viernes, 16 de octubre de 2009

Director (grado AD 14) . Unión Europea. Fundación Europea para la mejora de las condiciones de vida y trabajo

Director (grado AD 14)
Organismo : Unión Europea. Fundación Europea para la mejora de las condiciones de vida y trabajo.
Wyattville Road
Loughlinstown
Dublin 18
Irlanda
Número de plazas: 1
REFERENCIA EF/TA/09/15
Convocatoria
PROCESOS ESPECIALES / Entrevista
Requisitos.- Grupo A - Doctorado, Licenciatura, Ingeniería, Arquitectura o equivalente
Requisitos específicos.- Se valorarán muy positivamente las siguientes aptitudes en los candidatos:
- tener sólidas aptitudes de gestión y liderazgo, desplegadas en una organización internacional,
- tener la capacidad de desarrollar una visión de cómo puede la Fundación hacer frente a los nuevos retos que afectan al entorno de trabajo,
- tener experiencia profesional en el ámbito de las condiciones de vida y de trabajo,
- tener una buena reputación científica, documentada por publicaciones o trabajo de investigación,
- tener aptitudes para la relación interpersonal y la presentación,
- tener capacidad de interacción y negociación en el ámbito de la dirección superior con las instituciones comunitarias, las autoridades y diversos interlocutores sociales, y de preferencia tener experiencia en este particular,
- tener un profundo conocimiento de las instituciones comunitarias, de su funcionamiento e interacción, así como de las políticas comunitarias y las actividades internacionales relevantes para las actividades de la Fundación,
- tener un buen conocimiento de otras lenguas de las Comunidades Europeas, para poder trabajar eficazmente en la Fundación y con los interlocutores institucionales y personales.
Requisitos generales
Medio de publicación.- Diario Oficial de la Unión Europea -C 246 A/1 Fecha: 14/10/2009 Acceso a la documentación
Procedimiento de solicitud: Para que sea válida su candidatura, los candidatos deberán remitir:
1) una carta de motivación;
2) un currículum vítae (CV) de formato libre. De preferencia, el CV deberá realizarse según el formato Europass CV (1). Se ruega a los candidatos que ofrezcan una breve exposición de su experiencia y cualificaciones relacionadas con el puesto, así como de los detalles sobre el tamaño (plantilla), presupuesto y naturaleza de los departamentos que hayan dirigido con anterioridad;
3) un formulario de solicitud cumplimentado.
Los candidatos deberán utilizar el formulario oficial de candidatura anexo al presente anuncio de vacante en la página web de la Fundación (www.eurofound.europa.eu ). El formulario deberá cumplimentarse en inglés.
Las personas interesadas deberán presentar estos documentos mediante el sistema de contratación en línea de Eurofound (http://www.eurofound.europa.eu/about/vacancies/index.htm ).
Tras la presentación de su solicitud, el sistema creará automáticamente un correo electrónico de acuse de recibo, con un número de candidatura. Le rogamos que indique dicho número en toda correspondencia ulterior.Las solicitudes incompletas serán rechazadas.
Los documentos justificativos (por ejemplo, copias certificadas de grados/diplomas, referencias, prueba de experiencia, etc.) no deberán remitirse todavía, sino solo en un momento posterior del procedimiento, si se les solicita.
Para facilitar el proceso de selección, toda comunicación con los interesados en relación con esta vacante será en inglés.
Presentación. Lugar.- Las personas interesadas deberán presentar los documentos mediante el sistema de contratación en línea de Eurofound (http://www.eurofound.europa.eu/about/vacancies/index.htm ).
Para ser tenidas en cuenta, las solicitudes deberán recibirse antes de las 14.00 horas (hora de Bruselas) del 25 de noviembre de 2009
Información complementaria.- El lugar de trabajo es Dublín, Irlanda. El candidato seleccionado deberá residir a una distancia razonable de las oficinas de la Fundación.

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