del Pla d’actuació per a la millora (PAM), el Programa de reforç per a 4t d’ESO (PR4) i el Programa d’aula compartida per a ESO (PAC).. Conselleria d’Educació, Investigació, Cultura i Esport.

Primer. Àmbit d’aplicació La present resolució s’aplicarà en el curs 2016-2017 en unitats pedagògiques hospitalàries (UPH) i en centres docents no universitaris de titularitat pública amb ensenyaments d’Educació Infantil (segon cicle), Educació Primària, Educació Secundària Obligatòria i educació especial, que desenvolupen en el seu Pla d’actuació per a la millora (PAM) intervencions educatives adreçades a la compensació educativa, a la reducció de l’abandonament escolar, que estiguen autoritzats per desenvolupar un Programa de reforç per a 4t d’ESO (PR4) o que estiguen autoritzats per desenvolupar un Programa d’aula compartida per a ESO (PAC).
Segon. Objecte Convocar, per el curs 2016-2017, ajudes econòmiques dirigides a centres docents públics per a ser destinades exclusivament al desenvolupament de les intervencions programades en el seu Pla d’actuació per a la millora (PAM), en el Programa de reforç per a 4t d’ESO (PR4) o en el Programa d’aula compartida per a ESO (PAC), i ajudes econòmiques dirigides a unitats pedagògiques hospitalàries (UPH) per al desenvolupament d’intervencions educatives.
Quart. Objectius Els objectius d’aquesta convocatòria són els següents:
a) La col·laboració en la consecució dels objectius previstos en el Pla d’actuació per a la millora (PAM) del centre per al curs 2016-2017, preferentment amb l’alumnat amb necessitats de compensació educativa i en les intervencions educatives adreçades a la reducció de l’abandonament escolar.
b) La col·laboració en les despeses i adquisició de material didàctic complementari necessari per al desenvolupament del Programa de reforç per a 4t d’ESO (PR4) i del Programa d’aula compartida per a ESO (PAC) en el curs 2016-2017.
c) La col·laboració en les despeses i adquisició de material didàctic complementari pel desenvolupament d’intervencions educatives a les UPH.
Cinqué. Sol·licitud i procediment de presentación 1. La sol·licitud es presentarà a través de l’Oficina Virtual per als Centres Educatius (OVICE) disponible en l’enllaç que es publicarà en la pàgina web https://oficinavirtual.gva.es/oficina_tactica/
2. El manual del procediment estarà disponible en la pàgina web de la conselleria.
3. La sol·licitud dels centres d’educació infantil (segon cicle), educació primària, educació secundària obligatòria i educació especial, la presentarà el director o directora del centre i inclourà la data d’aprovació del claustre i d’informació al consell escolar.
4. La sol·licitud de les UPH la presentarà el coordinador o coordinadora de la unitat.
Sisé. Termini de presentación El termini per a la presentació de la sol·licitud serà de 10 dies hàbils a partir del dia següent de la publicació d’aquesta resolució en el Diari Oficial de la Generalitat Valenciana. {del 26 de novembre al 13 de desembre de 2016, a.i.}

sábado, 26 de noviembre de 2016

borsa de personal tècnic en topografia. Ajuntament de Sant Cugat del Vallès (Barcelona)

La Junta de Govern Local del dia 8 de novembre de 2016 va aprovar les Bases reguladores i la convocatòria per la constitució d'una borsa de personal tècnic en topografia
Les bases es poden consultar a la pàgina web municipal: www.santcugat.cat.
Les sol·licituds per prendre part en aquest procés s'han de presentar al Registre General de l'Ajuntament de Sant Cugat del Vallès, dins del termini improrrogable de 20 dies naturals a comptar des de la publicació de la convocatòria en el Diari Oficial de la Generalitat de Catalunya. {del 26 de novembre al 15 de desembre de 2016, a.i.}
La presidència de la Corporació dictarà resolució aprovant les llistes dels i les aspirants que s'admeten i s'exclouen, que es publicarà a la pàgina web municipal i al taulell d'anuncis de la corporació. www.santcugat.cat/

borsa de treball de tècnics informàtics. Organisme Autònom de Salut Pública de la Diputació de Girona

En data 9 de novembre de 2016, l'Organisme Autònom de Salut Pública de la Diputació de Girona (Dipsalut) ha convocat, per Decret de la Presidència, el procediment selectiu de creació d'una borsa de treball de tècnics mitjans informàtics.
Les bases amb les condicions d'aquesta convocatòria apareixen publicades íntegrament en el Butlletí Oficial de la Província de Girona número 222, de 21 de novembre de 2016.
Les sol·licituds, dirigides a la Presidència de Dipsalut, es presentaran en el Registre General de Dipsalut, amb el model normalitzat disponible al web corporatiu (www.dipsalut.cat). L'admissió de sol·licituds finalitza en un termini de 20 dies naturals a comptar des de l'endemà de la publicació d'aquest anunci. {del 26 de novembre al 15 de desembre de 2016, a.i.}
Les actuacions successives d'aquesta convocatòria, d'acord amb el que s'especifica a les bases, es faran públiques en el Butlletí Oficial de la Província de Girona, el tauler d'anuncis e-Tauler de la seu electrònica de Dipsalut i el web corporatiu de l'Organisme.